1月工作汇报 修改_工作汇报可修改

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水流中心小学2013年工作汇报

尊敬的各位领导：

一年来，我校始终坚持“以人为本、以水为魂”的办学思想，实施精细化管理，较圆满地完成了本学年的各项工作。

学校在本学年被评为“西安市实施蛋奶工作示范学校”、“西安市乡村少年宫”、“西安市第十二届青少年科普知识竞赛优秀组织奖”“灞桥区师德建设先进学校”、“中心校朗读比赛一等奖”、“中心校六一文艺汇演一等奖”、“中心校秋季运动会一等奖”。顺利通过了“西安市文明校园”复查验收、灞桥区素质教育‘校校行’教育教学目标考评和316督导评估。有两个班评为市级创三好先进班集体。教师先后有10余人在教学论文、赛教中获奖，刘如意老获得市级教学能手称号，孙燕燕副校长获灞桥区学科带头人称号，艾晶等四位老师在灞桥区北片赛教中获二三等奖，李卫花老师获灞桥区优秀辅导员，刘燕飞老师在灞桥区美术教师基本功大赛中获二等奖，部分学生获市、区级三好学生和优秀少先队员，特别是在今年小升初“5.26”考试中，我校毕业生有1位考上铁一中、1位浐灞一中、2位五环中午，其余还有20多均为西港中学等周边学校。

今天，我代表学校领导班子，将学校一年来的工作，向各位领导进行汇报如下：

一、狠抓师德工作，建设和谐团队

我校利用每周例会，组织教师政治、业务学习。本学期，我们以学习了《中小学教师职业道德规范》、习总书记“6·18“讲话精神、党的十八届三中全会全文公报。每一位教师都能认真学习，做好笔记，并撰写心得体会。

这学期，我校教师在繁重的工作任务面前，任劳任怨。我们学校班额都在50人左右，均为班主任老师包班，科任教师的每周课时也都在19节左右，但是他们都能够勤勤恳恳地做好本职。可以说，我们学校的全体教师“心往一处想，劲往一块使”，学校开展的各项工作都能得到广大教师的支持，开展起来也就顺利得多了。

二、抓常规管理，提高教学质量

在中心学校的统一安排下，我们继续一丝不苟抓常规，千方百计提质量。为了更好地提高教育教学质量，我们主要采取了以下措施：

1、落实量化细则，狠抓教学常规，强化过程管理。

今年3月经学校行政会研究，全体教师确认通过，我校的《奖励性绩效工资发放办法》和《日常量化管理实施细则》正式启用。两项制度相配合，比较全面的对教师工作进行考核，今年9月对《日常量化管理细则》又进行了部分调整。

我校在教学管理中，要求教师严格按照教学常规的要求，备课、讲课、布置与批改作业。教导处对每位教师的工作定期进行检查，形成规范。单周查教案，双周查作业，教师工作质疑本、业务学习记录、教研组资料每月检查一次，并详细记录，计入量化。

12月，教导处组织开展了全体师生的作业教案展评活动。

2、落实高校课堂,提高教学质量

为提高我校教师的课堂教学质量，打造高效课堂，每学期，由教导处组织至少开展一次学校骨干教师公开展示课，一年来，共有10位教师上课，本学期还组织了4位新任教师的汇报课。上课教师均积极准备，听课教师能认真做好记录，并在教研组内进行研讨。

学校行政能深入一线代课、听课。书记、校长、副校长、教导主任担任书法、品德、体育等课程的教学，认真备课、按时上课。坚持推门听课，一年来学校行政听课均在100节以上。

三、深入开展各种教学活动，在活动中促进教育教学质量的提高，促进学生的全面发展。

1、狠抓学生基础知识和基本技能的掌握，开展朗读比赛、书写比赛、计算能力测试、拼音测试、英语单词过关测试。

朗读和书写是学生应掌握的最基本的两项技能。为此，我校在2013年4月和2013年11月，举行了两届全校朗读比赛活动，我校两项活动分别评出了一、二、三等奖。同时参加了中心校“水韵书声”朗读比赛活动。通过活动，有力的促进了学生朗读和书写水平的提高。

拼音、计算和英语单词是小学阶段的三项重要的基础知识，一年来，由教导处组织，进行了一次一、二年级的拼音过关测试、一、二年级的口算过关测试、二年级乘法口诀过关口试、二次全校数学概念掌握和计算能力测试、三—六年级的英语单词过关测试。通过多种比赛和测试活动学生的基础知识有了较大的提

高。

2、重视家庭教育工作，注重家校联系。

学校这一年召开了四次家长会。2013年5月和11月召开了学期中旬家长会。9月召开了一年级新生家长会、六年级毕业班家长会，家长会的到会率一直维持在95%以上。要求班主任老师提前认真准备，发言稿交教导处，教导处进行审阅，结束后上交会议记录及签到册，保证家长会的效果。

继续和中国移动合作，开展校讯通业务，目前全校共有422名学生办理了校讯通业务。同时，继续维护好水流中心小学QQ家校群，已有大部分家长已加入该群。通过校讯通平台和QQ家校群，大大方便了教师与家长之间的联系。

