凌东高中先进集体汇报材料_高中社团纳新汇报材料
凌东高中先进集体汇报材料由刀豆文库小编整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“高中社团纳新汇报材料”。
凌东高中先进集体汇报材料
建昌凌东高中成立于2002年,是原辽宁省委书记闻世震在建昌扶贫助教的重点工程。学校坐落在大凌河畔,环境幽雅,交通便利。学校由原二、三、四三所高中合并而成,整合了我县最优秀的教育资源。在上级党委政府的领导、关怀下,在全体教职员工的共同努力下,我校以党的十七大精神为指导,坚持以科学发展观统领学校工作全局,坚持“用事实说话,用勤做说话,用成绩说话”的思想,深化内涵发展,注重细节管理。建校八年来,学校办学条件不断完善,办学规模不断扩大,办学实力不断提高。,八年来的风雨历练,艰苦创业,铸就了优良的办学传统,创造了辉煌的办学业绩。
一、励精图治 硕果累累
学校现有52个教学班,教职工208名,学生3800名。八年来学校先后取得过:“市中学生篮球赛”冠军、“县教工篮球赛”三次冠军,“县运动会”和“广播体操比赛”多次获第一名。先后被县委县政府县教育局评为“文明单位”、“学校管理工作先进单位”、“教育教学管理先进单位”、“德育先进校”、“勤工俭学先进单位”、“维护社会稳定先进单位”;县总工会评为“模范职工之家”;被市委市政府命名为“文明学校”、被市教育局评为“艺术示范学校”、被市综治办评为“市级安全文明校园”、市爱卫会评为“爱国卫生先进单位”、被市环保系统评为“绿色校园”、被市招考委评为“飞行员培训先进单位”、被市国防委评为“学校国防教育先进单位”、被国家基础教育实验中心授予“外语实验学校”等。随着办学规模的扩大、办学质量的提高,办学实力的增强,办学内涵的丰富,我校走上了规范化、现代化发展的轨道。我校坚持依法治校,民主治校,加强自身建设,开创了教育教学工作的新局面,取得了令人满意的成绩。
二、科学发展,管理为先
(一)强力推进领导班子建设,切实转变工作作风,为提高办学水平提供了有力保证。
通过认真学习政策文件,深入检讨思想,切实增强了领导班子在教育、教学、服务和管理第一线的表率作用。学校领导分工明确,各司其职,在负责本职工作的同时,并分管年级抓教学工作,基本上做到了蹲好一个年级,抓好一个处室。全体领导干部树立了“发扬吃苦精神,多干实事;创造性地工作,多动脑筋;在其位谋其职,多承担责任;为了全局,多受点委屈”的“四多”精神,进一步密切了干群关系。以阶段总结为手段,促进年轻干部成长;以校级领导督导为推力,转变干部工作思维方式。领导班子的工作能力和执政水平得到了进一步认可。
(二)加强民主建设,促进和谐发展。
进一步完善学校民主管理制度。学校领导在决策过程中,充分发扬民主,切实从学校的发展、教师的利益出发,热点问题广集群智,重点问题反复征求意见。严格执行校务公开制度的规定,及时公示管理制度、收费、职称评定、奖励等方面的情况,自觉接受师生监督。学校管理越来越民主,增强了全体教职工的主人翁意识,增强了师生的凝聚力和战斗力,和谐校园建设得到了进一步的升华。
(三)强化依法治校,规范依法治教。
学校利用政治学习、行政会议、民主生活会、升旗仪式、班团队活动在全校师生中开展经常性的普法宣传和法制教育。领导依法治校,教师依法育人,学生懂法守纪,这为和谐校园建设提供了有力保障。
三、强化过程,教学为先
(一)、强化过程管理。
1、学校领导发扬 “身体站出去,目光放出去,行动施出去”的工作作风,加密了教学区的巡视特别是对重点年级、重点班级和重点学科进行巡堂检查。
2、认真制订教务处、教科室、年级组、教研组和备课组的工作计划,有效地防止教学工作的主观性和随意性。
3、坚持期中、期末、分析会,进行必要的总结和反思,提出明确的改进方向,确保工作的有序推进。三是强化了教学“六认真”检查,促使教师课前有准备,课堂有效率,课后有反馈。
4、实行班主任全员聘任制度和教师互聘制度,极大地调动教职工的积极性,让能者上,庸者下,促进学校科学民主发展。
5、举行学生问卷调查,组织领导和教学骨干跟满意率较低和教学成绩不理想的教师面对面交流。
6、落实一日教学常规,加大对教学各个环节的监督和调控。
(二)、重视情感关怀。
1、学校领导每人承包几个班级,人人到班级去指导、协调并督促所联系班级开展工作。学校领导参与班级教师座谈会、师生座谈会,指导班主任工作,协助班主任处理棘手难题。学校要求教师讲学习技巧、心理调节方法和中考应试策略,鼓励学生士气。
2、学校定期座谈、交流,解决学生心理和生活中的问题,让学生在学校也能感受到家的温暖。学校还把后进生、学困生和介于二本上下的临界生,分配给每一位教职工帮扶,实行“三明确”,即明确老师、明确学生、明确目标,这样从校长到每一位教职工都带有三、四名学生,对与这些学生不仅是对学习上辅导而且还对其进行心理疏导,努力解决学生在学习上和生活上的困难。
3、关注关心贫困生,解决实际问题。在减免学费的基础上,实行贫困生免费就餐制度,学校每年都有100多名贫困生受益,减轻了其生活和精神上的压力,让他们和其他同学一样全身心地投入到紧张的学习中来。
(三)、加强教师培训。
