内部巡察工作汇报会会议纪要(精选7篇)_工作汇报会会议纪要

2021-10-05 工作汇报 下载本文

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第1篇:医院内部巡察工作实施办法

中共****医院委员会巡察工作实施办法

第一章 总则

第一条为落实全面从严治党要求,严肃党内政治生活,净化企业政治生态,加强党内监督,规范巡察工作,根据《中国共产党章程》《中国共产党巡视工作条例》《中共河北省委巡视工作实施办法》《**省国资委对监管企业开展巡察工作的实施办法(试行)》等相关文件,结合我院实际,制定本实施办法。

第二条院党委实行巡察制度,建立专门机构,对各党支部和各科室领导人员进行巡察监督,实现巡察常态化。

院党委承担巡察工作主体责任。

第三条 院党委巡察工作以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,尊崇党章、依规治党,认真落实省委、省纪委、省国资委党委、集团公司党委的决策部署,围绕医院总体目标,聚焦坚持党的领导、加强党的建设、全面从严治党,发现问题、形成震慑,推动医院党组织先进性和纯洁性建设,促进和保障医院改革建设、科学稳健发展。

第四条 巡察工作坚持院党委统一领导、纪委牵头组织协调、相关部室配合,坚持依法依规、实事求是,依靠群众、发扬民主。

第二章机构和人员

第五条成立医院巡察工作领导小组,向院党委负责并报告工作。

巡察工作领导小组组长由院纪委书记担任,党委办公室、组织部、财务科、纪委(监察科)、审计科等部门主要负责人为成员。巡察工作领导小组组长为组织实施巡察工作的主要责任人。

第六条巡察工作领导小组的职责是:

(一)贯彻落实院党委有关决策和部署;

(二)研究提出巡察工作计划和阶段性任务安排;

(三)听取巡察工作汇报;

(四)研究巡察成果的运用,提出相关意见和建议;

(五)向院党委报告巡察工作情况;

(六)对巡察组进行管理和监督;

(七)研究处理巡察工作中的其他重要事项。

第七条 巡察工作领导小组下设办公室,为其日常办事机构。巡察工作领导小组办公室(以下简称“巡察办”)设在院纪委监察科,巡察办主任由纪委副书记兼监察科长担任。

第八条巡察办的主要职责是:

(一)向巡察工作领导小组报告工作情况,传达贯彻巡察工作领导小组的决策和部署;

(二)统筹、协调、指导巡察组开展工作;

(三)承担政策研究、制度建设等工作;

(四)对巡察工作领导小组交办的事项进行督办;

(五)对巡察工作人员进行培训、监督和管理;

(六)拟制巡察工作计划和方案;

(七)收集、汇总被巡察单位的有关情况,及时向被巡察单位下达巡察整改意见,并跟踪督导落实;

(八)办理巡察工作领导小组交办的其他事项。

第九条 巡察工作领导小组下设巡察组,承担巡察任务。巡察组向巡察工作领导小组负责并报告工作。

第十条 巡察组设组长,实行组长负责制,巡察组组长根据每次巡察任务由巡察领导小组确定并授权。根据巡察任务需要,巡察组成员可由巡察办从机关各科室抽调配备。

第十一条巡察组的主要职责是:

(一)按照巡察工作领导小组的要求,对被巡察单位开展巡察工作;

(二)撰写《巡察工作情况报告》;

(三)对巡察工作中发现的问题提出建设性意见、建议,并按照巡察工作领导小组的要求,对被巡察单位进行意见反馈。

第十二条 巡察组成员应当具备下列条件:

(一)理想信念坚定,在思想上政治上行动上同党组织保持高度一致;

(二)坚持原则,敢于担当,依法办事,公道正派,清正廉洁;

(三)遵守党的纪律,严守党的秘密;

(四)熟悉党务工作和相关政策法规,具有较强的发现问题、沟通协调、文字综合等能力;

(五)身体健康,能胜任工作要求。

第十三条选配巡察工作人员应当严格标准条件,对不适合从事巡察工作的人员,应当及时予以调整。

第三章巡察范围和内容

第十四条 巡察范围具体包括各党支部及其支部委员、各科室及其主要负责人运行情况、履职情况。

第十五条巡察组对巡察对象执行《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》等党内法规,遵守党的纪律,履行全面从严治党主体责任和监督责任,落实省上级和医院重大决策部署,执行医院规章制度等情况进行监督,着力发现以下问题:

(一)遵守党的政治纪律和政治规矩,落实上级和院党委有关规定,发挥政治核心作用,加强作风建设等情况,着力发现是否存在违反中央八项规定和“四风”方面的问题;

(二)贯彻执行重大决策制度以及党组织参与重大决策情况,着力发现是否存在违反集体决策、民主决策原则和项目投资、物资采购、招投标、风险防控等方面的违纪违规问题;

(三)贯彻落实全面从严治党党委主体责任、纪委监督责任和领导人员遵守廉洁自律准则和廉洁从业规定的情况,着力发现“两个责任”是否缺位,领导人员和关键岗位人员是否存在权力 4

寻租、关联交易、利益输送、腐化堕落等违纪违规问题;

(四)贯彻落实医疗卫生行风建设“九不准”及医德医风建设情况,着力发现是否存在收受红包、回扣,私收费,与供应商私自见面等违规违纪问题;

(五)严格执行医院单项奖励管理规定,着力发现临床、医技科室或职能部门是否利用职务之便虚假套取各种奖励的问题;

(六)领导人员依法依规经营管理,加大对涉及人、才、物管理的相关科室的巡察力度,着力发现是否存在违法违规经营管理,损害国家、单位利益,损害职工切身利益和合法权益等方面的问题;

(七)根据上级巡视、巡察组的反馈意见,审计部门、监察部门监反映的问题和院纪委掌握的信访举报线索情况,着力发现阶段性、倾向性、普遍性的突出问题;

(八)党委、纪委要求了解的其他问题。

第十六条院党委可以根据工作需要,针对被巡察单位的重点人、重点事、重点问题或巡察整改情况,开展机动灵活的专项巡察。

第四章工作程序和方式

第十七条巡察工作坚持常规巡察和专项巡察相结合的方式进行。常规巡察原则上与年度考核相结合,提高针对性,根据情况对需要巡察单位进行巡察;专项巡察主要是围绕医院出现的党风廉政建设方面的倾向性问题,随时组织巡察。也可以针对一个 5

支部、科室的某个方面、某个领域存在的突出问题或围绕一件事、一个人、一个项目等开展巡察。常规巡察工作时间一般掌握在15天左右,专项巡察工作时间可根据实际情况确定。

第十八条 巡察工作一般按以下程序进行:

(一)开展巡察工作前,巡察办应向相关部室了解被巡察单位领导人员的有关情况;

