杜桥办第六次全国人口普查工作汇报_杜桥镇第六次人口普查

杜桥办第六次全国人口普查工作汇报由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“杜桥镇第六次人口普查”。

杜桥办第六次全国人口普查工作汇报

第六次全国人口普查工作从8月至9月底摸底登记阶段开始以来，经过了正式入户登记、复查、抽查和快速汇总，现已临近11月25日普查结果上报的最后日期，工作进入收尾阶段。杜桥街道党工委、办事处高度重视，加大投入，精心组织，周密安排。在区委、区政府的领导下，在区统计局人普办的具体指导下，我办围绕“三个到位”（即思想认识到位、宣传信息到位、工作落实到位、）的目标，目前已基本完成第六次全国人口普查各项登记、填表，数据汇总工作，全办辖区15个普查区，238个普查小区，共入户摸底21710户，摸底清查 76617人。现将我办普查工作情况汇报如下：

杜桥街道办事处位于渭南城区中西部，总面积9.8平方公里，辖3个行政村，25个村民小组，12个社区，147个单位。

一、精心组织领导，做好前期各项准备工作。

一是制定工作方案，统一部署。根据区普查领导小组制定的《乡镇办第六次人口普查工作流程》和《临渭区第六次全国人口普查工作总体实施方案》等文件，召开专题会议研究，制定符合我办实情的人口普查工作方案，作为开展普查工作的工作依据和重要参考。使普查工作人员明确普查工作流程，各阶段工作安排，和具体的工作要求。

二是抽调精兵强将，组成专门班子。普查工作开展后，我办成立了杜桥街道办人口普查领导小组，由办事处张晓云主任担任组长，潘军副主任为副组长，设立办事处人口普查办公室。办事处人口普查办公室成员为农企办全体干部，李红担任办公室主任，机关其他各科室人员分别包联行政村和社区对人口普查的各项工作进行督促、指导。各行政村，社区成立普查小组，由村干部和社区工作人员担任普查员。

三是领导重视，亲临普查现场，入户视察工作。人口普查一开始，根据辖区地域和人口分布情况，研究和制定人口普查工作方案，解决存在的难点问题，部署落实各项工作。11月1日，普查工作正式启动仪式后，雷超武副市长亲自来到我办盈田村、杜桥社区两个普查区，市区相关领导和办事处领导一起陪同，对盈田村八组和人民银行渭南分行家属院普查小区入户，亲自视察，现场指导普查工作。

二广泛宣传落实，群众积极参与

我办人普办按照区宣传工作方案的要求在各行政村、社区、辖区单位，主次干道张贴人口普查宣传画、公告和标语。张贴普查公告120多张，发放公开信21800多份，制作宣传横幅、标语160条、宣传画300余张，进行广泛宣传。11月1日，我办事处参加了在中心广场举行的第六次人口普查正式入户启动仪式，使“人普”工作家喻户晓，以得到辖区居民对“人普”信息登记工作的理解、支持和配合。

三组建普查队伍，加强业务培训

户口整顿（清查摸底），“普查小区图”绘制上报后，我们从办事处、社区、行政村和辖区文明单位抽调人员中，选调了139名成员组建人口普查队伍，于10月 13日，在办事处会议室对他们进行了业务培训，内容包括 “户主姓名底册”、“表短表”、“表长表”、“死亡人口表”等各种表格的填写、沟通方法、工作技巧、信息录入、修改及资料整理等方面的工作。通过业务培训，为摸底和入户登记工作打下了坚实的基础，确保普查人员进得了门、答上话、信息采集得全、信息采集得准、及时录入、资料整理科学规范。

四加强监督检查，落实责任到人

为严格执行《全国人口普查条例》、《第六次全国人口普查方案》及其各项工作细则，全面落实人口普查工作目标责任制，高标准、高质量地完成这次人口普查各项工作任务，按上级要求，建立了“办负责领导定期巡查，办普查办工作人员上门进行业务指导制度”，加强对社区的检查指导，及时了解工作进展情况，督导工作质量，确保人口普查数据的真实可靠。进一步明确责任，严明奖惩制度。对不执行普查条例和普查方案，伪造、篡改普查资料，强令、授意普查机构、普查人员、普查对象编造虚假普查资料的人员，依法给予纪律或行政处分。对完成工作情况较好的村、社区给予奖励，对未按时完成的村、社区年终不能评为先进社区，相关责任

人不得评为先进个人。在普查工作中，完成出色的盈田村、铁二十局社区，工作经验予以表扬鼓励，在其他社区介绍工作经验。推动登记工作顺利完成。

三、存在的问题

1、街道、行政村和社区普查指导员、普查员工作量大，不少人员身兼多职，人普工作时间难以保障；办事处的男同志和社区综治专干白天入户人口普查登记，夜间还要进行巡防，精力不济，深感疲惫。

2、登记入户难：一是进门难。普查员在入户时，不少居民一看不认识，根本不让进门；二是找人难。辖区城中村出租户较多，回家时间不固定，很难找到人，有的普查户上门5—6次还不能找到住户。三是部分居民配合差，有敷衍现象。部分居民不能充分认识到人口普查的必要性，担心个人隐私泄露，以种种理由不如实填报，拒绝调查。

6、普查总体经费较少，也是制约人“人普”工作一个难点，往往加班加点，不能得到加班补助，影响人普工作人员积极性。

四、工作改进

1、加强领导。街领导、机关工作人员下到社区，协助社区普查员做好普查上门入户登记工作，与社区同甘共苦。

2、积极探索工作方法、创新人普工作途径，努力完成好我街人普普查登记工作。

3、积极筹措人普工作经费，让每位普查人员在工作中得到实惠。