青川县中医院“创国先”工作情况汇报(终)_五创工作开展情况汇报

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广元市创建四川省农村中医工作先进市

青川县中医院创建工作汇报

青川县中医院党支部书记、院长 董润泽

(二〇一〇年十一月二十二日)

尊敬的“创先”评审验收专家及各位领导：

秋去冬来，金菊吐蕊，冬日的阳光格外温暖与和煦。今天，我们迎来了省上“创先”评审验收专家及市县领导一行莅临我院检查指导中医药工作，我们倍感欣喜，倍加振奋，倍受鼓舞。在此，我谨代表青川县中医院党政工青妇和120名员工向省“创先”评审验收专家及各级领导的到来表示最热烈的欢迎！对你们长期以来对我院的关心和支持表示衷心的感谢！

2006年我院通过创建省农村中医工作先进县检查验收。2007年，我院又以创建全国农村中医工作先进县的“龙头单位”推动全县“创国先”目标任务实现。因为2008年的“5.12”汶川特大地震，我县是极重灾区县之一，我院遭受巨大人员伤亡和财产损失，是全县受灾最严重的单位之一，我院“创国先”的68部卷宗在地震中损毁殆尽，“创国先”检查验收工作也因此延后一年。今年，是广元市创建全省农村中医工作先进市，作为我县创建全国农村中医工作先进县的“龙头单位”，我们倍感欣喜，倍加振奋，并乘此契机，提速加快，又好又快地推动我县创建全国农村中医工作先进县向“创国先”目标不断迈进。我院在县委县政府及县卫生局的安排部署下，认真贯彻落实中共中央、国务院《关于进一步加强农村卫生工作的决定》、省委省政府《关于加快中医药发展的决定》和《四川省中医条例》，根据《全国农村中医工作先进市（县）建设标准与评审细则》及《四川省农村中医工作先进市（县）建设标准与工作细则》，高度重视、精心组织，积极备战、狠抓落实，查漏补缺、务求实效，做了大量的迎检工作，取得了明显的效果，“龙头”和“基地”作用显著发挥。现将我院基本情况及参与创建全国农村中医工作先进县的主要工作向各位专家作一简要汇报。

一、医院概况

青川县中医院是1985年10月经省政府批准成立的一所非营利性中医医院，1995年建成国家二级乙等中医医院，是全县医疗保险、交通急救、伤残鉴定和行业性体检定点医院，承担全县人民疾病防治和中医教学、科研工作。

地震前，青川县中医院占地面积4600平方米，建筑面积7140平方米，编制床位100张，编制人员97人，设备187台件，设备价值505万元。2008年“5.12”汶川特大地震，致使发展中的青川县中医院嘎然而止，拓建发展的蓝图瞬间化为泡影。医院业务用房全部垮塌，医疗设备损毁、功能老化，是青川县受灾最严重的单位之一。面对废墟，从悲伤到坚强，全院干部职工在各级党委、政府的坚强领导和全国人民的大力支援下，从临时帐篷到自建板房医院，从北井坝再到庄子坪板房医院，历经三次搬迁，次数最多，距离最远。在艰难的重建路上，医院始终围绕医疗救治、功能恢复、灾后重建和全心全意为人民服务这一宗旨，充分发扬“不等不靠、自力更生、顽强拼搏”以及伟大的抗震救灾精神在抗震救灾和捍卫生命的战场上打赢了一个又一个胜仗，为青川的卫生事业作出了巨大贡献，其先进事迹被中央电视台、人民网、新华网等多家媒体报道，被全国人大、中华全国总工会授予“抗震救灾工人先锋号”。

重建后的新医院占地面积5175.62平方米，建筑总面积7373平方米，医疗设备900余台（件），设备价值2800多万元。现有职工120人，其中卫技人员90人，各类高级专业技术人才8人，中级专业技术人才28人，有省级名中医1名，市级名中医2名，有执业(助理)医师40人，执业护士25人，执业药师2人。设有16个临床科室和10个医技科室，其中市级以上重点中医专科3个，“放心药房”已于2001年2月达标。医院承担全县人民的防病治病任务和中医药教学科研工作，担负了相应的公共卫生职能，建成了全县的社区卫生服务中心。医院始终坚持以发展祖国传统医学、弘扬中医药国粹为已任，优先发展中医专科专病，提出并实施了“科技兴院、人才强院、苦干办院”的发展思路。在2009年度完成诊治门诊病人8.9万人次，收治病人2580人次，业务总收入1280万元。住院病历甲级率92.6%，病房中医治疗率51%，治愈好转率95.9%，危重病人抢救成功率87.5%，出入院诊断合格率98%，手术前前后诊断符合率100%，手术切口甲级愈合率98.7%，手术切口感染率1.3%，病床使用率89%。门诊处

4进职工德能勤绩全面发展的管理体系俨然形成。

（三）狠抓建设，夯实基础。由于我院建院时间短，基础差、底子薄，长期以来硬件建设严重滞后，成为制约医院发展的“瓶颈”。由于我院灾后恢复重建项目是台湾同胞捐建，总投资2741万元，不属于浙江援建项目，所以医院医疗设备购臵资金一直是个缺口，我院原有医疗设备在地震中全部毁损且功能老化，不能满足灾后重建发展需要，为彻底打破制约医院发展的“瓶颈”。我院在省、市、县及主管局的关心、指导下，根据四川省中医医院灾后恢复重建规划和建设标准，按照“创国先”、“达二甲”硬件建设标准要求，我院在加快推进医院灾后重建项目建设进程的同时，积极多方面跑资金、找项目，并通过申请中央基金、红十字会捐赠等多种渠道筹措资金3000多万元，填补了医疗设备购臵资金的空缺，购臵医疗设臵900余台（件）、大型医疗综合巡回救车一辆，实现了医院灾后重建“脱胎换骨”达到了“发展起跳”的目的。