(二)巡察办根据了解掌握的情况,研究确定巡察重点,制定巡察工作方案,报巡察工作领导小组审定;

(三)巡察工作方案审定后,巡察办根据巡察工作内容,从相关部室抽调人员,组成巡察工作组,提前向被巡察单位下发巡察工作通知书;

(四)巡察组进驻被巡察单位后,向被巡察单位主要负责人通报开展巡察工作的计划安排和要求,说明巡察工作目的和任务;

(五)巡察期间,发现被巡察单位领导人员涉嫌违纪违规的具体问题线索,应提交给院纪委处理;对职工群众反映强烈、明显违反规定并且能够及时解决的问题,可以向被巡察单位负责人提出处理建议;

(六)巡察组对巡察过程中发现的重要情况和重大问题,应及时向巡察办报告;特殊情况下,可以直接向巡察工作领导小组组长请示;

(七)巡察工作结束后7个工作日内,巡察组对巡察工作情况进行综合分析研究,形成巡察工作报告,提出整改意见、建议,提交巡察工作领导小组;

对医院党风廉政建设等方面存在的普遍性、倾向性问题和其

他重大问题,应当及时形成专题报告,分析原因,提出建议,并报巡察办;

(八)巡察工作报告经巡察工作领导小组审定后,巡察办应及时将巡察组发现的问题和提出的整改意见下达至被巡察单位;

(九)根据实际情况,巡察办可以通过组织回访、听取汇报、实地督导等方式,督促指导被巡察单位的整改落实工作。

第十九条 巡察组的主要工作方式:

(一)听取汇报。重点听取被巡察单位党风廉政建设情况,“两个责任”落实情况,贯彻执行上级和医院重大决策部署情况,“三重一大”决策制度和各项规章制度执行情况,以及经营管理和任务目标完成情况。

(二)个别谈话。主要与被巡察单位相关人员进行个别谈话。视巡察任务需要,可与被巡察领导人员、职工代表和被巡察单位的主管领导了解相关情况;

(三)受理信访。接受反映被巡察单位领导人员问题的来信、来电、来访等;

(四)抽查核实领导干部报告个人有关事项的情况;

(五)调阅资料。根据巡察工作需要,调阅、复制有关文件、档案、会议记录等资料;

(六)召开座谈会;

(七)列席会议。巡察组成员可以列席被巡察单位的党支部会议、科务会等。

(八)民主测评。根据巡察任务设计民主测评表、问卷调查表,在适当范围内对被巡察相关人员员进行民主测评和问卷调

查;

(九)走访调研。以适当方式到被巡察单位进行走访调研、暗访,向有关知情人询问情况,从不同侧面了解巡察对象的相关情况。

(十)专项检查。按照巡察工作领导小组意见,对职工群众反映强烈、危害职工群众利益等热点、焦点问题以及关键部门和岗位开展专项检查。巡察组在开展专项检查中,依据实际情况可提请有关部门予以协助;

(十一)巡察工作领导小组批准的其它方式。

第二十条被巡察单位接到巡察组反馈意见后,应当在20日内,向巡察办上报整改方案,由巡察办审核、备案,报经巡察领导小组审批,被巡察单位自接到批复之日起60日内将整改落实情况报告,报送巡察办。

被巡察单位主要负责人为整改工作的第一责任人。第二十一条 巡察组应当严格执行请示报告制度,发现被巡察单位存在下列情况的,应当及时向巡察工作领导小组报告: 第二十二条 巡察组意见反馈、整改落实等情况,应当以适当方式公开,接受党员、干部和职工群众的监督。

第二十三条巡察组要及时了解掌握被巡察单位整改落实情况,发现整改不到位的,应进行“回头看”,或再次进行巡察督导整改。

第五章纪律与责任

第二十四条 巡察组由巡察工作领导小组派出,依靠被巡察 8

单位开展工作,不干预被巡察单位的正常经营管理,不处理被巡察单位的具体问题,不履行执纪审查的职责。

第二十五条巡察工作中形成的材料应妥善保管,及时归类。巡察工作结束后,巡察组将巡察过程中形成的所有材料移交巡察办统一保管和处理。

第二十六条巡察组成员应当严格遵守巡察工作纪律。巡察工作人员有下列情形之一的,视情节轻重,给予批评教育、组织处理或者纪律处分:涉嫌犯罪的,移送司法机关依法处理:

(一)对应当发现的重要问题没有发现的;

(二)不如实报告巡察情况,隐瞒、歪曲、捏造事实的;

(三)泄露巡察工作秘密的;

(四)工作中超越权限,造成不良后果的;

(五)利用巡察工作便利谋取私利或者为他人谋取不正当利益的;

(六)其他违反巡察工作纪律的行为。

第二十七条被巡察单位相关领导人员应当自觉接受巡察监督,积极配合巡察组开展工作。

党员有义务向巡察组如实反映情况。

第二十八条 被巡察单位及其工作人员有下列情形之一的,视情节轻重,对其主要负责人和其他有关责任人员,给予批评教育、组织处理或者纪律处分;涉嫌犯罪的,移送司法机关依法处理:

(一)隐瞒不报或者故意向巡察组提供虚假情况的;

(二)拒绝或者不按照要求向巡察组提供相关文件材料的;

(三)指使、强令有关部门或人员干扰、阻挠巡察工作的,或者诬告、陷害他人的;

(四)无正当理由拒不纠正存在的问题或者不按照要求整改的;

(五)对反映情况的干部职工进行打击、报复、陷害的;

(六)其他干扰巡察工作的情形。

第二十九条 被巡察单位的干部职工发现巡察工作人员有本办法第二十六条所列行为的,可以向巡察工作领导小组或巡察办反映,也可以依照规定直接向有关部门、组织反映。

第六章巡察结果的运用

第三十条 把巡察结果作为加强改进党建工作和党风廉政建设,促进医院管理的重要参考。

第三十一条 把巡察工作结果和巡察整改情况,与被巡察单位及其成员的考核评价、选拔任用、绩效薪酬等挂勾。

第七章附则

第三十二条 本办法由院巡察工作领导小组办公室负责解释。

第三十三条 本办法自印发之日起施行。

第2篇:集团巡察工作专项工作会议讲话稿

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集团巡察工作专项工作会议讲话稿

集团巡察工作专项工作会议讲话稿

同志们:

今天召开“巡察工作立行立改”、“车辆平台建设运营管理”、“公务油卡违规违纪处理”专项工作会议。大家知道,4月9日,市委第四巡察组进驻水务集团以来,按照市委要求实行政治巡察,到今天已经接近50天的时间了。巡察期间,水务集团自身按照市委巡察组的要求,查找存在的问题和不足,发现了一些带有共性的、系统性、全面性、影响范围比较大的违规违纪问题。

