党群调研报告_小学党群工作调研报告
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东风江森党的群众路线教育实践活动调研报告
按照东风鸿党工发[2013]19号《关于东风鸿泰公司开展党的群众路线教育实践活动工作部署会的通知》要求，我东风江森汽车座椅有限公司党支部对照调研提纲,，采取个别走访、座谈交流、问卷调查相结合的方式，就贯彻执行党的群众路线方面的情况和如何开展党的群众路线教育实践活动，作了深入细致的调研，现将调研情况报告如下：
一、基本情况
全公司现有在职员工429名，其中劳动合同员工178名，劳务合同员工248名，至目前，共有党员18人，现有入党积极分子3人，入党申请人5人。我司结合企业实际情况，发放调查问卷39份，收回39份。
二、通过对调查问卷进行汇总，梳理归纳如下：
（一）党群关系调查情况
1.当前的党群关系的总体评价中，选“一般”和“较好”的居多，少数选“好”，选“较差”和“差”的没有。
2.存在问题通过调查汇总，存在的问题有：
a、是不能做到“学以致用”。
b、是宗旨意识淡薄，群众观念不强。
c、是存在脱离实际，急功近利、推诿扯皮和不敢担当的现象。
d、是存在自由散漫，纪律松懈现象。
（二）公司各级干部调查情况
1.公司各级干部的总体评价比较好。
2.“四风”方面存在问题：
a 组织党支部活动较简单，效果不显著。食堂设有的“总经理信箱”没有回复。
b公司文件、体系制度空乏化，很多文件成为摆设。相关报表形式太多，双方股东报表多，时间要求紧。C公司领导班子抽空多下基层，与基层员工的交流不够，对于工人的实际具体情况了解不够。未参加各部门晨会，晨会问题清单没有得到落实。
三、意见和建议
1.少一些会议，把工作做到实处。
2.参观学习先进企业或兄弟公司沟通交流，学习先进经验。
3.希望领导干部能够深入基层。真正了解职工群众各层面的工作、生活和学习上的苦难和实际要求。
4.希望通过这次教育实践活动解决职工群众真正关心的问题，如住房、多岗位培训学习、职业规划提升等。
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