3、加强英语教学，成效显著。

为了保证英语课堂教学的质量，今年我校外聘了两名专业的英语教师。从每周5天的早读中抽出了2天的早读时间用于英语朗读。在5月份开展了我校第六届英语节竞赛活动。包括“三年级英语书写竞赛”、“

四、五年级英语听力”、“六年级英语朗读竞赛”、“3—6年级英语单词过关测试”等系列活动，经过连续几年的不懈努力，我校的英语教学质量有了较大的提升。

4、积极开展校本教研活动

我校的教研活动主要包括两方面的内容：

一是校内教研组的教研活动，我校共分为四个教研组，高教组、中教组、低教组和综合组，每两周活动一次，活动内容包括教导处安排内容和自选内容，活动由组长组织，学校包年级领导参与。本学期的教研活动内容以新任教师公开课和骨干教师展示课研讨为主，穿插进行课题研究的内容。2013年，我校承担的课题有区级“边学边交”子课题2个，目前都在研究阶段，10月灞桥区进校的专家来我校对课题研究情况进行了检查指导。

二是各种临时性教研活动的开展。今年，教导处组织了教学质量检测分析会3次；参加了中心校两次的骨干教师展示公开课，我校刘如意、杨燕燕、李卫花、耿倩四位老师承担了展示课的上课任务。配合大学区进行了教师双向交流活动，我校和宇航小学4位教师进行了的双向交流送教活动。4位教师参加了中心校和

区北片的赛教活动。

5、加强教师队伍建设，促进教师专业成长。

（1）开展校本培训,提高教师素质。我校一直坚持进行两周一次的校内业务学习活动。上半年，我校业务学习的主要内容是办公自动化，也就是电脑的操作培训，包括word、excel操作和ppt课件制作。本学期结合西安市教师综合素质测试，学习的内容主要是教师教师综合素质提升的培训，包括语文、数学、社会等综合知识的培训等。

（2）、搭建教师外出学习的平台。积极组织教师参加上级安排的各种培训活动：一年来参加进校教材辅导20余人次；15名教师参加“国培”计划网上培训；4名教师参加“阳光师训”培训；9名教师参加学科培训；班主任培训10人次，高效课堂培训10人次；名师之路培训2人次。杨副校长和大队辅导员艾晶分两期参加了灞桥中小学心理健康教育专题培训。孙燕燕副校长和吴妮老师分别到广州和上海进行了10天的学习，其中高效课堂培训，每人次收费320元，名师之路培训每人次760元，师外出培训，严格按照中心校规定予以报销，本学期培训方面共支出7400元，通过一系列的教师培训活动，我校教师的理念、教学方法等都有不同程度的提高，涌现出了杨燕燕、刘如意等市区级教学能手。

6、积极开张区教育局四项工作之一----学生社团活动，注重学生综合素质提升。

今年，我校与青少年活动中心联系，积极争取，青少年活动中心将我校确定为活动中心的一个活动站，3月份开始正式上课。目前，我校活动站开始有少儿英语、剑桥英语、电子琴、书法、儿童画、素描、足球、篮球、新思维训练、小记者10个项目，共计19个班，学生积极性很高，大大促进了学生综合能力的提升。6月和12月，我校分别进行了 “学生素质展演“活动。今年7月，我校被确定为全“西安市乡村少年宫”，全市只评两家单位。

四、抓德体艺活动开展，丰富校园文化

1、做好德育教育的常规工作。

（1）、严格升旗制度。我校每周一的升国旗，从仪式主持、唱国歌的指挥、旗手、护旗手、国旗下讲话等所有环节均由四五六年级六各班轮换进行，最大限度的锻炼了学生。学期末评选出，最佳主持人，最佳升旗手、最佳护旗手，优秀升旗班级等。

（2）、发挥红领巾监督岗和安全小卫士作用。每天上下午放学安全卫士在学校门口和值班教师及带班领导一起欢迎师生，确保师生在校门口的安全。红领巾监督岗每天早中晚在学校检查纪律卫生3次，并不定时的巡查，周五下午少队部对本周的检查情况进行汇总，在升国旗仪式上，按照红领巾监督岗的评比结果，为优胜的4个班级颁发卫生和纪律流动红旗。

（3）、评选出我校的校园之星。为了革除学生生活中的陋习，养成良好的文明行为习惯，形成优良的班风。我校一年来坚持评星活动，学校为班级统一制作了评比栏“群星灿烂”，包括文明之星、学习之星、健体之星、卫生之星、艺术之星，学期末班级推荐五星学生，学校进行表彰奖励，本学期又增加了文明礼仪方面的进步之星，全年共评出五星学生200名。

2、开展丰富多样的德育活动，促进学生良好行为习惯和健康心理的养成。（1）、3月，西安半坡博物馆组织“原始部落快乐行”来到灞桥区水流中心小学进行半坡文化遗产知识宣讲活动。水流中心小学全体师生700余人一起听取了宣讲团的精彩宣讲。我校组织学生参加了宇航大学区“大爱随行、筑梦成长”表彰活动，我校有5名学生品学兼优的学生获奖。