目前看,集团处在取消公务油卡,过度集团公务用车改革阶段。特别是当前,我们涉及到建立车辆平台建设运营管理,对工程车、公务车、货运车等也要实行集中管理管控,同时对我们自查自纠的以及巡察组对我们提出的能看得见、摸得着的问题,我们在会上也拉出了清单,明确了责任人,提出了具体的要求。

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刚才,共有17家单位分别汇报了本单位的车辆管理和使用情况;闫总对集团车辆平台建设、运营、管理情况及下一步工作建设进行通报;汪书记通报了公务油卡违规违纪情况及处理建议;显利总经理就集团自查自纠问题的立行立改工作进行了责任分解和部署,提出了整改意见,我都同意。

下面,我讲四点意见:

一、怎么看油卡问题

油卡问题体现出了集团在用车方面的微腐败,也反映出集团在用车、用油管理上的不到位,集团以担当的精神处理该项问题,提出以下意见:

(一)要将各种情况都说清。主动从宽、被查从严,本着对个人和组织负责的原则,将2015年以来的问题调查清楚、说明清楚,便于组织进行甄别。集团要对各级党组织的甄别情况进行检查,市纪委也会甄别。

(二)要把政策研究清楚。不同的类别都怎么去处理,要研究清楚。包括额度界限的划分,都要研究好。

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(三)所有涉事人员都要写出检查。要提高对这件事的认识,看你对这件事的态度。

(四)所有单位也要写出检查。对管理不到位的问题,领导班子默许的问题、为身边的微腐败不当回事的问题要深刻认识。要站在讲政治的高度,站在四个意识的高度认识此项问题。

(五)要对金额在5000元以下进行诫勉谈话。并要填单子备查。

(六)全部车辆要加强管理。

二、车辆共享平台的建设问题

车辆共享平台的建设问题,刚才闫明同志提出了很好的意见。我在此再补充几点:

(一)要集中管控车辆

经集团研究由继扬同志统一负责管理车辆共享平台建设。

(二)制定相应的管理办法

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要通过企业的规模、服务范围、计划指标完成情况,确定用车指标。

(三)完善平台建设

所有车辆都要纳入集团车辆平台管理,包括生产车、公务车、领导用车,不能有游离车辆。凡是没有任务单及GPS数据的,集团财务将停止拨付使用资金,集团将使用资金统一拨付到物业管理中心。

车辆问题会一直查下去,政治巡察永远在路上。同时我们要做好过渡期方案的制定,本着从严的要求请继扬同志牵头,抓好此项工作,拿出办法上班子会研究。

三、关于立行立改工作

刚才显利总经理已经就集团自查自纠的问题,结合巡察组意见,列出了39项立行立改问题。集团本着“有则改之无则加勉”的要求,将这些问题立行立改。

一是要提高认识,每个单位回去后要召开专题会议,对号入座进行整改。整改要采取制定解决方案、认真查摆问题,充分提高认识,最终销号的路径进行。二是集团要对各单位的整改工作进行验收销号,市委巡察组也会对集团的整改工作进行销号验收,我们要把各项工作5

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做实做到位。

纵观集团新一届领导班子的工作可以看出,决策到位,但是执行有差距,执行力不够,督办力度不到位,在抓落实上,在“钉钉子”上还有很长的路要走。

四、几点要求

(一)统一思想,提高站位

统一思想、提高站位是必谈的要求,今天的会议就是统一思想、提高认识的会议,要以“四个意识”的要求,来充分认识这件事情。

(二)立行立改,挂图作战

各单位要成立专门的工作班子与领导机构,要列出整改清单,要认真整改到位。

(三)重点问题,专项整改

要将营业查收方面的正风肃纪工作马上进行专项整改;工程工作方面马上将召开专项整改的工作会议;“小金库”的问题集团已经制定6

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了专项整改意见。

(四)强化监督,加强督办

对以上确定的需立行立改工作,要全面加强监督、督办,以“钉钉子”精神,马上办,坚持“钉到底”,咬住目标不放松。

(五)加强考核,强化问责

由汪丽同志负责,组织部门配合做好相关工作。要盯住不放、挂图作战。

(六)建章立制,确保长效

要保证巡察整改的效果要得到充分的体现。

总之,最近这段时间,我们会陆续召开这样的会议,集中整治带有共性的问题。下一步,我们就巡察工作立行立改原则,对刷脸考核以及个别人员不上班等问题进行专项整改。

集团要求各单位在此期间要做到“两不误”与“三结合”。即:巡察工作与日常工作“两不误”;要将巡察工作与正风肃纪工作、日常7

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重点工作以及加强班子建设与队伍建设工作相结合,保证集团的工作再上新台阶。

谢谢大家!

第3篇:省课题阶段工作汇报会会议纪要

时间:2009年5月19日下午地点:省教育厅一楼会议室参会人员:吕明凯副厅长,省基教处王林生处长及其它处长,省教科所齐管社所长,陕师大专家,11个课题组牵头学校主管校长,省课题阶段工作汇报会会议纪要。省课题阶段工作汇报会由齐管社所长主持,后由11个课题组牵头学校主管校长汇报阶段工作情况(冯冀副校长代表《校本研训制度建设与教师专业发展研究》课题组作了汇报)。汇报后,陕师大两位专家发言:梁教授——

1、问卷调查前的预调研很重要,它决定了问卷调查的信度。不少调查问卷的选项设计有问题。开放性问卷题较多,使得不便回答。

2、问卷调查应与深度访谈调查相结合,要获得典型案例。

3、要关注本课题要解决什么问题(课题研究目标)。

4、要能够提供给全省可参照执行的高中课改的模式、方案,工作汇报《省课题阶段工作汇报会会议纪要》。杨教授——对课题研究报告的执笔人应进行培训。吕厅长作了重要指示:各课题组都做了很认真的工作,已取得了阶段性成果。

1、下一步工作要围绕研究的目标来思考——要为全省课改提供行政决策。

2、课题研究的基本要求:吃透现状(问卷设计尚还有推敲处;对问卷的分析不够);找准问题;弄清原因;提出建议(对策)。

3、课题研究成果应体现在:(现提交的调研报告规范性差)⑴概念界定(其中重点是什么),要把握清楚;⑵课题标题应是研究报告(不应是调研报告),要有对研究工作的概述(组织实施,阶段研究内容);⑶研究工作的基本结论(研究报告的主体),应回答以上四个问题(课题研究的基本要求)⑷附件——包括问卷调查;问卷分析;说明;子课题(论文)等

4、希望和建议⑴会后再系统地总结一下,安排好下阶段的工作;⑵各课题组规划好下阶段工作。在7月底前提交研究报告。2009年5月20日

第4篇:在区委第二轮巡察工作汇报会上的讲话

在区委第二轮巡察工作汇报会上的讲话

同志们:

