招商局党支部双五好汇报.5.24_招商局党建工作汇报

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招商局党支部2010年“双五好”创建工作汇报

（2010年5月24日）

根据县委、政府和县机关工委下达的工作目标和要求，认真贯彻落实玛直党工发[2010]15号《关于进一步完善“双五好”创建活动的安排意见》，我局制订了《招商局党支部创建“双五好”党支部工作实施方案》。在宣传发动和组织实施过程中，坚持与时俱进，积极开拓创新，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立科学发展观，紧紧围绕全县经济“保增长、快转型、促发展”的工作大局，以建设人民满意的机关为目标，大力弘扬求真务实精神，继续认真组织全局人员积极开展创建“文明机关”和加强机关作风与效能建设活动，通过争创活动，有效地提高了全局人员的内在素质，全面提升了局机关的办事效率和服务质量，树立了良好的部门形象，促进了各项业务工作的顺利开展，为全县经济平稳增长提供有效的保障。

一、狠抓制度落实，努力营造争先创优氛围

1、调整充实创建领导小组。为加强对效能建设和创建工作的领导，我局调整了创建效能建设和“文明机关”领导小组，由局长任组长，各科室负责人为成员。领导小组负责对效能建设、创建活动的组织、检查、考核和评比工作。效能建设和创建工作实行“一把手”亲自挂帅，分管局长具体抓，各科室积极配合的工作责任制。

2、完善规章制度，加强工作规范。我们在深入学习，广泛讨论，形成共识的基础上，以提高工作效率、优化统计服务环境、深化统计

改革实践、促进我县经济社会发展为目的，努力建设“行为规范、运行协调、公正透明、廉洁高效”的管理体制和运行机制，把效能建设和创建工作列入重要议事日程，激励全局人员为实现我局继续进入全县效能建设先进单位和“文明机关”行列而努力。为了使效能建设和创建工作有章可循，落到实处，使任务指标化，管理目标化，工作规范化，我们制订完善了有关政治学习、创建规划、工作纪律、检查考核、依法行政、首问负责、廉政建设、公示承诺、政务公开等制度。

3、加强学习培训，强化整体素质。首先全面发动，明确目标。先后多次召开局长、全局人员和支部大会，及时组织认真学习上级有关机关作风与效能建设和文明机关创建文件和会议精神，并组织多种形式的学习讨论，使效能建设和创建工作深入人心。其次加强学习，提高认识。坚持自学和定期集中学习相结合的政治学习制度，坚持全局人员每月集中政治学习2次，支部集中政治学习1次，中心组集中学习1次。利用支部大会、全局职工大会等形式，主要开展了政治理论、法律法规、信息写作业务技术和计算机应用技术等方面的学习，以适应招商引资工作现代化的需要。

二、提升队伍素质，树立良好部门形象

1、加强思想教育，树立良好形象。今年以来我们着重抓了三方面教育活动。一是深入开展学习实践科学发展观活动。把学习学践活动与推动经济社会又好又快发展结合起来，与应对国际金融危机的不利影响结合起来，与推动招商引资业务工作结合起来，科学安排，有序推进，创新形式，务求实效，做到两手抓、两促进、双丰收。认真制

订有关学习、会议、考核、财务管理、廉政建设等规章制度。二是开展党风廉政教育。认真学习《决定》，认真制订《招商局纠风目标》、《关于加强和完善党风廉政建设责任制的实施意见》等制度。组织收看警示电教片，利用重大典型案件进行警示教育活动。把“勤廉风采”、“优秀共产党员事迹集锦”、“大要案聚焦”等电教片，便于全局党员干部随时点击观看。引导党员干部自觉用两个条例规范自己，约束自己。三是开展爱岗敬业教育。我们大力倡导爱岗敬业、实事求是、奉献社会的职业道德规范，树立良好的部门形象。

2、规范检查考核，强化激励机制。我们始终坚持对局机关工作人员的百分考核。为使各项工作有章可循，我们根据县委督查室下发的2010年综合目标考核表，严格实施全局工作人员分工负责考核的办法，对德、能、勤、绩四个方面，根据具体量化考核标准，按季进行百分考核。我们坚持不论工作岗位、资历长短，一律按考核标准计算得分，考核结果作为年度评比先进，确定考核等次的主要依据。

三、坚持廉洁从政，建设和谐机关

我们在深入学习，广泛讨论，形成共识的基础上，认真制订了《加强党风廉政建设的几项制度》等制度，明确了局领导、各科室负责人、局机关工作人员的党风廉政建设责任，从而提高了执行党风廉政建设的自觉性。一是坚持党内生活正常化，制度化。坚持“三会一课”制度。严肃认真开展批评和自我批评，高质量地开好民主生活会。使民主生活会开出了氛围，开出了深度，开出了效果。进一步沟通了思想，增进了理解，形成了共识。二是积极开展创建节约型机关活动。切实

把资源节约工作落实到日常工作中，从节约一度电、一滴水、一张纸开始，加强节约型机关建设，全局干部职工自觉节约意识蔚然成风。三是严格执行中共中央《关于实行党风廉政建设责任制的规定》。上级和横向部门来局指导联系工作，本着勤俭节约的原则，尽量减少浪费。四是自觉抵制一切腐朽思想的影响和侵蚀，增强廉洁自律的意识，提高拒腐防变的能力。全局人员协调团结，工作积极进取，服务意识较强，树立了良好的部门形象。

五、对照创建标准，力求效能建设和创建工作效果

层层召开会议，学习宣传、贯彻落实上级工作会议和文件精神。印发材料，加强法制宣传。不断加深企业对国家相关法规的了解，营造依法经营、优质服务的良好氛围。认真组织局机关和基层工作人员参加依法行政培训和考试，不断提高行政执法人员的能力和水平，确保行政行为的合法、规范、高效。在工作上，按质按时，全面完成各项创建工作任务。抓好全局工作人员文明知识、卫生知识、健康知识、社会公德、职业道德和家庭美德为主要内容的教育，搞好室内外环境卫生和公共卫生，坚持卫生值日制度，做到窗明几净。

我们将以这次“双五好”检查为契机，巩固创建成果，改进创建工作中存在的薄弱环节，充分发挥招商、服务、咨询、监督的整体功能，进一步转变职能、改进作风、搞好服务，为我县全面落实科学发展观、保持经济平稳较快增长作出应有的贡献。

玛纳斯县招商局党支部