创业培训中心工作汇报(精选4篇)_创业培训中心工作总结
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第1篇:创业培训工作汇报
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创业培训工作汇报材料
文 章来 山 课件 w w 5k J.cO m文秘 创业培训工作汇报材料
省劳转办:
几年来,在省、市劳转办的正确领导下,按照省阳光工程培训实施方案的要求,精心组织,周密安排,认真实施,有效完成了省下达的阳光工程创业项目培训任务。xx年一xx年共为xx农业机械化学校和xx农业机械化学校共输送xx名学员,学习后达到自主创业的人数在18%左右,具休工作汇报如下:
一、项目基本情况
我县有农村劳动力xx万人,其中,男劳动力xx万人,女劳动力xx万人。全年共转移劳动力xx万人。劳务收入xx亿元。xx年我县给xx农业机械化学校输送xx名创业培训学员、xx年我县给xx农业机械化学校输送xx名创业培训学员,100%的完成了创业培训任务。
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二、阳光工程实施情况
在实施“阳光工程”实践中,我们坚持“政府推动、学校主办、部门监管、农民受益”的原则,围绕“二个千方百计、两个努力确保、两个持续提高”的总体目标,根据农业发展和新农村建设的需要,面向农业产前、产中、产后服务及农村社会管理领域的从业人员及合作社人员开展短期培训,提高务农农民生产技能和经营管理水平,充分激发农民创业的潜能,进一步增强农村发展活力,促进了农村合作社的发展,增加了农民收入,推动了城乡协调发展,加快了社会主义新农村建设步伐。
1、建立“三定”帮扶责任制。为了让学员接受培训后有所行动,我们建立了“定帮扶人员、定创业目标、定回访周期”等“三定”责任制:把产业相关部门及相关人员与学员结成创业帮扶对子,对受训学员实行一对一帮扶。同时,建立每季度回访一次“对子学员”、汇报一次帮扶进展情况,每半年提交一次帮扶问题及解决措施,每年总结一次帮扶成效的工作制度,千方百计保证学员在接受创业培训后,让更多的学员都能实现创业之梦。
2、建立“两全两不”帮扶机制。一方面,实行“全员”、“全程”帮扶制度。龙头企业、创业示范户相关人员全员参与创业帮扶,参加2
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创业培训的学员全员接受创业帮扶。帮扶人员通过帮思想、帮规划、帮资金、帮设施、帮管理、帮创新、帮技术、帮销售等“八帮”措施,对学员创业过程进行全程帮扶。另一方面,落实“两不”帮扶责任。结合第一书记下乡包村的这一契机、参加帮扶人员、帮扶人员与学员层层签订帮扶责任书,坚持创业不成功、帮扶不脱钩的责任机制。
3、结成创业伙伴。创业培训后,把学员按行业、按项目结成学习对子,相互成为对方的成长伙伴,在学习和创业实践中彼此互相帮助。同时,根据培训专业和学员创业需要,针对性给一些学员配备指导教师,对学员的学习、工作、思想等各方面进行指导。通过互相学习、结对成长,涌现出许多结对创业的学员,大大提高了学员的创业激情、创业信心和创业成功率。
4、依托我县对创业高度的重视,免费为农民创业提供政策、资金、技术等方面的咨询和服务。并根据农民创业咨询、辅导的新需求,及时补充成员,搭建起接受农民咨询的无缝平台,为农民创业提供及时、有效、无偿的咨询、辅导服务。同时,大力加强各创业基地和农业创业示范园的建设,建立致富“加油站”,为受训农民提供较为固定的实践基地,留给农民“带不走”的课堂。
创业培训是贯彻落实全民创业促进就业,实现就业扩大战略,维护社会和谐稳定的基础性工程。为此,我们要不断的创新培训模式,扩3