区委高度重视巡察工作,在领导小组听取汇报的基础上,今天又召开“五人小组”会议专门听取巡察组工作汇报,专题研究部署巡察工作,推进全面从严治党向基层延伸、向纵深发展。刚才,听取了区委5个巡察组分别汇报了常规巡察区发改委、区城建局等15个党组织的情况和专项巡察新圩镇、富田镇等8个乡镇街道的情况。下面,我强调几点意见建议:

一、深刻理解把握党的十九大精神核心要义和对巡视巡察工作的部署要求

党的十九大是在全面建成小康社会决胜阶段、中国特色社会主义进入新时代的关键时期召开的一次十分重要的大会,学习贯彻好党的十九大精神是我们当前和今后一个时期的首要政治任务。要坚持全面准确学、联系实际学、深入思考学,切实把握党的十九大精神实质和核心要义。突出重点、抓住关键把着力点聚焦到十九大报告主题和“四个伟大”“四个自信”的主要意义上来,深刻认识中国特色社会主义进入新时代的历史方位和我国主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾等重大政治论断的深远影响,全面理解掌握习近平新时代中国特色社会主义思想和基本方略实质内涵。要把履行巡视巡察工作监督职责同实现“两个一百年”奋斗目标和实现中华民族伟大复兴的中国梦结合起来,为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利提供有力支撑。

党的十九大对巡视巡察工作作出了战略部署,明确“在市县党委建立巡察制度,加大整治群众身边腐败问题力度”“深化政治巡视,坚持发现问题、形成震慑不动摇,建立巡视巡察上下联动的监督网”等具体要求,并将巡视巡察作为党内监督战略性制度写入新修改的《党章》。我们要充分认识新时代管党治党的重大意义,以深化政治巡视巡察的实际行动,推进全面从严治党向纵深发展。深刻领会党的十九大对巡视巡察工作的各项部署要求,保持战略定力,强化问题导向,发挥利剑作用,以更加坚定的信念和无私无畏的勇气,认真履行好巡视巡察工作在新时代党的建设中的神圣职责,不忘初心、牢记使命,为推进党的建设新的伟大工程作出更大贡献。

二、提高政治站位,坚定不移深化政治巡视

换届以来,区委认真贯彻落实中央和省委巡视、市委巡察工作要求,采取常规巡察和专项巡察的形式先后开展了两轮巡察工作。巡察期间,巡察组认真贯彻落实中央和省委、市委、区·委关于巡视巡察工作的部署要求,突出政治巡察,以党章党规党纪为尺子,聚焦全面从严治党,聚焦党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力等“三大问题”,牢牢盯住重点人、重点事和重点问题等“三个重点”,通过函询了解、调阅资料、受理信访、个别谈话等方式,全面深入了解情况,发现了被巡察单位在全面从严治党等方面存在的突出问题,以及反映的一些问题线索,提出了针对性的意见建议,顺利地完成了巡察任务。从巡察情况来看,常规巡察中的15个被巡察党组织存在的问题主要是:有的单位党委领导核心作用发挥不够、党的领导弱化、党的建设缺失、管党治党不力、重业务轻党建、党内组织生活不严肃不认真、全面从严治党“两个责任”落实不到位、推动不力等方面的问题不同程度存在;有的单位党的作风建设、党员素质有所退化,损害群众利益的不正之风和“微腐败”问题纠而不止;有的单位落实中央八项规定精神不严格,财务管理不规范、执行财经纪律不严等问题依然存在;有的乡镇村级“三资”管理不规范,专项资金管控不严,存在挤占挪用现象,工程建设、物资采购制度执行不严、有规不依;有的单位执行“三重一大”决策制度不到位,服务群众意识不强;个别地方还存在少数党员群众违规违纪现象和私设“小金库”行为。常规巡察中发现的这些问题,我们都务必引起高度重视,采取有效措施,切实加以解决。

三、贯彻上级精神,突出扶贫领域专项巡察

为更好地发挥巡视工作的利剑作用,青原区巡察领导小组按照上级精神要求制定了《中共青原区委巡察工作五年规划》、《中共青原区委巡察人才库管理办法》等文件,并从从全区符合条件的人员中选任了168名同志,建立了区委巡察人才库。在开展本轮巡察工作时,青原区委巡察工作领导小组根据中央纪委扶贫领域监督执纪问责工作电视电话会议精神和省纪委《关于加强扶贫领域监督执纪问责工作的实施意见》文件要求,适时对《中共青原区委2018年度巡察工作计划》进行修改,对全区8个乡镇街道开展了扶贫领域专项巡察,重点突出对脱贫攻坚政治责任落实情况,聚焦脱贫攻坚任务的摆位情况、政策措施的落实情况、项目资金的到位情况、干部工作作风的执行情况、工作任务的进展情况进行巡察,在巡察中主要存在的问题是:扶贫攻坚工作重视程度不够,存在以会议落实精神的现象较多;责任压实不够严,对第一书记履职情况未进行督查考核;扶贫措施执行落实不够及时,存在漏评、错评等现象;产业扶贫没有达到全覆盖;帮扶脱贫效果不够明显;部分扶贫干部作风不实,政策宣传解释不到位。这些问题必须督促乡镇街道认真抓好整改落实,做到扶贫工作必须务实,脱贫过程必须扎实,脱贫结果必须真实,如期实现脱真贫、真脱贫,为全市打赢脱贫攻坚战走在前列提供坚强纪律保障。

四、做好巡察“下半篇”文章,充分发挥巡察“利剑”作用

要充分认识到巡察是一个系统工程,发现问题只是第一步,最终目标还是解决问题。当前要抓紧做好巡察“下半篇”文章,全力抓好、抓出成效,促进全面从严治党要求在我区落地生根。一要狠抓问题督查整改。实事求是、客观全面地反馈巡察意见,督促被巡察单位严格按照反馈意见,认真制定整改方案,落实整改措施。被巡察单位党组织要切实担负起落实整改的主体责任,党组织书记要认真履行好整改工作“第一责任人”职责,整改工作必须见人、见事、见处理结果。巡察办要建立督察回访机制,加强对整改工作全过程的督促检查,对巡察意见整改落实情况,要适时安排“回头看”,必要时杀个“回马枪”,形成监督问责闭环效应,让他们感觉到党纪的威力,确保整改效果不是写在纸面上,而是真正落到实际中。二要及时处置问题线索。对巡察中发现的问题,准确把握“四种形态”标准,贯彻落实“全面”和“从严”两个方面的要求,认真分析问题线索,善于抽丝剥茧,从巡察组移交的问题线索中发现被巡察单位乃至该领域的倾向性问题,合理提出分类建议,做到实事求是、严谨准确。要加强问题线索规范管理,建立巡察移交问题线索专门台账,及时“转账”、定期“对账”、严格“销账”,做到件件有着落、条条要整改、事事有回音。三要健全制度巩固成果。要透过现象看本质,提出标本兼治的对策建议,推动被巡察单位党组织堵塞漏洞、完善制度,发挥巡察的最大效果。要督导被巡察单位制定整改制度建设清单,明确制度建设任务,做到问题出现在哪里、制度就完善到哪里,工作推进到哪里、制度就覆盖到哪里,切实用制度管权管人管事。四要持续发挥巡察利剑作用。区委巡察工作领导小组要深入研究统筹谋划,进一步加强对巡察工作的组织领导、研究谋划和督促检查,推动巡察工作制度化、规范化,使巡察真正成为党内监督的“前哨”、发现问题的“尖兵”、从严治党的“利剑”。要健全内部监督制约机制,督促巡察干部严守工作纪律,严格规范程序,持之以恒改进作风,努力树好巡察干部队伍形象。

