精神文明建设汇报材料_精神文明建设的汇报
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活力创造动力
文明领航发展
——杏花岭区人大常委会机关创建市级文明单位标兵汇报材料
在2011年6月召开的杏花岭区第四届人民代表大会第一次会议上，区人大常委会主任李树结在工作报告中明确提出，“引深学习型、勤廉型、创新型、服务型、和谐型‘五型’机关创建活动，强化5S管理，争创市级文明单位标兵，切实把人大常委会机关建设成拥有一流队伍、实施一流管理、开展一流服务、树立一流形象、创造一流业绩的机关”。
大兴创建之风，在坚定信心中激发动力
一是强化组织机构领导。强而有力的组织领导是开展创建工作的坚实基础。区人大常委会机关根据常委会工作的安排调整了创建文明单位领导小组，确立了以区人大常委会党组成员、区人大常委会办公室主任张秀芝为组长的核心创建队伍，通过强化班子创建意识、学习意识、服务意识和活动意识，真正发挥出队伍团结协作、求真务实的精神，带动机关干部职工整体素质的提高，进一步加大了创建活动的力度，全面推进机关精神文明建设整体进程。
二是完善各项创建制度。区人大常委会机关把文明建设的成效作为衡量各项工作质量的重要标准，坚持以制度建设推进创建工作的正常化、规范化，健全完善了文明创建活动的实施意见、工作制度、目标责任制及检查汇报制等一系列规章制度；深入领会李树结主任提出的文明和谐“十点”公约：工作干得好一点、考虑工作全一点、安排工作细一点、思考问题多一点、超前工作多一点、专研学习多一点、团结互助多一点、配合工作多一点、不等不靠勤一点、谦虚礼让多一点。另外根据现阶段工作的需要，对各项制度不断进行修改和完善，将创建工作具体落实到每位机关工作人员身上，做到层层有任务、人人有目标，并与年度目标任务相挂钩，纳入年度考核，从而在制度规范、制度管理的层面把创建工作的内容实实在在地贯穿到人大机关的各项工作之中。
三是加快文明建设步伐。杏花岭区人大常委会机关把创建文明单位标兵与人大常委会各项工作相结合，增进机关活力、提高机关效能，内抓管理、外抓形象，全面推进创建工作的深入开展，有力促进了常委会各项工作取得明显成效。2010年度全区综合考评中被评为杏花岭区优秀领导班子；2009年、2010年连续两年荣获市级文明单位称号；从2006年至今连续六年被市委组织部、市委老干局评为市级先进老干部党支部；2010年被评为市级“五好”离退休老干部党支部；2008年、2009年、2010年连续三年被省委组织部、省委老干局评为省级先进老干部党支部；2011年荣获人民代表报社宣传发行工作二等奖。
大兴学习之风，在学习中提高自身素质
一是加强思想政治建设。思想政治建设是机关精神文明建设的核心和灵魂。区人大常委会机关高度重视思想政治建设，把创 建市级文明单位标兵同上级部门及区委的指示精神相结合，根据新形势、新任务的要求，采用集体讨论、观看教育片、登陆“太原文明网”浏览信息和撰写学习心得等形式，以学习贯彻邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为主线，不断提高机关干部职工的理论水平，深入开展学习科学发展观、党的十七届四中、五中、六中全会精神、省市区党代会精神、庆祝建党90周年胡锦涛总书记“七一”讲话精神等学习活动，力求围绕一个“新”字（实践载体新），着重体现一个“深”字（理论学习深），坚持注重一个“活”字（学习培训既有规定内容，又有自选动作），切实把握一个“细”字（明确规定学习时间、内容、方式、质量及学习责任人和检查人），着力凸显一个“准”字（找准存在的问题，明确努力的方向），关键突出一个“实”字（力求实效，不走过场），从而使党员干部在思想上、政治上、行动上同党中央、省、市保持高度一致、同区委“创宜居环境，建和谐城区”的战略目标保持高度一致，通过坚持每月六日、每周二下午集中学习、机关干部职工每月至少要写4篇读书笔记、月月进行检查等，使学习成为机关工作必不可少的一部分，塑造了文明形象，营造了和谐氛围，提高了文化品位，进一步增强贯彻执行党的方针、政策的自觉性和坚定性，使大家的思想政治觉悟、组织纪律观念和科学文化素养不断得到提升和加强，工作能力有了显著提高。