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大创业培训覆盖面,提高创业培训质量,加强后续跟踪服务,创新帮扶机制,全力为我县各类创业主体铺路搭桥,营造创业氛围、激发创业热情,优化创业环境,更好的为建设和谐稳定作出贡献。
通过三年的创业培训,养殖方面创业的就达xx人、交通运输和零售方面的达xx人、亚麻编织经纪人达8人,(二个典型在另外页上)。不但在创业方面有所进展,而且为农业合作社发展起到了较好的引领作用。我县的农业合作社和农机合作社达到886个比2012年490个多396个,增长81%。其中种植合作社575个,养殖合作社275个,林业合作社1个,农机专业合作社35个。全县共有星级示范合作社20个。全县专业合作社注册资金达到34.8亿元;入社农户1.4万户,今年增加9080户,增长22%、辐射带动农户xx万户,增长xx户,增长xx%。2013年合作社预计实现纯收入xx亿元,人均纯收入高出全县农民人均纯收入xx元。
三、经济效益
阳光工程项目建设,促进了农村劳动力转移,实现了经济效益和社会效益双丰收。一是更新了观念,提高了农民的素质。由于阳光工程专业的不断增多,使广大农民学员不仅学到了技术,增加了知识,还接受了很多新观念和思想,成为了农村“有见识”的人。二是增加了农民收入,推动了农村经济的发展。有效地推动社会主义新农村建设4
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和现代化大农业建设的发展。项目完成后,县劳转办和县财政局按照中央、省市有关文件精神,共同对创业培训学员进行了细致的审核、复查、检查验收,经检查验收,创业培训均达到了培训要求,全部合格。
xx县农村劳动力转移领导小组办公室
文 章来 山 课件 w w 5k J.cO m文秘
第2篇:创业培训工作汇报
创业培训工作汇报
省劳转办:
几年来,在省、市劳转办的正确领导下,按照省阳光工程培训实施方案的要求,精心组织,周密安排,认真实施,有效完成了省下达的阳光工程创业项目培训任务。xx年一xx年共为xx农业机械化学校和xx农业机械化学校共输送xx名学员,学习后达到自主创业的人数在18%左右,具休工作汇报如下:
一、项目基本情况
我县有农村劳动力xx万人,其中,男劳动力xx万人,女劳动力xx万人。全年共转移劳动力xx万人。劳务收入xx亿元。xx年我县给xx农业机械化学校输送xx名创业培训学员、xx年我县给xx农业机械化学校输送xx名创业培训学员,100%的完成了创业培训任务。
二、阳光工程实施情况
在实施“阳光工程”实践中,我们坚持“政府推动、学校主办、部门监管、农民受益”的原则,围绕“二个千方百计、两个努力确保、两个持续提高”的总体目标,根据农业发展和新农村建设的需要,面向农业产前、产中、产后服务及农村社会管理领域的从业人员及合作社人员开展短期培训,提高务农农民生产技能和经营管理水平,充分激发农民
创业的潜能,进一步增强农村发展活力,促进了农村合作社的发展,增加了农民收入,推动了城乡协调发展,加快了社会主义新农村建设步伐。
1、建立“三定”帮扶责任制。为了让学员接受培训后有所行动,我们建立了“定帮扶人员、定创业目标、定回访周期”等“三定”责任制:把产业相关部门及相关人员与学员结成创业帮扶对子,对受训学员实行一对一帮扶。同时,建立每季度回访一次“对子学员”、汇报一次帮扶进展情况,每半年提交一次帮扶问题及解决措施,每年总结一次帮扶成效的工作制度,千方百计保证学员在接受创业培训后,让更多的学员都能实现创业之梦。
2、建立“两全两不”帮扶机制。一方面,实行“全员”、“全程”帮扶制度。龙头企业、创业示范户相关人员全员参与创业帮扶,参加创业培训的学员全员接受创业帮扶。帮扶人员通过帮思想、帮规划、帮资金、帮设施、帮管理、帮创新、帮技术、帮销售等“八帮”措施,对学员创业过程进行全程帮扶。另一方面,落实“两不”帮扶责任。结合第一书记下乡包村的这一契机、参加帮扶人员、帮扶人员与学员层层签订帮扶责任书,坚持创业不成功、帮扶不脱钩的责任机制。