会后,各巡察组要根据区委“五人小组”意见建议调整巡察报告,及时向被巡察单位反馈,督促被巡察单位在10个工作日内上报巡察反馈意见整改方案,2个月之内认真回应巡察反馈意见并上报整改汇报材料,对于巡察组移交的问题线索,相关部门要及时组织力量,限期核实处理,及时反馈办理结果。区委巡察工作领导小组及其办公室要牢牢把握政治巡察的要求,统筹兼顾,科学谋划,加强对巡察工作的督促指导,全程跟踪问效问题整改,确保优质高效完成本轮巡察工作。

第5篇:2020巡察工作动员会议表态发言

巡察组巡察工作动员会上的表态发言

(2020年4月)

各位领导、同志们:

下面,我就积极支持配合做好这次巡察工作作表态发言: 一是提高政治站位。这次县委巡察组开展巡察,充分体现了县委对我们的关心,更是对党员干部的爱护。通过巡察,有助于我们深入贯彻落实“党要管党、从严治党”的要求,落实“两个责任”,进一步转变作风,提升党的建设和党风廉政建设各项工作。我们将把思想和行动统一到县委决策部署要求上来,以高度的政治自觉、严肃的工作态度和扎实的工作作风,全力以赴配合巡察组开展工作,确保圆满完成本次巡察任务。

二是积极配合服务。接受县委巡察组监督检查,配合做好巡察工作,是我们的政治责任和应尽义务。我们将以更高的政治站位充分认识巡察工作的重大意义,严格按照本次巡察工作的程序、方法和要求,精心组织、做好准备,认真完成巡察组交办的各项任务,优质高效地做好协调联络、提供材料和服务保障等相关工作,尽最大努力为巡察组开展巡察提供有力保障、创造良好环境,确保巡察工作顺利进行。三是抓好整改工作。巡察工作的成效,最终要体现在整改落实上。我们将把本次巡察作为一次接受教育和监督的机会,作为一次查找不足、改进工作、完善自我的过程,把立行立改、边查边改贯穿接受巡察工作全过程。对巡察组指出的问题,我们将全部诚恳接受,认真研究梳理,深刻剖析根源,采取有力措施进行整改落实;对一时整改不了的问题,我们将建立问题清单,明确责任主体,限期整改落实,务必做到件件有着落、事事有回音,确保巡察工作圆满完成、取得实效。

最后,希望巡察组各位领导对我们的工作多指导、多提宝贵意见。我们一定以本次巡察工作为契机,全面加强领导班子和党员干部的政治、思想、组织、作风和纪律建设,深入推进反腐败斗争,推进全面从严治党主体责任层层落实,坚定信心、振奋精神,开拓进取、扎实工作,努力推动单位各项事业迈上新台阶、实现新发展。

发言完毕。

第6篇:全县巡察工作动员部署会议讲话稿

全县巡察工作动员部署会议讲话稿

同志们:

今天这次会议是经县委研究,决定召开的一次重要会议,主要任务是深入贯彻省、市巡视巡察工作动员部署会议精神,全面落实省委市委关于开展市县党委巡察工作决策部署,统一思想认识,明确目标任务;对全县巡察工作进行动员安排部署,推动巡察工作在我县顺利开局、稳步推进。一会儿,刘书记还要作重要讲话,希望大家深刻领会,抓好落实。下面,根据会议安排,我讲三点:

一、认清形势,统一思想

巡视是党章赋予的重要职责,是从严治党的重要手段,是党内监督的战略性制度安排。1996年,中央纪委次开展巡视。党的十七大把巡视制度写入党章。XX年,中央颁布《中国共产党巡视工作条例》,成立中央巡视工作领导小组,并将中央纪委、中央组织部巡视组更名为中央巡视组。十八届三中全会决定,改进巡视制度,做到对地方、部门、企事业单位全覆盖。十八大以来,中央和省委、市委坚持把巡视巡察作为深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的重要平台,持续加大力度、保持强度、坚持法度、提高精准度,有力震慑了腐败,改进了作风,发挥了利剑的震慑作用。自XX年5月以来,中央巡视组进行了8轮巡视,派出100组次巡视组,巡视单位142家,涵盖省区市、中央部委、央企、委办局、五大行和证监会等单位,谈话2万多人次,受理信访120余万件,一大批领导干部违纪违法线索在巡视中被发现,数十名部级以上高官在巡视中落马。实践证明,巡视是完全符合当前党风廉政建设和反腐败斗争形势的一种有效的监督方式。建立市县党委巡察制度,正是省委审时度势,依据党内监督法规,借鉴巡视工作经验,强化市县党委主体责任,加强对基层党组织和党员干部监督而作出的一项重大决策。市委及时建立了巡察工作制度,成立了机构,启动了巡察工作。县委高度重视,多次专门召开常委会,听取情况汇报,进行专题研究,成立了县委巡察工作领导小组,设立了县委巡察办和4个巡察组,出台了《关于开展巡察工作实施意见》、《关于被巡察乡镇、单位配合县委巡察组开展巡察工作的暂行规定》等文件,会前已印发给大家。希望大家认真学习,深刻领会,认清形势,切实把思想和行动统一到省市县委的决策部署上来,确保巡察工作在我县顺利开展。

学习贯彻《巡视工作条例》,及时把握中央巡视工作新精神。今年9月,中央颁布了修订后的《中国共产党巡视工作条例》,对开展巡视工作的指导方针、机构和人员构成、职责、巡视对象、范围和内容、工作方式和权限、工作程序、纪律与责任等作了明确规定,修订后的《巡视工作条例》突出了“巡视工作的主体责任”,紧扣党的政治、组织、廉洁、群众、工作和生活“六大纪律”,对“四个着力”监督内容作出新的概括。主要创新内容体现在十个方面,即:落实中央巡视工作方针;明确巡视全覆盖要求;明确巡视工作主体责任;理顺巡视工作领导体制;规范巡视机构设置和职责;围绕党的纪律深化监督内容;对专项巡视作出规定;创新巡视工作方式;强化巡视成果运用;严肃责任追究。对于新形势下落实全面从严治党、依规治党要求,贯彻中央巡视工作方针,深入推进党风廉政建设和反腐败斗争,加强党组织领导班子和干部队伍建设,推动党的先进性和纯洁性建设,具有十分重要的意义。可以预见,在新条例指导下,今后的巡视工作将继续坚持问题导向、对症下药,进一步实现有的放矢、精准打击。