（四）人才培养，方兴未艾。近几年来我们确立并坚持了“科技兴院、人才强院”的发展战略，牢固树立了科学的人才资本观，始终把加快人才培养作为加快医院发展的突破口。2008年5〃12突如其来的汶川特大地震，使我院遭受巨大人员伤亡，医护人员受伤26人，遇难4人，均为学科带头人和紧缺专业人才，地震后又因工作变动外调7人，我院人才队伍建设严重受挫，专业技术骨干大量流失，我院一些临床科室、特殊业务、专科建设受到了极大地影响。针对今年我院业务量少，医务人员闲臵时间多的特点，我院以灾后重建为发展机遇，以浙江对口智力支援为平台，以进修学习为主，本着需要什么人才培养什么人才，需要什么技术培养什么技术，重点是科室建设培养专科实用性人才原则，内外结合，加强继续医学教育学分管理。采取送出去、引进来的人才培养模式，加强院内业务培训、院外进修学习、名师带徒三条途径，积极构建合理的人才梯次结构。今年，分上、下半年各进修学习一批，目前仍有一部份专业技术人员在外进修学习，实现了年初制定的全院专业技术人员全部轮训完毕的人才培训目标。为新医院建成后提升医疗质量奠定了良好基础。与宁波援助医疗队专家共同组织完成院内授课、讲座、业务培训48次3264人次。参加院外赴市以上医疗机构学习68人次，外派到浙江省进修学习6人次，通过社会招聘引进专业技术人才4人，有效的解决了科室中医药人员配备不足、卫技人员结构不合理、专科不专紧缺人才少的问题。也实现了专业技术人员人人参与培训的轮训计划，人才队伍整体业务技能和临床经验得到了很大提升，为新医院的全面建设储备了人才，积蓄了实力。

（五）逗硬考核，严把质量。患者是上帝，医疗质量是生命。随着患者维权意识的提高，许多医院因医疗质量缺陷卷入医患纷争的例子为我们敲响了警钟。我们主要通过修订科室质量标准和逗硬质量考核制度进行质量控制。各科室、各部门和各工种分别建立了质量管理机构，长期落实了自控—逐控—监控为一体的“三控”管理办法，加强了医务人员对医疗法规、业务知识和操作技能的学习与培训，教育他们牢固树立质量意识和危机意识。

（三）发挥中医药特长和优势，中医药治疗率稳中有升。注重发挥中医药“简、便、廉、验”特色优势为老百姓防病治病，提高中医药在临床中的使用比例，扩大中医药服务量，注重发挥中医药在肾病、肛肠、消化、骨伤、针灸、推拿等领域的特色和优势。如今年8月份，总门诊3862人次，其中中医门诊3198人次，中医治疗工作量620人次，中医人次比例82.8%，中医药诊疗工作量比例85.2%，各项中医治疗率指标较地震前有较大幅度提升。

（四）中药四房建设基本实现标准化和规范化。中药库房、中药房、炮制房和煎药房一应俱全，基本消除了“三袋一篓”(即塑料袋、编织袋、纸袋和竹篓)，中药和中成药品种累计达到564种，中药饮片合格率100%，药品质量符合药典规定。

（五）中医药在参与公共卫生防控体系中的作用得到充分发挥。设立有防保科，长期承担了妇女儿童保健、慢性病和传染病防治任务与健康教育等工作。制定了突发公共卫生事件应急预案，确保了急救人员、设备、物资与药品的有效保障和供应，在历次的阻击非典、防控禽流感、猪链球菌感染、甲型H1N1流感防治和抗震救灾、防汛抗旱、抢险急救中，我院均主动地承担了相应的职责和义务，有效保障了人民健康与生命安全。运用中医药特色优势防病治病、预防保健功效得到了充分发挥，中医药治疗率

（六）舞动“龙头”带动“龙身”，促进了全县中医药事业的持续健康发展。充分发挥我院作为全县的中医医教研中心作用，通过经常性下乡指导和开展基层中医药人员培训，使全县中医药人员对中医药理论知识的掌握和运用、处方与病历的书写、传统技术与现代知识的综合运用都提高到了一个新水平。全县乡镇（村）卫生院（站）门诊处方书写合格率100%、门诊病历或门诊登记书写合格率均达100%，住院病历甲级率大于 95%，病床使用率达86%。中医护理病历合格率100%、基础护理合格率和护理技术操作合格率均达100%。传染病登记合格率达100%，法定传染病报告率为100%。同时对全县中医科室和中药“四房”建设起到了促进和推动作用。

四、存在的主要问题

通过三年的创建，我院的基础设施、医疗质量与医院面貌较地震前均有较大改善和提高。但由于财政投入不足、高负债经营和创先经费支出增加等原因，尚存在以下主要问题：

一是板房医院就诊条件差业务收低。我院现有板房100余间，含职工住宿、生活用板房，面积狭小且结构不合理，就诊条件差且就诊患者少，很多业务指标不达标，离“创先”标准要求相差太远。

二是人员结构不合理，高技能人才缺乏，整体实力和创新能力不强。2008年5〃12突如其来的汶川特大地震，使我院遭受巨大人员伤亡和财产损失，医护人员受伤26人，遇难4人，均为学科带头人和紧缺专业人才，地震后又因工作变动外调7人，我院人才队伍建设严重受挫，专业技术骨干相继流失，一些特殊岗位、紧缺专业、临床科室卫技人员、中医药人员比例严重失衡，112-