3、结成创业伙伴。创业培训后,把学员按行业、按项目结成学习对子,相互成为对方的成长伙伴,在学习和创业
实践中彼此互相帮助。同时,根据培训专业和学员创业需要,针对性给一些学员配备指导教师,对学员的学习、工作、思想等各方面进行指导。通过互相学习、结对成长,涌现出许多结对创业的学员,大大提高了学员的创业激情、创业信心和创业成功率。
4、依托我县对创业高度的重视,免费为农民创业提供政策、资金、技术等方面的咨询和服务。并根据农民创业咨询、辅导的新需求,及时补充成员,搭建起接受农民咨询的无缝平台,为农民创业提供及时、有效、无偿的咨询、辅导服务。同时,大力加强各创业基地和农业创业示范园的建设,建立致富“加油站”,为受训农民提供较为固定的实践基地,留给农民“带不走”的课堂。
创业培训是贯彻落实全民创业促进就业,实现就业扩大战略,维护社会和谐稳定的基础性工程。为此,我们要不断的创新培训模式,扩大创业培训覆盖面,提高创业培训质量,加强后续跟踪服务,创新帮扶机制,全力为我县各类创业主体铺路搭桥,营造创业氛围、激发创业热情,优化创业环境,更好的为建设和谐稳定作出贡献。
通过三年的创业培训,养殖方面创业的就达xx人、交通运输和零售方面的达xx人、亚麻编织经纪人达8人。不但在创业方面有所进展,而且为农业合作社发展起到了较好的引领作用。我县的农业合作社和农机合作社达到886个比
20XX年490个多396个,增长81%。其中种植合作社575个,养殖合作社275个,林业合作社1个,农机专业合作社35个。全县共有星级示范合作社20个。全县专业合作社注册资金达到亿元;入社农户万户,今年增加9080户,增长22%、辐射带动农户xx万户,增长xx户,增长xx%。20XX年合作社预计实现纯收入xx亿元,人均纯收入高出全县农民人均纯收入xx元。
三、经济效益
阳光工程项目建设,促进了农村劳动力转移,实现了经济效益和社会效益双丰收。一是更新了观念,提高了农民的素质。由于阳光工程专业的不断增多,使广大农民学员不仅学到了技术,增加了知识,还接受了很多新观念和思想,成为了农村“有见识”的人。二是增加了农民收入,推动了农村经济的发展。有效地推动社会主义新农村建设和现代化大农业建设的发展。项目完成后,县劳转办和县财政局按照中央、省市有关文件精神,共同对创业培训学员进行了细致的审核、复查、检查验收,经检查验收,创业培训均达到了培训要求,全部合格。
xx县农村劳动力转移领导小组办公室
文章
课
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第3篇:人才中心创业培训工作
一、加强培训机构正规化建设
着眼于培训机构和培训事业的长远发展,加强机构的正规化、规模化建设。在机构资质方面,认真做好高校毕业生创业培训管理中心登记工作,按照事业单位的有关文件要求,做好岗位设置结合,使创业培训中心的事业属性进一步明确。在SYB创业培训机构方面,对在去年机构评估中暴露出的问题,逐一进行认真梳理,并有针对性的进行整改,将长远建设与短期目标结合,加大了投入,改善软硬件水平。
二、完善规章制度
几年来,随着SYB工作的逐步开展,建立健全了各项规章制度,并根据情况不断修改和完善,现已经制定切实可行的各项规章制度:
1、SYB培训教师管理制度
2、SYB培训质量管理制度
3、SYB培训班财务制度
4、学员登记及筛选制度
5、《创业培训合格证》发放制度
6、受理SYB报名时的注意事项
三、引领高校毕业生自主创业
做好相应年度的高校毕业生未就业登记情况,对我县未成功就业的高校毕业生统一建档,并未其提供全程免费的SYB创业培训,培养高校毕业生的创业意识,提高他们的创
业能力。
四、加强档案管理
自开展创业培训工作以来,十分重视各种档案资料的管理工作,并严格执行档案管理制度。从学员的报名到结业,从开班申请到批复通知,从教学计划安排到落实,从教学质量的监控到后续支持服务等,每一个环节都能以文字资料和电子资料分期整理归档,目前,创业培训档案齐全,有专用的档案室、档案柜、档案盒,并有专人负责档案管理。