认真履行党风廉政建设“两个责任”,避免受到追究问责。按照党的十八届三中全会部署,巡视组要拓展监督内容,切实加强对党委落实党风廉政建设主体责任、纪委落实监督责任情况的监督检查,把“关键在治、要害在严”落实到巡视检查“两个责任”中,通过巡视监督,面对面传导压力,督促被巡视党组织坚守责任担当,进一步强化各级党组织和党员领导干部全面从严治党的政治认识、大局认识和责任认识。去年以来,对因“两个责任”落实不力造成严重后果的,各级加大了“一案双查”“一案双究”的力度,既追究当事人的责任,还追究相关领导的责任。如今年2月份,中纪委

首次专门通报了8起履行“两个责任”不力的责任追究典型案件,对交通运输部长江航道管理局、福建省厦门市环保局等8个地方和单位的党委书记、纪委书记进行了责任追究;今年7月份,省委对新乡市委原书记履行主体责任不力、新乡市纪委履行监督责任不到位问题进行了追责处理,并在全省通报,在社会上引发强烈反响。通过巡视,及时发现和有效解决了党的领导核心作用弱化、“两个责任”缺失、压力传导不到位、从严治党不力、组织涣散、纪律松驰等问题。

顺应违反“八项规定”动辄则咎新常态,克服以往不以为然心理。今年是中央出台八项规定三周年。三年前,八项规定出台时,有些人以为这就是“一阵风”,“抓一抓就过去了”。但让很多人感到意外的是,这一刮就是三年,而且还将继续刮下去。正如因违规为两个女儿大办婚宴而被查处的广东省韶关市政协副主席邓建华所说,“中央八项规定精神和省、市有关贯彻文件出台后,我以为那只是文件而已,不会有真动作,所以就没当回事,还是沿袭了以前的习俗和惯例给女儿操办婚宴。现在回想起来真是后悔不已。”其实,持像邓建华一样想法的人仍不少,由于没有正确认识作风建设新常态,至今对诸如违规参加宴请、超标准接待、公款吃喝、公车私用、公款旅游、大操大办、乱发津补贴、办公用房超标、违规收送节礼、出入私人会所等这些过去看来根本不当回事的所谓“小事”“平常事”动辄就要受到处分不理解,有时因公受到处分感到委屈。如今年9月中纪委通报的6起典型案例,10月省纪委通报的5起违反中央八项规定典型案例,全部都是以上所述现象。据统计,自八项规定出台至今,三年来,全国已累计查处违反中央八项规定精神问题104934起,处理人数138867人,其中55289人受到党纪政纪处分。从处理的干部看,乡科级处理达130793人,县处级7389人,地厅级678人,省部级7人,违纪人数呈金字塔式,县乡两级干部违纪占99.5。这些看似不以为然的小事,却改变了党的作风,净化了社会风气,广大群众透过“小事”见微知著,看到了实实在在的变化。同时,新修订的《纪律处分条例》将党的十八大以来落实中央八项规定精神、反对“四风”方面的要求,转化成为纪律条文,使作风建设常态化、制度化,用制度巩固了作风建设成果。

积极配合巡视巡察工作,与中央步调同频共振。开展巡察工作,被巡察党组织和党员干部是否主动支持配合、自觉接受监督,是一个十分严肃的政治问题。巡察对象必须无条件地接受巡察监督,真正把巡察监督当作关心、考验和爱护,变成自觉行动,不能消极对待,置身于巡察监督之外。对巡察组指出的问题,决不能遮遮掩掩、避重就轻;对巡视组要求提供的文件资料,决不能拖拖拉拉、语焉不详;

对巡察组开展的专项检查,决不能蒙混过关、欺骗甚至对抗组织。对推三阻四、消极应对、不支持、不配合,甚至

干扰阻挠巡察工作等违反政治纪律政治规矩的问题,要扭住不放、一寸不让。凡出现履行责任失职,不掌握情况、不主动采取措施或整改不力的,要严肃追究有关党组织和领导干部的责任。凡出现隐瞒不报、故意提供虚假情况、拒绝或不按要求提供文件材料,或者逃避巡视监督、甚至公然对抗等干扰阻挠巡察工作的,发现一起,坚决查处一起,并及时点名曝光,以儆效尤。今年以来,中、省纪委网站先后通报了一批不支持、不配合巡视工作的反面典型。如8月份中纪委网站通报,中央第八巡视组赴郑州铁路局了解情况时,要求其提供接待账目和凭单,该单位竟然拒绝提供,说找不着了,工作笔记本也销毁掉了,菜单也无法提供。后根据巡视组发现的情况和线索,中国铁路总公司党组对郑州铁路局原局长张军邦严重超标准公务接待、公款吃喝问题,给予党内严重警告处分,郑州铁路局党委书记杨伟军因未认真履行党风廉政建设主体责任受到党内警告处分。

二、突出重点,把握关键

关于巡察工作抓什么、怎么抓,省市县委已经明确要求,今天专门将大家集中到一起,召开动员部署会议,下发一系列文件,提出具体要求。可以说,任务很明确,方法很具体,要求很严格。这里,需要强调的是,巡察工作作为巡视工作的拓展和延伸,与巡视工作本质属性一脉相承,必须认真贯彻中央巡视工作方针,以及中央和省委、市委关于加强和改进巡视巡察工作的一系列要求部署,剑指问题、倒逼责任,充分发挥其震慑作用和治本功能。当前,要重点做好三个方面的工作:

高标准开好局、起好步。好的开局是成功的一半,坚实的步事关全局。巡察起步工作一定要周密细致、积极稳妥。首先,要抓好整体谋划。面对群体大、情况各异的巡察对象,巡察办一定要科学规划,按照“县级巡察到乡、延伸到村”的要求,认真制定巡察全覆盖方案,渐次开展、压茬推进。要稳扎稳打、逐步深入、讲求实效、确保质量,先求点上突破、再谋面上铺开,切不可贪多求快。特别是对村级的巡察,一定要突出重点,主要解决好群众反映强烈、问题相对突出的村,不要村村点火、户户冒烟。第二,要抓好首次亮剑。首次巡察至关重要,首战务必谋定而后动。按照县委统一部署,结合市委前三轮巡察情况,我县首轮巡察对象已经确定,近期将进驻开展工作。巡察之前,巡察组要针对巡察对象制定详细的巡察工作方案,明确基本流程和工作方法,做好各类情况的处置预案。巡察办要列出函询清单,及时协调县纪委、县委组织部、县检察院、信访局、编办、审计局、统计局等部门,提供被巡察单位及领导班子成员党风廉政建设和有关方面的情况,为巡察组综合分析研判提供参考,确保巡察组“带着问题去巡察、目标明确搞巡察”,更好地发挥巡察监督作用。第三,要重视配套制度机制建设。实现巡察功