二是抓好党风廉政教育。区人大常委会机关把党风廉政建设 工作作为全年工作的重点，纳入机关理论学习的重要内容，组织机关全体干部职工学习了《中国共产党员领导干部廉政从政若干准则》以及市纪检委规定的“五不准”“八禁止”，观看了廉政教育纪录片，深刻领会文件精神，切实增强廉洁从政的自觉性。按照区纪检委和区人大常委会领导提出的工作要求，规范工作程序，建设廉政责任制，严格开展了机关作风建设和机关效能建设，认真执行了财务管理制度，在上下班签到、文件发放和传阅、文档管理工作、宣传工作以及卫生清扫工作等方面都按有关规定执行。各委室还制定了廉政承诺书，保证了服务质量和工作的有序开展。
三是扎实开好专题组织生活会。区人大常委会机关十分重视专题组织生活会这一形式，先后召开了“纪念改革开放30周年”、创先争优、“庆祝建党90周年”、“我参与、我承诺、我奉献”等专题组织生活会，大家共同查找组织纪律、思想作风和工作作风等方面存在的问题，提出了今后的整改方向，党员干部带头发扬民主，率先进行批评与自我批评，立足于单位实际，着眼于解决问题、推动工作，进一步统一思想，加强团结，对机关各项工作的开展起到很好的促进作用。
大兴实践之风，在活动中体味道德进步
一是开展爱国主义教育，坚持创先争优。区人大机关积极开展爱国主义、革命传统、文化旅游等教育活动，组织党员干部职工赴高君宇故居革命纪念馆、右玉等地进行爱国主义教育，使干 部职工在活动中增强了对先烈的缅怀敬仰、对祖国山水的无限热爱和民族自豪感，也对山西有了更深的了解和认识；组织参加了杏花岭区庆祝建党90周年红歌大赛，抒发爱国主义情怀，唤起红色记忆，鼓舞干部职工参与改革开放的热情，不仅得到艺术的享受，还启发健康向上、乐观大度，勤奋工作、热爱生活的优秀品质；组织观看了《唐山大地震》、《第一书记》和《建党伟业》等一系列爱国主义教育影片，这些影片不仅突出教育意义，还体现时代特色，增强了爱国主义教育活动的吸引力和感染力，使活动取得实效；坚持开展创先争优活动，全面对标一流，力争在工作中创先，在评比中争优，每年都组织开展评选信息先进工作者活动，并在人大常委会机关全体干部职工大会上进行表彰，号召全体党员，立足本职，爱岗敬业。
二是弘扬传统美德，增添文化底蕴。区人大常委会机关积极开展“我们的节日”专题活动，“春节”期间机关班子成员深入到杨家峪街办的剪子湾社区、大窑头村，分别与20余名居民（村民）召开了座谈会，问计于民、问需于民，召开老干部座谈会，并看望慰问老干部，送去节日的问候；“元宵节”发放元宵，组织干部职工观看闹元宵文体活动，观赏花灯焰火；“清明节”组织机关干部职工去牛驼寨革命烈士纪念馆缅怀先烈，重温入党誓词，开展文明祭扫倡议活动；“端午节”举办纪念伟大的爱国诗人屈原的主题座谈会；八一建军节慰问驻地官兵，共建军民和谐；“中秋节”、“重阳节”组织机关干部职工和离退休老干部赴小返乡进行采摘 活动。活动的开展，不仅使大家了解了传统节日，更弘扬了传统美德，增强了文化底蕴，由于机关文明和谐创建不断有新要求、新目标和新举措，从而使创建工作有新意，见实效。
