学习型党组织汇报材料 (6)_学习型党组织汇报材料
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以学习开路 以实干富民
xxxx创建学习型党组织活动汇报材料
xxxx党委
(2011-11-30)
xxxx党委在学习型党组织创建活动中,以增强党组织的凝聚力、战斗力、创新力,增强党员干部党性修养、理论素养和科学决策能力作为创建活动的出发点和落脚点,不断丰富学习内容,创新学习形式,坚持真学真用、以学促用,着力在提高学习质量上求突破,在确保学习效果上下功夫,形成了通过学习求发展、谋发展、促发展的浓厚氛围。
一、基本情况
xxxx地处xxxx城周边,距银川市8公里,109国道、银川北绕城高速穿越境内,西北最大的宁夏设施园艺产业园、宁夏最大的物流中心座落在镇域中心,地理位置优越,农业基础雄厚,交通十分便利。我镇辖11个行政村(其中5个村失地),1个良繁场,耕地面积3.76万亩,总人口22090人。现有13个党支部(其中农村党支部12个、机关支部1个),817名党员。2010年末,全镇农民人均纯收入达到6837元,位居全县各乡镇之首,被县委、政府评为工作实绩先进集体。先后荣获自治区“文明乡镇”,银川市五个好党(工)委等光荣称号。
二、主要做法
1、加强组织领导。镇党委成立了由党委书记张国斌同志任
组长,各相关人员组成的建设学习型党组织领导小组。各基层党组织也成立了由支部书记任组长的活动领导机构,确保了活动的正常有序开展。整个活动始终以领导干部为重点,各级班子成员充分发挥示范带头作用,激发了全镇党员干部参加活动的积极性。
2、认真学习调研。各级党组织坚持把学习调研贯穿活动始终,围绕工作推进中存在的突出问题进行集中调研,以问题调研促进理论学习。班子领导和各级干部带着课题,深入基层一线,广泛征求党员群众的意见建议,为找准问题、形成调研报告提供了第一手资料。同时,充分利用新闻媒体简报、板报、宣传栏等各种载体,重点宣传报道先进典型和工作动态,为活动的顺利开展营造了浓厚的舆论氛围。
3、加强工作指导。通过检查、验收、反馈等环节,确保创建工作的科学性和有效性,自活动开展以来,先后组织3次对全镇13个党组织创建工作进行督查,加强对创建工作的管理,对督查过程中发现的问题,镇党委要求立即进行整改,提高创建工作的科学水平。创建领导小组成立以来,已先后制订和完善了镇党委理论中心组学习制度和机关全体干部学习制度,组织安排了现代远程教育培训班、“阳光村务工程”培训班、村干部年度培训班等培训活动,取得了良好的效果。巩固镇村文化活动中心在文化教育方面主阵地作用,投入24万元完善活动中心基础设施,为创建工作提供必须的物质条件。
4、坚持统筹兼顾。合理安排,把学习创建活动作为抓重点、抓关键、保大局的重要契机和抓手,实现了两手抓、两不误、两促进。与此同时,把群众满意作为重要检验标准,在解决人畜安全饮水、农村灌排难行路难、大环境整治、社区规范化建设等民生问题上拿出了实实在在的举措,制定并出台了新农村建设长效管理制度等保障科学发展、促进群众共享的制度规定,为各项工作的落实提供了制度保障。
三、主要成效
1、推进科学发展的水平进一步提升。明确了推动习岗科学发展的总体思路:以科学发展观为统领,以创先争优活动为契机,以“统筹城乡建设、促进科学发展、打造现代农业核心乡镇”为目标,加快社会主义新农村建设步伐。
2、服务群众和社会管理的能力进一步提高。镇党委、政府始终把加快现代设施农业发展作为主攻方向。全力打造两个国家级现代农业示范园区,即以新平万亩现代设施农业园区为中心,打造汉延渠系设施蔬菜产业带,建成二代日光温棚2万亩。镇党委、政府始终将实现失地农民的再就业和农村富余劳动力的转移为工作重点,依托德胜工业园区、宁夏园艺产业园、农产品物流中心、全民创业基地,成立了德胜、经济桥、桃林3个劳务输出协会,积极发挥作用。全年共转移劳动力5000人,实现劳务收入4000万元。在红旗、黎明村新建500亩以上高标准养殖园区2个。在黎明养殖园区建成万头生态养猪场1个,年出栏生猪2.5万头,在五星村建成千头生态养猪场2个。五星村支部借鉴兰光模式,从农户手中租赁土地200亩,建设移动温棚,春季种植西