效的最大化,离不开各种监督力量和相关部门的密切配合。去年以来,省、市出台了一系列文件,明确和规范了巡视工作的相关制度机制,这些都是多年来巡视工作经验的梳理总结。我们要认真学习借鉴,尤其是巡察办和巡察组的同志要结合工作实际,不断丰富完善巡察工作各项制度和机制。当前,要重点建立三项机制:一是建立与纪委和组织部门的协调机制,形成工作对接,做到巡察一批、印证一批、移交一批、查处一批。二是建立与审计部门的协作机制,实现信息共享、成果互用。三是建立与公检法司等单位的配合机制,加强约谈询问、信息查询、建议初查、商请督办、法纪咨询等方面的协调配合。在制度机制建设上,巡察工作领导小组要加强领导和具体指导,巡察办要主动协调,相关单位和部门要密切配合,切实做到巡察监督与其他监督方式有机结合,相互促进,形成合力,最大限度提升巡察的震慑力。第四,要尽快形成巡视巡察联动格局。县委巡察机构要牢固树立“一盘棋”观念,主动做好与上级巡视巡察机构的组织对接、制度对接和工作对接,确保工作不走偏、不走弯路。要建立运转畅通的信息和人才资源共享机制,对于全局性或系统性、区域性的重大问题,要统一部署行动。对上级巡视巡察提出的整改意见和移交事项,县委巡察机构要认真督查督办并及时报告。

坚持聚焦中心、剑指问题。问题导向是巡察工作的基本定位,也是事关巡察工作方向性和生命力的重大原则。一是要准确定位。巡察工作要始终聚焦党风廉政建设和反腐败这个中心,围绕“四个着力”,深入发现和揭露问题,负责任地报告问题,下功夫推动问题解决。通俗讲,巡察就是“找事儿”,就是“挑刺儿”,就是要瞪着眼睛看、竖起耳朵听、顺着线索查,让问题无处藏身。这个导向一定要鲜明,定位一定要把准,不能偏移、不能散光、不能泛化。同时,要防止把巡察当成一个筐,什么都往里面装。巡察不是为推动某项工作搞突击性检查,也不是替哪个部门搞督查督办,更不是到被巡察单位总结工作经验、评功摆好唱赞歌,而是要冲着问题去、沿着问题走、盯着问题查的,有重大问题应当发现而没有发现就是失职,发现问题没有如实报告就是渎职,这既是巡察工作的基本要求,更是我们开展巡察的一个底线。二是要突出重点。要牢牢盯住重点人、重点事和重点问题,突出被巡察单位党组织和领导班子成员,特别是一把手的监督。所谓“重点人”,就是十八大和群众路线教育实践活动后仍不收敛不收手,顶风作案,问题线索反映集中、群众反映强烈,现在重要岗位且可能还要提拔使用的党员领导干部。所谓“重点事”,就是败坏党和政府形象、影响基层改革发展稳定、损害人民群众切身利益的事。所谓“重点问题”,就是基层党组织和党员干部在纪律、作风、腐败、选人用人等方面存在的突出问题。对乡科级以下党组织领导班

子及其成员,要侧重解决损害群众切身利益的突出问题。三是要彻底整改。巡察不是目的,解决问题才是根本所在,要切实防止重巡察、轻整改现象发生。对巡察反馈的整改建议,巡察机构要建立台账,抓好“报账、交账、转账、查账、消账”的全过程,巡察报告是“报账”,巡察反馈是“交账”,巡察移交是“转账”,巡察督办是“查账”,巡察整改是“销账”。被巡察单位党委书记要签字背书,严格按照时限要求抓好整改、清空账户,不能出现挂账、呆账。巡察组要注重巡察整改回访,适时杀个回马枪,对难以发现的问题再发现,对尚未深入了解的情况再了解,对整改工作不到位的推动再整改,持续形成震慑,深化和巩固巡察成果。对欠账、挂账的问题,要紧盯不放,组织专项督查、定点督查,确保整改不到位不撒手、问题不解决不收兵。对整改不力、拒不整改而出现呆账、坏账问题的,要严肃问责。整改情况要在党内严肃通报,并以适当方式向社会公开,接受社会和群众监督。四是要善用成果。巡察成果运用的重点在于“两个对接”,即巡察与加强基层党组织建设和做好干部工作的有序对接,巡察与查办案件的无缝对接。巡察结果要及时向党委政府、纪委和组织部门报告。要按照纪在法前、管住大多数的要求,着力抓早抓小,及时解决倾向性苗头性问题,防止养痈遗患。对发现的深层次矛盾和问题尤其是体制机制问题,要及时归纳梳理并提出建设性意见,交由党委政府有关部门研究处理。组织部门要根据巡察提出的领导干部个人有关事项抽查名单,及时协调有关职能部门做好核查工作。在考察、评价、调配班子和干部时,要注意听取巡察机构意见。各级纪委对巡察发现的违纪违法问题线索要分类处置、优先办理,该查处的查处,该诫勉的诫勉,该警示教育的警示教育,对反映不实的及时澄清,并定期反馈办理情况,确保件件有着落、事事有回音。

探索机动灵活、务实高效的巡察方式方法。巡察工作对我们来说是一个全新的课题,也没有现成的路子可走。一是要坚持常专结合、以专为主的巡察方式。要紧密结合实际,在干中学、学中干,勇于实践、大胆创新。在有计划、有步骤开展常规巡察的基础上,更多研究探索专项巡察的新途径。要把握专项特点,突出专项重点,不搞面面俱到,可以围绕一件事、一个人、一个项目、一笔资金、一个下属机构,循着问题线索而去,简化程序,加快节奏,定点清除,精确打击,扩大覆盖面。对同一领域、行业、性质的单位,可以采用“一托二”“一托三”的方式集中巡察,即每个巡察组一次巡察两个或三个单位,同类同步安排。同时,要注重把常规巡察与专项巡察有机结合起来,在常规巡察时对被巡察单位的下属机构进行专项巡察,既突出监督重点,又相互印证、相互推动,增强机动性和震慑力。二是要综合运用各种巡察手段。腐败问题具有很大的隐蔽性,反腐败斗争是极为