三是开展志愿活动，热心公益服务。在开展的“访千家，察民情，送温暖”活动中，区人大代表共捐款246228元，同时还以不同方式捐赠米、面、油等生活必备品及药品、血压计等医疗器械；机关志愿者积极参加“文明出行志愿服务示范岗”志愿者活动，执勤过程中志愿者看到老人过马路就主动上前搀扶，用文明语言劝阻行人和非机动车按道行驶，提醒大家不要有闯红灯、乱穿马路等不文明交通行为，向市民宣传文明出行理念，引导人们自觉遵守交通法规，形成文明、礼让、畅通的交通环境；在“清洁环境迎中博，靠你靠我靠大家”志愿者活动中，机关志愿者同广大志愿者一起到龙潭公园捡拾垃圾，为城乡清洁工程贡献自己的一份力量；在世界献血日活动中，区人大机关干部职工踊跃参加，积极鲜血，农工委主任谢兔生荣获国家无偿献血奉献奖金奖；机关积极参加“博爱一日捐”活动，机关干部职工2010年捐款共计1910元。
四是抓好文明礼仪，重视道德教育。区人大常委会机关积极开展文明礼仪知识宣讲普及活动，区人大文明礼仪志愿者、文明出行志愿者活动领导组组长李树结主任就此还作了题为《文明礼仪伴我行》的动员讲话，倡导在常委会机关中大力开展“我学习、我推荐、我评议身边好人”和道德模范树立活动，旨在发动广大干部职工在熟悉的人群中推荐好人，在日常生活中发现好事，并对好人好事进行广泛宣传，形成学习、关爱、崇尚、争当道德模范的良好风尚。同时大力推行机关礼貌、礼节、礼仪、礼貌用语、见面语、告别语、感谢语等良好风气，要对标文明太原人十条标准、太原市市民十条要求等严格自我要求，树立良好的文明形象。
大兴实干之风，在创建中推动科学发展
一是圆满完成换届选举，认真服务“三会”。今年的换届选举涉及我市十县(市、区)、52个乡镇和52个街办，区人大常委会精心组织和周密安排，严格依法办事，多次组织召开杏花岭区区、乡人大代表换届选举动员会和各阶段培训工作会议，全面部署区、乡两级人大代表换届选举工作，通过电子显示屏、新闻媒体、发放宣传资料、黑板报等方式大力宣传换届选举工作，使我区在这次选举中以应选区人大代表216名，实选216名，应选乡人大代表95名，实选95名，全部一次选举成功，以无另行选举，无未选出人数的优异成绩在全市换届选举工作中名列前茅，圆满完成了这次换届选举工作；在人民代表大会会议的筹备和服务工作中，区人大常委会机关成立了大会秘书处，拟定工作方案，抽调工作人员，明确各项任务，做出周密部署，秘书处及下设的六个组，自上而下有条不紊地开展工作，层层负责，严格把关，同时把任务按时间先后分阶段分层次进行，准确把握任务的轻重缓急，保质量、按进度完成任务，各组工作人员在积极开展自己工 作的同时，遇到布置会议、装发文件资料、临时通知会议等需要短时间集中人力的工作时，及时调整工作人员，协调配合，确保了工作进度，机关全体工作人员按照秘书处的工作安排，先后就各项文字材料、会议安排、会务保障、宣传等工作落实责任，协调一致，密切配合，保证了大会各项议程依法顺利完成；在为常委会会议和主任会议服务的工作中，根据区人大常委会对人大工作的新思路和新要求，机关班子成员及时调整工作思路，把充分发挥参谋、助手作用作为开展工作的前提，及时地把人大常委会领导对人大工作的思路和要求贯彻到实际工作中，主动发挥创造性和积极性。
二是立足本职工作，强化监督职能。为了加强人大的监督职权，切实把人民群众所关注的民生问题落到实处。区人大常委会各工作委员会先后组织常委会驻会委员和部分区人大代表，围绕常委会会议议题，对发改局、财政局、审计局、科技局、绿化局和区政府办公室关于我区国民经济发展计划执行情况、财政预算和执行情况、财政审计情况、《太原市农业投资条例》《太原市城市绿化条例》的贯彻执行情况和代表意见建议办理等情况进行了调研；针对群众关心的社会热点问题深入基层、深入群众，对涉法涉诉信访案件的督办进行了调研，《城市居民最低生活保障条例》开展执法检查，区林权改革执行情况、防汛工作、农村经济发展情况和“三资”进展情况调研，及时了解掌握全区经济发展和人民群众的民生问题；服务“双十工程”大局积极组织市、区人大 代表对我区“双十工程”中坝陵南街片区综合整治工程、北大街综合整治工程、东山生态公园公路建设工程、困难群体救助项目、农民健康项目、残疾人救助项目等项目的进展和完成情况进行视察，撰写了《关于对我区贯彻执行情况的调研报告》《关于我区农村人口和计划生育工作的调研报告》《关于杏花岭区部分中小学校、幼儿园房屋出租出借情况的调研报告》等文章，通过报纸、杂志、网络、简报等形式发表相关信息70多篇。