一是狠抓青年教师的培养,以“名师帮扶”、师徒结对为手段,以听评为平台,以青年教师专业考试为检测,加速促进青年教师成长。二是注重骨干教师的管理,充分发挥名师的智力优势和专业引领。三是加强校际交流,组织有关教师参加各级研讨会,开阔视野。组织教师到兄弟学校参观学习,收到良好效果。
四、德育为首,育人为先
(一)以生为本,树立正确健康的价值观。
加强校园文化建设,让名人名言、黑板报会等“说话”,育人于无声。组织好每周的升旗仪式,认真抓好旗手的训练,每周升旗由 学校领导或优秀教师做国旗下讲话。组织科学发展观进校园、进课堂活动,充分发挥课堂教育是德育工作的主渠道的作用,挖掘学科教学中的德育因素。利用班会课的主阵地教育作用,坚持突出爱国主义、集体主义、社会主义的教育,促进学生健全人格、健康心理的逐步形成。
(二)以师为本,抓好德育队伍建设。
一是抓好班主任培训班工作。采用多种形式的班主任会议,学习德育工作理论,交流经验,畅谈体会,达到取长补短、共同提高的目的。以班主任量化管理为手段,进一步完善班主任工作考核制度,鼓励先进,有力提升了我校德育工作的工作实效和品位。二是灵活活动形式,丰富德育内容,提高育人水平。5•12汶川大地震发生后,我校师生在深切哀悼遇难者的同时,及时向灾区捐款,使感恩教育、爱国主义精神得到了进一步体现。三是加强学生干部队伍建设、提高学生自主管理水平。政教处和团委对学生会干部、班团干部等进行工作岗位培训,提高学生干部的管理能力,充分发挥优秀学生的模范辐射作用。
(三)创新思路,抓好德育常规管理。
各层次的德育工作者都努力实施“学生生活空间就有德育管理”和“教师休息的时间就是德育工作人员工作的时间”的工作方法,进一步规范了德育队伍、值日人员、值周人员巡查,确保教学秩序;加强行为规范、语言文明教育;严格学生在校管理,将卫生、纪律、两操等纳入班级考核,实行公示制;抓好违纪生跟踪教育和档案制度,处理及时,持久跟踪教育,组织领导和班主任与违纪学生进行面对面的坦诚交流;抓好文化育人氛围,学校大力倡导师生“弯腰动手”,使校园长期保持了整洁的风貌。
五、安全第一、和谐为先
(一)牢固树立“安全第一”的意识。建立健全确保师生安全的各项规章制度。重点防范危及师生安全的食物中毒、消防、交通、溺水、用电、摔倒等安全事故。加强对师生的安全教育,增强安全防范意识和自我保护能力。
(二)加强对师生的法制和安全教育。加强对重要部位的安全检查和对学校治安的安全防范,认真做好饮食卫生管理和防疫工作,加强消防安全,校园安全、根除事故隐患,维护正常的教学、工作、生活秩序,强化学生的交通法规意识,提高其自我保护能力。
(三)严格门卫制度,完善巡值制度。实行24小时值班制,禁止闲杂人员和外来车辆进入校园,实行保安人员工作岗位责任制和重大事故追究制。强化了值日的责任意识和履责能力,实行了谁值日,谁负责的制度;细化了值日安排,做到人人有责任区,有学生的时间段就有巡视人员;学校领导、处室工作人员、值班人员的巡视,学生干部的巡查,加大了管理密度,堵塞了安全漏洞,确保学校无重大安全事故发生。
六、特色办学 敢为人先
面对学苗基础差的现实,学校大胆提出特色办学,因为有特色才有生命力。
(一)抓临界,保重点。在抓临界生培养的同时,凌东高中并没有忽视尖子生的培养。为了使他们的成绩更加稳定和优秀,学校专门成立了两个实验班,配备最好的任课教师、最有经验的班主任对他们进行学法指导、学习点拨、心理调适和思想动员,为这部分学生的发展铺平道路。
(二)开设小语种。为了弥补农村学生外语成绩不好这一不足,学校开设了俄语班、日语班。这些小语种科目的开设,为广大同学搭建了通向成功的更多桥梁。这些小语种的开设,已经为凌东学子赢得一个又一个惊喜。
(三)重视艺术、体育。除此之外,学校还特别重视艺术体育特长生教育,学校成立了以校长为组长的艺术、体育教育领导小组,把这种教育工作纳入到学校长远的发展规划之中,纳入到学校日常议事日程之中。学校还加大投入,创造条件,营造了良好的艺术体育教育的环境和氛围。凌东高中这些特色的教育措施取得了丰硕的成果,8年来,共向上级本科艺术体育本科院校输送了700多名学生,其中,艺术生付万贺同学以优异成绩考入了浙江大学,可以说艺术体育教育的特色之花已经结出了诱人的特色之果。
七、创先争优,发展为先
开展创先争优活动是更好地联系和服务广大教职工,是保持党同群众血肉联系的需要。广大教职员工是推动科学发展、创新发展、和谐发展的生力军。学校千方百计把教职工的积极性调动到搞好教学、科研和做好本职工作上来。通过开展教学竞赛、岗位练兵等各种形式的教师技能竞赛活动,引导广大教职工特别是青年教职工主动学习新知识,不断提高创新能力和综合素质。为教职工努力营造和谐友爱、积极进取的校园氛围。
八载岁月砥砺,八载开拓创新,建昌凌东高中在团结务实领导班子的带领下艰辛探索,苦练内功,打造特色,铸就品牌,不断地折射出其博大精深、笃厚殷实的底蕴。先进的办学理念,良好的教育环境。一流的教师队伍,鲜明的办学特色,不断提高的教学质量,使我们不断奋进。我们将不断总结,在工作中不断改正,不断进步,努力使我校再上新台阶,为学校发展、教师提高、学生进步作出应有的贡献。为建昌教育作出应有的贡献。