瓜,一年种植两茬,年底收入可达20余万元。沙渠村建设营业房村集体收入达百万余元,德胜村通过规范房屋租赁、建设便民市场等举措,村集体经济年收入达到40余万元。新胜村利用闲置荒地,建设废旧物资回收站,收入40万元以上。新平、五星、经济桥村支部及时成立“新平裕民蔬菜专业合作社”、“五星村茄果产销合作社”和“经济桥蔬菜协会”等经济合作组织健康运行,年促销农产品1.2亿元以上,有力的带动了全镇蔬菜产业发展。
3、体制机制进一步完善。注重运用学习调研成果,从体制机制上完善促进科学发展的制度措施。以镇党委、政府修订完善了《党委会工作职责》、《镇党委民主集中制制度》、《党委中心组学习制度》等33项制度。以各村党支部、村委会修订完善了《党支部工作职责》、《党支部议事规则》、《三会一课制度》、《村级财务管理制度》等26项制度。通过健全制度,以制度规范行为,为促进全镇各项事业健康发展提供了制度保障。
4、党的建设进一步加强。进一步明确班子成员分工,健全集体领导与个人分工负责制度,发挥党委对“三重一大”问题的决策作用。结合工作实际,调整机关人员岗位设置,机关效能得到明显提高,现场办公、走访群众等制度得到有效落实,党群、干群关系进一步密切。加强后进村整顿建设工作。结合半年、年终工作检查考核,对全镇11个村班子及成员进行满意度测评,综合分析各村情况,分类排队,对两个后进村进行重点整顿。切实解决班子软弱,执行力不强,集体经济发展滞后等问题。
四、主要体会
1、抓好“一个带头”,是确保建设学习型党组织活动深入开展的核心动力。领导带头对营造良好的活动氛围、有效促进活动的深入开展起着至关重要的作用。坚持把领导干部作为学习实践活动的重点,并把领导带头作为加强班子建设的重要抓手和推动建设学习型党组织活动持续开展的动力。活动过程中,在镇党委主要领导带动下,班子其他成员和基层领导干部认真参加所在支部组织的集中学习活动,带头进行动员,带头开展调研,带头查找问题并听取意见,带头撰写调研报告,带头撰写民主生活会发言材料,带头撰写分析检查报告,带头参与解放思想讨论,带头开展批评与自我批评,带头整改落实。党员领导干部率先垂范,激发了广大党员的参与热情。
2、突出“三实原则”,是确保建设学习型党组织活动目标得以实现的基本要求。一是突出“实在”原则,在活动中对解决哪些问题、达到何种要求都有明确的目标和标准,确保学习活动不摆花架子。二是突出“实效”原则,进一步加强干部队伍和机关效能建设,使广大党员干部真正成为贯彻落实科学发展观的组织者、推动者、实践者。三是突出“实惠”原则,在解决群众反映强烈的突出问题上采取切切实实的举措,使建设学习型党组织活动真正成为群众受益、群众满意工程。
3、落实目标责任,是确保建设学习型党组织活动取得实效的重要保障。突出学习实效,使群众满意是检验活动成功与否的重要标准。镇党委按照民生问题首先改、机制问题重点改、发展问
题着力改的要求,强化工作机制,积极推进整改落实。围绕新农村建设、人畜安全饮水等突出民生问题,落实专人跟踪问题,加强统筹安排,定期通报落实情况;针对干部执行力建设等涉及体制机制的问题,加强责任落实,将这些问题分解到相关职能站、所、办(中心),抓紧研究制定并及时出台了相关制度性规定;围绕壮大村级经济、企业帮扶等事关发展的问题,督促相关站、所、办(中心)着力整改,为整改落实取得实效提供了重要基础。
五、存在问题
回顾我镇建设学习型党组织活动,我们清醒地认识到:活动只是在有限的时间内解决了一些问题,取得了一定成效,但仍存在不少不足和薄弱环节。当前,习岗正处在加快发展的关键时期,改革、发展、稳定各项任务十分艰巨,发展中的一些问题亟待解决。主要表现在:一是学习的意识还需进一步增强,勇于闯、敢于试的理念还需进一步树立;二是统筹发展不够,基层党组织在边学边查边改过程中存在力度不平衡、成效不一的问题;三是促进科学发展的工作机制有待进一步完善,破解习岗科学发展的瓶颈问题,在方式方法上还需进一步研究和创新,干部队伍整体能力需要进一步提升等,都需要在今后的工作中进一步改进。