退役士兵技能培训汇报[优秀]_退役士兵技能培训汇报

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强退役士兵技能培训 促进退役士兵就业创业

退役士兵缺乏就业所需的专业知识和技术技能，导致就

业有困难，这是较为普遍的共性问题。近年来，竹溪县为解决退役士兵就业创业问题县委、政府把加强对退役士兵教育培训作为安置工作创新发展的突破口。以市场需求为导向，以提高素质为目标，以促进就业为目的，不断加强对退役士兵教育培训工作的组织领导。采取措施、积极动员和组织广大退役士兵参加职业技能培训。2010年该县共组织涉及茶叶制作、计算机、烹调、驾驶、种植、养殖等6个专业的技能培训班6期，培训退役士兵60余人，推荐就业58人。培

训就业率达96%。其主要做法。

一是摸清情况，做到心中有数。县民政局在退役士兵回

乡报到时，印发《退役士兵技能培训调查表》及时了解退役士兵参加培训的意愿。2009年冬季至2010年春季，我县接收退役士兵、转业士官143人，经本人申请，造册登记，需要进行技能培训的的86人。根据退役士兵选择的意愿，制定退役士兵培训计划，培训工作方案，增强培训就业的针对性。

二是县委、政府高度重视。县委、政府领导主动听取退

役士兵技能培训情况汇报，研究解决在开展此项工作中的困难与问题；召开县政府常务会议、县长办公会议，下发文件，不仅明确要开展退役士兵技能培训工作，而且明文规定“对城镇退役士兵进行就业技能培训，所需经费从再就业培训中列支”，保证了退役士兵就业技能培训所需资金。

三是出台了技能培训优惠政策。参加驾驶培训并取得驾照资格的每人补助1000元，同时，驾校对授学人员学杂费减免200元；参加计算机、厨师及茶叶制作等技能培训的，并取得相应资质的每人补助500元，且学杂费全免。

四精心设置专业，有针对性地对退役士兵进行职业技能培训。县民政局通过市场调研后。选设了汽车驾驶及维修、茶叶制作等当前急需人才专业。县民政局与县委党校、县驾校、县技工学校、县龙王垭茶场等在当地影响较大、承训较强的承训单位签订了培训协议书，并按协议要求安排培训内容和授课的时间，增强了培训的实用性。

五开展技能培训取得了一定成效。2010年我县需要进行技能培训的的86人，截止目前，已参加技能培训的有60人。具体是：参加汽车驾驶技能培训47人，其中领证42人，正在学习的5人；参加厨师培训的3人，其中领证的2人，正在学习的1人；参加计算机培训的5人，已领证的3人，正在学习的2人；参加茶叶制作等技能培训的5人，其中已领证的3人，还在培训的2人。这些人通过培训掌握了专业知识，有了一技之长，成为了社会有用之材，维护了社会稳定经济发展。