（2）、4月份开展了最美教室评比活动，班级面貌焕然一新。

（3）、5月份进行了“庆六一”书画展活动，参加了中心校“庆六一“文艺汇演；

（4）、10月进行了一年级的少先队建队，聘请了各中队辅导员；（5）、11月我校代表中心校参加了2013灞桥区中小学生智力运动会；（6）、12月组织学生参加了西安市第十二届青少年科普知识大赛，四五六年级学生300人参加，我校被评为市级优秀组织奖。12月还组织学生参加了西安市科技创作大赛科幻画项目的比赛。

（7）、在少队部的组织下，全年各班共办了4期高质量的黑板报。

（8）、配合上级教育部门开展了“服务发展

人才争先”、“中国梦

我的梦”等多项师生征文活动；

（9）、每学期开学初，配合中心校做好贫困学生和教师的资助活动。

3、认真落实“阳光体育”。从今年开始，我校实施大课间活动，每天早上第二节课后30分钟时间为大课间活动时间，班主任组织本班学生按照体育组的安排，开展不同的体育活动，活动形式以集体组织活动为主。大课间活动有力的促进了我校学生身体素质的提高，增强了班集体的凝聚力。进校张许平校长在观看我校大课间活动是总结有三个特点：一是全员参与、二是时间充足、三是因地制宜。学生在体育活动中笑容是灿烂的，即使失败了也没有挫败感。

4月和12月分别举行了我校的春季季运动会和冬季运动会。特别是今年冬季运动会我校新增加四项花式跳绳项目，分别是“双人回旋跳”、“双人连锁跳”、“双人二摇”和“双人挽花”。并把我校所创的花式跳绳录成专辑。

10月在中心校小学生秋季运动会上，我校取得了团体第一名的成绩。11月，进行了我校四、五年级的队列队形展示活动。我校的大课间活动得到了316督导检查组及上级教育部门的一致好评。

五、安全工作为先,确保学校正常的教学秩序。

1、师生的安全教育常抓不懈。除了班级的每日安全教育之外，清明、五

一、国庆、暑假等节日前，学校都要由教导处集中全校学生进行相关的安全教育，一年来学校共给家长发放各类安全告家长书2000余份，4月邀请区司法局做安全法制报告1次；5月和11月和我校都分别组织了防震疏散演练和消防疏散演练活动。

2、严格门禁制度。学校为门房配备了所需的安保器材，为门房配备了监控摄像头和显示设备。

3、食堂、蛋奶工作安全第一。我校享受蛋奶工程学生752人，食堂就餐学生529人。本着安全第一的宗旨，学校从各个环节，严把质量关，落实原料索证制度、食品留样制度等安全制度，工作人员持证上岗。10月，蛋奶工程营养健康校校行知识讲座，来到我校，对学生进行了食用蛋奶的安全知识讲解。

我校在多次的蛋奶工作检查中，得到了上级部门的一致好评，被评为“西

安市实施蛋奶工作示范学校”。

今年4月和5月，灞桥区政法委书记和街道办刘主任先后对我校的安全工作进行了检查。

一年来，我校未发生一起不安全事故，做到了安全事故“0”发生。

六、其他工作1、4月，对学校大门和操场南面的围墙进行了改造，花费8万元。

2、8月，我校作为西安市创国家文明城市灞桥区6个迎检点之一，利用暑假，部分教师加班1个多月时间，认真准备，精心部署，通过市区创文办的检查验收，得到了上级部门的认可。

3、9月，对学校操场进行了重新修整，花费58000元。目前学校建筑整齐有序，活动场地、道路宽敞整洁，种植园生机盎然。实践着我们以优美的环境陶冶人的教学思想。

4、11月，我校向中国移动申请，即将接入30兆光纤，前几天，中心校为我校新配了8台电脑，加上我校原有的电脑，计划给每个集体办公室装备两台，供教师办公使用。

5、本学度并有8次活动的信息上了灞桥教育网和西安科技报。

七、存在的主要问题

1、教师数量不足、专业结构不合理。因人口高峰期到来，外来人口的增加，我校目前学生人数激增，班额在50人左右，而且还有增加的趋势，班主任都是语数包班，科任教师的周课时平均达到19节，班主任中，普师专业的只有一半，专业结构也不合理。教师的情况严重制约着学校的发展。

2、学校多媒体设备数量较少，影响教师上课质量的提升。

3、学校部室数量不足，现有的部室设施设备不全。

八、2014年工作思路和工作重点

1、对本年度好的做法继续坚持，并加以创新，如朗读比赛、运动会、英语竞赛、各种单项的测试活动、德育少队开展的活动等；

2、细化内部管理，为班主任教师减负增效，提升科任教师工作状态；

3、为部分教室配备多媒体教学设备，提升学校硬件现代化水平；

4、继续开展骨干教师公开课、组内研讨课等活动，提高教师的上课水平和效果，力争在高效课堂上有所突破；

5、继续加强社团活动的开展，提高学生的综合素质；

6、积极稳妥、有计划、一步一个脚印的挖掘学校校园文化底蕴——水文化。

水流中心小学 2014年1月15日