五、积极参与创业培训后续支持服务
1、创建了QQ创业培训群,使培训后的学员能有一个继续沟通交流的平台,在这个平台上,学员创业中遇到的问题可以在平台上发布并获得帮助。另外,有些学员好的项目和信息也可以在这个平台上发布。
2、举办学员座谈会。为了解培训结束后学员创业情况,听取学员在创业实践阶段所遇到的主要困难及对未来的设想以及对开展SYB创业培训工作的希望与建议等内容。通过座谈会学员之间也有了更多的交流,能够互相帮助,提供商机,对彼此企业的发展都有很大的帮助和指导作用。
3、积极走访学员,搞好创业指导与创业帮扶。根据中心制定的定期回访制度,加强了与学员的沟通交流。对培训过已经创业或准备创业的学员通过电话或上门方式进行回访,了解创业进程和企业经营状况及存在的问题,对问题逐
一聘请专家或教师给予建议或意见。并协调相关部门帮助学员解决小额贷款、营业执照办理等事宜。做到回访学员有记录,学员咨询有记录,并把其制度化和规范化。
4、组织学员进行实地市场调查活动。组织多期学员,有计划的对宁城县内商圈范围及杂货市场进行了实地调查,并进行了市场份额和占有率的分析。通过这些活动,不仅提高了学员的学习兴趣,还增强了培训的针对性和实用性,让学员将理论与实践结合了起来,加深了对知识的理解,做到了学以致用。
六、加强自身的理论学习,组织教学研讨
每期班结束要求教师对本期培训班进行评估,填写创业培训TOE活动报告,组织研讨本期班的困难和不足,根据培训学员反映的问题进行研讨性修改。在师资建设方面,一是加强对现有师资的质量管理。不定时组织教师教研活动,通过互相交流,共同提高教学水平,并组织教师积极参加省市教学交流活动,定期组织教师进行进修学习,提高自身素质。二是加强队伍建设,充实教师队伍,加强教师队伍自身的思想素质和理论水平,不断学习新的教学方法和实践水平,使创业教育理论与工作实践相结合。
第4篇:创业培训汇报
以培训促进创业
以创业带动就业 ——天祝县就业服务局创业培训工作汇报
创业培训是培育劳动者创新精神、提高劳动者创业能力、实现个人发展和创造自身价值的重要途径,是激发劳动者创造力、推动大众创业万众创新的重要手段。
为更好地落实促进就业创业的政策措施,帮助各地各部门有效地开展创业培训工作,人力资源和社会保障部与国际劳工组织合作,引进国际上比较先进的“创办和改善你的企业”(Start and Improve Your Busine,SIYB)培训课程及技术,组织创业培训专家,在SIYB系列培训教材基础上,结合现阶段创业特点和实际情况,开发了《创业你的企业(Start Your Busine,SYB)》创业培训教材,以更好地帮助创业者实现创业梦想。
根据市就业服务局工作要求,我局从2013年开始开展创业培训工作,学习创业知识,掌握创业政策,强化创业指导,努力为下岗失业人员成功创业提供服务。截止2016年底共培训学员1805人次。
去年以来,我局积极会同人社、财政、银行等部门协调、争取落实担保基金100万元,争取贴息资金2474.78万元,与经办银行签定了《创业担保贷款合作协议书》。全面落实再就业优惠政策,加大创业担保贷款发放力度,加强和完善创业培训服务,努力提高创业培训的实用性和针对性,把小
额贷款工作有机结合进去,实行创业培训、小额贷款、政策扶持“一条龙”服务,提高小额贷款项目的成功率。下面我们就创业培训工作的开展情况做以下简要汇报:
一、基本情况
2017年市就业局下达我局500名的创业培训任务,截止目前共举办创业培训班8期,培训学员243人,审核《创业计划书》243本,已有部分学员在初步创业。
二、主要做法
1.搭建培训平台,做好开班准备工作
