经济管理学志愿者培训选拔计划_志愿者培训计划

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2014年度经济管理学院“手拉手·三下乡”志愿者培训计划书

一、志愿者选拔机制

本年度三下乡志愿者选拔计划从四月二十三日开始，报名阶段为期一周，预计通过两轮面试选拔出七十人左右的志愿者团队。

（1）报名阶段：该阶段将会在全校范围内进行志愿者的初

步报名活动，有意愿的同学可以通过展台填写报名表

或是关注经管实践公众微众平台，发送个人信息至平

台进行报名。另外，也将开通志愿者相关事宜咨询

QQ群和人人公共主页，供所有热心同学们进行活动

相关情况的咨询。

（2）一轮面试阶段：该阶段将会根据报名人数情况，报名

者进行初步的筛选。该过程通过一对一面试方式，主

要考核报名者的个人性格、对于三下乡活动的热心程

度以及其对公益事业的个人态度，并根据其实际表现

进行挑选，进入下一阶段的面试。

（3）二轮面试：该阶段通过无领导小组讨论和课堂试讲的方式，主要考察志愿者的个人实力，并对其领导能力、观察能力、沟通能力及其他进行初步的考核和鉴定。

二、志愿者培训计划

本年度三下乡将会加大力度进行志愿者的前期培训活动，计划从志愿者面试挑选结束后的周末开始志愿者的培训。培训

内容主要涉及小学各课程的内容、志愿者行为规范、科学实验教学、趣味运动会提前筹备等。

三、志愿者考核机制

本年度三下乡活动引进志愿者考核制度，利用该制度对所有参与活动的志愿者进行评价，最终选出在活动中表现突出的优秀志愿者并颁发荣誉证书和奖杯。

考核机制具体内容：该机制共设置一百分，其中校内考核内容四十分，校外考核内容六十分。校内表现主要根据志愿者在义卖、旧衣物收集、培训学习情况、活动积极性方面进行考核；校外表现主要根据志愿者教学情况、与学生沟通情况、行为礼仪三方面进行综合评估。所有志愿者的得分情况由各活动学生会人员进行实际操作打分，所有得分在活动结束后统一收集公布，并以此为依据选出优秀志愿者，在内部表彰会上进行表彰。注意事项：本次下乡教学过程中将会利用相机，对各班情况进行实时的录像或是拍照，一方面作为活动的纪念，另一方面全面记录志愿者表现以便考核。

四、志愿者义务

1、参加每次的培训会

2、旧衣物收集

3、宣传三下乡活动，调动周边同学参加的积极性。