三是推进5S管理，优化机关工作效能。区人大常委会机关紧贴区委中心工作，大力开展“推行5S管理，创建‘三优’机关”这一活动，运用定置、标识、形迹、色彩等多种管理形式，科学谋划，集思广益，因地制宜，大胆创新，制定了切实可行的实施方案，并严格按照实施方案，安排部署5S管理推行工作，保证了各项推行工作的有效落实。通过5S管理的推行，区人大机关基本做到了文件资料整齐规范，办公用品标识明确，室内物品摆放有序，优化了机关办公环境，提高了干部职工的整体素质，得到了区委领导和区属单位的一致好评，先后有30多个市级、区级单位来参观学习，为全区5S管理的推行起到了较好的示范作用。区人大根据工作需要，结合创先争优活动和发展环境综合整治工作，将5S管理实施范围由硬体向软体辐射，着重细化和完善了办文、办事、办会的工作标准和内容，全面提升人大机关整体工作效能和服务水平，结合工作实际编写了《杏花岭区人大 5S精细化管理标准汇编》，建立健全了评比考核制度和奖优罚劣制度，切实做到周周有检查，月月有评比，持续推进机关5S管理的建设水平。
四是结对共建新农村，深入开展“城乡清洁工程”。为了全面贯彻落实好省委、市委和区委有关精神，区人大机关把精神文明创建与包村下乡相结合，进一步推动干部下乡住村活动的深入开展。领导干部身先士卒，轻车简从开展下乡住村。区人大主任李树结、副主任王斌瑞、高义胜、白亮、连会银、张荣义，分别深入所包的杨家峪街道东沟村、中涧河乡瓦窑头村、小返乡小返村、中涧河乡西岭村、杨家峪街道杨家峪村和中涧河乡柏杨树村下乡住村，领导们认真了解村里班子成员情况和党员干部比例，详细询问村民人数、村民的生活质量、村里的企业状况，与村干部一同探讨面临的发展机遇和今后的发展方式。机关干部深入一线，全力助推东山生态建设。杏花岭区人大常委会机关积极响应区委号召，组织机关干部职工到义务植树基地参加义务植树劳动，大家手拿铁锹挥锹填土，用力将土培实，俯身为新种下的树浇水，提高了全体干部职工绿化美化环境的意识，促进了机关精神文明建设。同时还发动市、区两级人大代表50余名参加义务植树，筹得植树造林捐款15万元，植树造林50亩，进一步推进植树造林工作，不断提高东山生态建设成效。全体人员扎实苦干，持续给力“城乡清洁工程”。活动开展以来，区人大常委会机关积极贯彻，扎实推进我区城乡清洁工程深入开展，组 织全区市、区、乡三级人大代表开展“城乡清洁工程”集中视察活动；组织全体机关干部职工赴长沟村义务劳动，为长沟村智能温室擦地除苔；想方设法积极完成所包路段的整治工作；机关干部还利用双休日深入所包杨家峪街办淖马村与村两委班子成员就淖马村整治的现状、存在的问题等进行了座谈及实地查看，针对存在的问题一同商讨、谋划制定实施方案和整改措施。机关干部还每周深入淖马村进行工作督导，就目前存在的旧村内主要街巷存在生活垃圾乱倾乱倒、村民杂物乱堆乱放、私搭乱建等现象，协助淖马村两委班子制定整改办法。在这项活动中，人大机关除经常深入基层进行现场督导外，共为所包街、村的城乡清洁工程提供了216500元的资金帮助，便于更好、更快地推动“城乡清洁工程”的开展。
在上级领导的关心和指导下，各兄弟单位的支持和配合下，杏花岭区人大机关精神文明建设取得了一定的成绩，为整个机关建设和发展提供了思想保证、精神动力和智力支持。今年11月，迎来了创建市级文明标兵单位考核组的检查，我们将以此为契机，进一步加强精神文明建设，不断提高各项工作，树立良好形象，改进服务水平，为文明城区和文明城市的创建做出新的更大的贡献！
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