镇雁山村基层组织建设调查报告_镇新农村建设调研报告

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石别镇雁山村基层组织建设调查报告

基层党组织班子建设情况：按期换届、结构合理、党组织书记较好地发挥作用、团结协调有战斗力、基层配套组织健全；

党员队伍建设情况：党员队伍整体素质较高，党员经常参加组织生活，按时交纳党费。

村“两委”工作思路情况：村“两委”任期目标和年度计划切合实际，村里建设发展的总体计划科学合理，村党组织建设的工作思路和年度计划具体可行，村里产业发展和村民增收致富的具体措施办法具有可操作性，发展公益事业、联系服务群众、丰富群众文化生活等方面的措施具体落实。党组织制度建设和落实情况：“三会一课”、民主评议党员、民主生活会等组织生活制度，党务公开、政务公开、党群议事等民主管理制度，联系服务群众、党员教育管理、维护社会稳定、廉政建设、场所管理、考核评价等工作制度健全并认真坚持。

党建工作基础保障情况：党务干部配齐配强、补贴达到规定要求，活动场所和配套设施健全、使用和管理到位，党组织活动经费有保障，集体经济不断发展壮大。

党组织和党员发挥作用情况：党支部围绕中心工作开展活动、发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，党员积极参与党内事务、发挥主体作用，群众对党组织和党员发挥作用的评价较好，村党组织在群众中的凝聚力和威信较强。基层组织建设年建设情况：

基层组织建设中存在的主要问题：

（一）部分农村基层干部的工作责任心不强，思想和工作作风亟待改进。

（二）优秀村干部后继乏人，选拔高素质的村书记比较难。

（三）缺乏有效激励措施，村干部的工作积极性不高。党员干部对搞好基层组织建设年的意见、建议和要求：

（一）进一步抓好农村基层党员干部队学习培训，增强干部队伍素质能力，提高工作效率。

（二）加强村级组织活动场所规范化建设。加大对新建组织活动场所的督促检查力度，做好危旧办公楼的改造。

（三）完善村干部工作激励机制。强化村干部绩效管理，考核内容把经济社会发展指标和基层组织工作完成情况相结合，重点突出招商引资、发展壮大村级集体经济、农民增收和兴办实体等方面的工作业绩，健全村干部年终述职制度、民主评议村干部制度和村干部诫勉谈话制度，对不作为、乱作为、工作推诿扯皮等现象的村干部要责令限期整改，情节严重的，要给予党纪政纪处分。适当提高离任村干部生活补助标准，充分调动他们参与新农村建设的激情，发挥他们在当地经济社会建设中的积极作用。

综合评定：好

中共石别镇委员会

2012年4月5日