严峻复杂的,不能期望一种办法、一次交锋就解决问题,一定要树立多向思维,坚持多策并举。要根据巡察工作各个环节的不同要求,综合运用函询、谈话、核查、问卷、暗访、审计、“下沉一级”等多种手段,通过深入了解、对比、印证、研判,达到发现问题的目的。三是要积极探索切合基层实际的新措施。县巡察主体和对象的特定性,决定了巡察工作不能完全套用巡视办法。在学习借鉴中央和省、市巡视巡察工作方式方法的同时,要从实际出发,在实践中探索创新。在依纪依规的前提下,只要有助于发现和解决问题,可以尝试一些新举措、新办法,不必拘泥于固定的程式。比如,针对县、乡、村人情关系复杂的情况,要严格实行任职回避、地域回避和公务回避,对巡察组统一调配,任务统一安排,最大限度摆脱“关系网”“说情风”。再比如,对于村委会、居委会属于自治组织,有的村干部既不是党员也不是行政监察对象,巡察工作怎么开展、如何实施有效监督等等,这些问题都需要我们认真思考,在具体巡察实践中探索解决。因此,我们一定要加强问题研究,注重发现典型,及时总结经验,探索工作规律,逐步形成一套有效管用的巡察办法,不断把巡察工作引向深入。

三、真抓实巡,务求实效

目前,我县的巡察机构和队伍已经成立,人员也已经到位。同时,采取各乡镇各单位推荐、巡察办审查的方式,建立了120余人的“巡察工作人才库”,以便开展工作时从中选配,为巡察工作提供人力保障。巡察队伍是代表党委实施监督的专职队伍,作风素质直接关系县委形象,关系巡察事业成败,关系群众对党风廉政建设和反腐败工作的认识。“打铁必须自身硬”。巡察队伍必须高标准、严要求。关于巡察纪律问题,一会儿,刘书记还要强调,这里我再提两点要求:

要履行好监督责任。巡察组要牢固树立“有重大问题应当发现而没有发现就是失职,发现问题没有如实报告就是渎职”的观念,聚焦“一个中心”,围绕“四个着力”,把思想统一到“发现问题、形成震慑”上来,以坚定的态度、坚强的领导、坚实的作风把中央巡视工作方针落到实处。要切实减轻被巡察单位负担。巡察工作要简化形式、提高效率、增强针对性。减少汇报会数量,必开的汇报会,只请汇报人参加,其他人员不陪会。最大限度减少被巡察单位提供文件材料的数量和种类,对需要提供的材料,列出清单,一次性提供到位。要简朴节约办事。巡察期间,实地调研区域不得拉横幅、插彩旗、放展板,搞各种迎送活动。巡察中,尽可能集中乘车,减少随行车辆,不安排随行记者或其他人员摄影摄像。要真诚对待群众。巡察期间,要充分调动和保护群众支持参与巡察工作的积极性,保持各类举报渠道畅通。热情接待群众来访,对属于巡察范围内的问题,按照管理权限和有关规定办理,并及时告知办理结果;对不属于巡察范围

内的问题,积极转办并做好解释工作。要严格工作标准。坚决克服一般化、过得去、敷衍塞责、凑合应付等不负责行为。对巡察监督的重点难点深入研究、大胆实践,对巡察工作的规律准确把握、正确运用,对巡察发现的问题去伪存真、客观评判,如实报告,切实提高巡察监督水平。

要抓好整改落实责任。巡察整改落实是被巡察单位党组织落实主体责任的具体化。被巡察党组织主要负责人为落实整改工作的责任人。被巡察单位要制定具有针对性的整改制度和具体措施,明确整改责任,强化制度执行,逐级传导压力。县巡察办要加强对整改落实情况的检查,督促被巡察单位加大整改力度,力争取得让干部群众看得见、摸得着的实际成效。对巡察整改不力、腐败蔓延势头长期得不到有效遏制的单位和部门,将严肃追究责任,促进巡察整改常态化、长效化,督促整改工作持续取得更大成效。

同志们,巡察工作责任重大,使命光荣,省委、市委、县委在关注着我们,人民群众在期待着我们。希望同志们振奋精神、坚定信心、扛起责任,扎扎实实把党委巡察制度建设好,把党委巡察工作开展好,努力推进我县党风廉政建设和反腐败工作再上新台阶。

第7篇:水电站监理内部工作会议纪要

会议时间:20**年09月24日 11:30

会议地点:总监办公室

会议主持:方 侠

参会人员:田** 李** 刘** 段** 付** 陈**

20**年09月24日中午11点30分,在监理部总监理工程师办公室召开了关于乡城、洞松水电站施工期安全监测控制与管理工作专题会议。会议由总监理工程师方侠主持。针对今后工作的重点及乡城、洞松水电站目前普遍存在的施工期安全监测方面的问题,明确了监理工作控制程序,为加强各施工标段生产安全管理、杜绝安全事故发生,尤其是人为因素造成的安全责任事故的发生,总监理工程师召集各相关专业负责人召开了专题会议,形成会议纪要如下:

1、隧洞内的收敛变形埋设点由测量监理工程师确定,除正常进行监测所必须埋设的监测点外,还包括有变形异常监测点的埋设。测量工程师督促(现场监理协助)落实施工单位布置监测控制点的埋设。

2、收敛观测点埋设就位后,由安全部负责(现场监理协助)对原始数的据采集并整理(表格由安全部制定)。

3、测量工程师负责对施工单位报送的“安全监测成果反馈报告”存在变形的部位进行审核,绘制变形部位的断面图,并在断面图上签字,交安全部,由安全专业工程师会同土建专业工程师对变形部位监测数据进行分析研究、协商处理办法后以内部文件形式报告总监理工程师。总监理工程师审批后交土建监理工程师处理、落实。

4、针对收敛值较大出现变形异常且存在潜在安全风险部位,监理部测量工程师要绘制测量断面,作为监理部重点监控部位,安排施工单位埋设监

测控制点。收敛监测过程控制由安全部负责,每周必须组织一次由施工单位安全负责人共同参与针对存在变形异常部位的监测检查,并整理好相关资料。

5、责任划分:收敛观测工作以工程技术部测量工程师行使督促、落实责任,隧洞部、厂房部、安全部专业工程师行使落实与管理责任。现场存在变形异常部位,测量监理工程师若未进行变形异常部位断面图绘制并通报隧洞部、厂房部、安全部,至使变形异常部位处理未得到及时的落实,属测量工程师的责任;土建工程师落实不到位(指未下发相关通知、未采取措施)又未通报安全部监理工程师为土建工程师的责任;安全工程师未按总监理工程师要求在权限范围内行使管理职责,未督促施工单位严格执行《工程建设标准强制性条文》。安全监理工程师承担责任。

6、测量、安全工程师建立相关台账,安全专业工程师编制《施工期安全监测数据采集表格》。

水利部丹江口水利枢纽管理局建设监理中心

乡城洞松工程监理部

20**年10月06日

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