汇报稿_领导汇报工作稿

2020-02-27 工作汇报 下载本文

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汇报稿

各位领导,你们好!欢迎来我北辰建司检查指导工作,对你们的到来表示深深地感谢,受公司委托,由我作如下汇报。

一、公司领导重视,班子成员团结,责任分工明确。

首先公司制定了安全生产目标及安全计划,本着“以人为本、安全第一、预防为主、综合治理”的安全发展观,公司由 法人为安全第一责任人,对公司安全生产负总责。

其次,认真贯彻落实党的十八届三中、四中、五中会议精神,落实市、区两级政府关于安全生产“党政同责、一岗双责”的要求,夯实安全责任,传播法制文化,普及安全知识,以落实企业主体责任为核心以创建安全长效机制为目标,提升了企业安全生产改了水平。

二、组织机构,开展活动

一是由公司法人张会强为第一负责人,夏亚军为组长,巨静春为副组长,王天平、张云龙、康富华为组员的安全生产小组,办公室设在技安科,具体负责检查,上传下达信息等事宜。二是落实责任实行网格化,建立全员参与安全生产管理的模式。以企业负责人,安全主管负责人、业务部门、项目部、班组、岗位作业人员的全员参与,企业与项目部签订了安全责任目标,加大对项目部的考核,对安全生产实行“一票否决”制度。三是由公司制定了项目部现场的安全生产技术措施,建立了科学完善的设备操作规程,进行岗位公示,加强对一线作业人员的教育、操作培训,杜绝“三违”行为管理,并依法配备安全防护设施设备,按规定发放和正确佩戴个人劳动防护用品,杜绝职业病危害。

四是企业安全投入制度化,对在建施工项目足额提取安全文明施工措施费,重点加大对安全教育培训,施工设施设备安全标准化建设,隐患排查治理,危险工艺、新设备等方面的投入,确实打牢安全生产基础。加强应急救援队伍建设,购买必备应急救援器材。保证自身应急救援任务的顺利完成。

五是加强安全教育,充分发挥安全文化在生产中的引领,警示、教育和规范作用,主要负责人亲自组织开展安全生产教育培训,做到计划、内容,时间,效果的四落实。企业负责人、安全管理人员、特殊作业人员持证上岗,未经培训合格不得上岗,坚持开展安全文化宣传活动,大力普及安全常识,努力营造全体员工自觉讲安全、守安全、重视安全的文化氛围,争创安全文化示范企业。

当然,由于企业成立时间短,基础薄,还有一些没有做到位,请各位领导、专家给予批评指正,我们一定虚心接受,持续改进,落实到企业安全生产工作中,我们将在安全工作中积累好经验,好制度、好做法,认真总结梳理,使安全工作又好又快地向前推进。谢谢大家。

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