为了切实开展好创业培训工作,我局专门设立了一间创业培训教室,配备了投影仪、笔记本电脑、大白板等教学工具。由于今年时间紧任务重,还多方协调借用县农广校教室一间,两个班同步开展培训,确保了今年培训任务的顺利完成。为学员提供SYB创业培训教材、笔记本、计算器、碳素笔、铅笔、橡皮擦等学习工具,确保了学员能顺利完成《创业计划书》。积极联系省就业训练中心和兰州市就业训练中心等单位,聘请富有资深SYB创业培训教学经验的优秀讲师前来授课,讲师们的教学方法灵活多样,参与式教学激发了学员的积极性,精彩而富有激情的讲课使学员眼界大开,学员们都认为培训内容实、形式活、感悟深、效果好。
2.加大宣传力度,营造舆论氛围
创业培训工作是一项新工作,许多人不了解,尤其对“创
办你的企业”更是知之甚少,为此我局在市就业局及县人社局的大力支持下,借助创业担保贷款工作,紧密整合衔接,鼓励下岗失业人员和待业人员积极前来参加创业培训。同时,我们也通过动员熟人、现身说法等方式扩大培训范围,我局每个人都有培训动员任务,并且让培训受益后的学员,向身边的亲戚、朋友宣传参加培训的切身体会,不断介绍新学员,使培训班越办越红火,一期接一期。我局创业培训工作目前有了一定的知名度,今年先后被《武威日报》和天祝电视台报道,社会反响良好。
3.严格管理制度,确保教学质量
在创业培训开班前,认真筛选学员,严格按照培训工作要求,每期向市局和县人社局报告培训活动计划、学员名单和课程表,并对学员的申请培训表格、学员对培训班的评价、培训花名册等资料进行收集、整理和保存。在课程结束时要求学员完成《创业计划书》,为结业学员发放培训合格证书。
由于创业培训班是全天学习,并且所有的学员都是成年人,结合他们年龄、学历等不同的特点,我们从一开始学员筛选,就从严把关,配以完美、周到、细致的服务,让每个学员和社会各界感到创业培训班不糊弄,不欺骗,不应付。在上课时实行上、下午两次点名制度,每节课以“创业培训”统一教学计划时间为准,对于迟到早退、不遵守课堂纪律者严格按班规执行。在请假上严格把关,对
缺课一天以上者,重新安排参加下一期培训班。强化人性化管理,对学员反馈来的信息及时处理,出现的困难和问题及时协调解决,踏实的工作作风赢得了学员的信任。
4.积极跟踪回访,强化后续支持
后续服务是创业培训的一个重要环节,我们把后续服务作为创业培训重要工作。一是每期创业班开始后,建立一个微信群,群内有全体学员、讲师和培训班管理人员,形成一个互相联系、相互交流的平台,在发布信息、宣传相关政策、学员办理创业担保贷款、创办自己的企业等方面提供必要的服务和指导;二是每期创业培训班结束后,对确需创业担保贷款的学员,及时提供资料审核服务,积极协调经办银行,简化手续、加快进度,确保学员在最短的时间内得到贷款支持;三是每年我们都要选择一批学员进行回访,主要了解其创业企业的特点、项目实施进展情况、贷款的用途,以及改善和扩大企业中遇到的问题,对需要帮助解决的困难,落实到责任人,尽最大努力予以协调解决。
三、下一步工作打算
一要加快培训进度。在确保培训质量的前提下加快培训进度,在已经基本完成时间过半任务过半目标的基础上,力争在9月底完成全年培训任务。
二要确保培训质量。继续狠抓培训日常管理,专人跟班服务,抓好学员考勤和《创业计划书》审核等工作,确保培
训质量。
三要加强交流学习。创业培训是国家的惠民政策,利国利民,福泽民生,如何把好事办得更好,除了自己的经验教训之外,还要多向兄弟单位学习交流,扬长避短,不断提高。
免费的创业培训使学员们受益匪浅,帮助他们找准市场定位,用所学的知识创办自己的企业。扎扎实实的创业培训工作取得了社会的认可,学员们也真正体会和享受到国家为下岗失业人员和农村劳动力实现就业再就业出台优惠政策的福祉。当然我们工作中还有许多不足和欠缺,我们将及时总结培训的得失、工作的经验教训,制定更加合理的制度,采取更好的方式方法,百尺竿头更进一步,把今后的培训工作推上一个新的台阶,为确保国家的惠民政策落到实处,为自治县的经济发展,贡献我们应有的力量。
2017年6月9日
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