“民生100工程”特色和创新工作:通道绿化工程情况汇报_民生档案工作情况汇报

2020-02-27 工作汇报 下载本文

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“民生100工程”特色和创新工作

全力以赴,超前完成通道绿化工程

去冬今春,盈洞瑶族乡党委、政府积极响应县委、县政府“绿化攻坚”号召,带领全乡干群齐心协力、加压奋进,在全乡打响公路通道绿化大会战,努力提升绿色通道整体形象和服务功能。至4月初,投资40多万元,完成了36.51公里的乡道、村道绿化任务,在文盈公路盈洞段14公里处种植了直径6-8厘米以上樟树1708株;在11个村16.9公里村道种植了直径2-3厘米以上樟树4000多株,超前完成了三年的村道绿化任务;在城镇街道、乡政府院内和学校栽种10厘米以上红豆杉20株。

一、领导重视,精心组织部署。一是成立组织机构。乡党委、政府专门成立了由党委书记任组长、乡长任副组长,其他领导为成员的工作领导小组,并确定了一名专抓“绿化攻坚”工作的分管领导,负责全乡绿化工程的组织、实施、协调、督促、指导;制定并出台了《盈洞瑶族乡“三边”风景林建设方案》,对每个村和单位的植树造林工作做了具体安排。二是干部率先垂范。为抓好示范带头作用,乡党委、政府主要领导带头坚守岗位,深入乡村、山头、地块,指导村组进行绿化规划设计、打穴、选苗、调苗、栽植等工作,充分调动党员干部的积极性。通过党员干部带动,通道绿化工程有力推进。在4月5日至6日,乡村领导干部职工发扬“白+ 1

黑”的精神,永联等4个村均工作到晚上九点钟,在文盈公路段共完成60×60×50公分标准坑穴1708个,手工浇水2000多桶(近30吨水),村道共完成40×40×30公分标准坑穴4000多个。三是多方渠道筹资。我乡属贫困山区,但为保障通道绿化工程建设,我们优先安排资金,并采取向上争取、村组筹资、义务劳工、在外人士资助等方式,保障了绿化工程资金投入,其中乡财政投入27万余元。

二、宣传到位,营造浓厚氛围。一是召开会议。乡党委、政府及时组织召开了党政联席会议和全体干部职工会、村主干会议,专门传达“绿化攻坚”会议精神。各村也相继召开了党员、组长、群众代表会议,做到层层传达,层层动员。二是开展活动。认真组织开展了丰富多彩、形式多样的绿化宣传活动,开展进学校教育活动2次、绿化捐款活动2次、大型义务植树活动3次,干部职工捐献绿化款6900元。三是多面宣传。共悬挂横幅9条、张贴标语1100余条,发放“通道绿化攻坚通告”和宣传单3000多份,向上报送简讯12条。通过电视、横幅、标语、通告等多形式、多渠道、全方位宣传,做到了家喻户晓,深入人心,营造了浓厚的公路通道绿化大会战氛围。

三、措施严明,强力推进工程。在通道绿化工程建设中,坚持“五”严。一是严职责。实行了党政领导包片、干部包村、党员干部包户的工作责任制,一级对一级负责,并由乡长带队抽查,哪一级完不成任务,追究哪一级的责任,哪个环节出了问题,追究哪个环节的领导。二是严标准。共印发72份县 “通道绿化标准”发放到全体乡村干部手中,严格执行标准,强化对作业设计、种苗、挖穴、整地、栽植和管护,把质量监管贯穿于工程建设全过程,对质量达不到规定要求的,坚决令其返工,确保了绿化质量。三是严督查。采取现场、电话、书面和短信平台等督查形式,对工程进度每天进行督查通报,其中印发书面督查通报12次3200多份,发送短信7000多条,形成了你争我敢的局面,有力推进了通道绿化工程进度。四是严奖罚。将“绿化攻坚”工程列入乡村干部绩效考核,严明奖惩,全乡统一调运苗木,其中乡道苗木款由财政支出,村道苗木款实行奖补。对按标准完成种植任务的,乡道每穴奖补10元、村道每株奖补5元;对没有完成或完成任务质量差的村,相应给予奖补额二分一的处罚,并给予通报批评、取消年终评先评优资格。五是严管护。坚持种管并重,坚决杜绝“重栽轻管”现象的发生,根据各造林地块的地理条件及周围村民生活习惯制定管护措施,要求每隔3天浇水一次,建立了以村组为单位、村党支部书记、村委会主任为管护第一责任人的林木管理机制,确保了“栽一片、活一片,管一片、绿一片”。同时,印发1800多份防护通告,不定时组织干部职工和乡治安队巡查,严防盗毁树苗现象。

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