矛盾排查调处计划_矛盾排查调处

2020-02-27 工作计划下载本文

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叶城公路总段2010年矛盾排查调处

工作计划

2010年总段矛盾纠纷调处工作认真贯彻落实党的十七大精神，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，准确把握改革发展稳定的关系，全面做好矛盾纠纷排查调处工作，落实矛盾纠纷排查调处工作的各项制度，明确职责，切实维护社会稳定。现将工作计划如下：

一、2010年矛盾纠纷排查调处工作指导思想

2010年，叶城公路总段矛盾纠纷排查调处工作指导思想是：以“三个代表”为重要思想和科学发展观为指导，全面贯彻落实“十七大”精神，认真落实上级的工作精神，紧紧围绕构建和谐社会，进一步发挥调解工作在化解社会矛盾纠纷中的重要作用，构建人民调解、行政调解、司法调解“三位一体”的矛盾纠纷排查大调解格局，进一步完善矛盾纠纷排查调处长效机制，为总段段发展创造和谐稳定的环境。

二、2010年矛盾纠纷排查调处工作的总体思路

1、加强领导，提高认识。

2、加强基层班建设

3、加大矛盾纠纷排查调处责任追究力度。

4、提高自身素质，强化服务意识。

5、切实把矛盾排查调处运行处置建立的各项制度落实到实处。

三、工作任务和措施

（一）加强领导，提高建立调解工作机制的认识各单位要高度重视，要统一思想，提高认识，加强领导，精心组织。组织排查坚持“以排调结合，以防为主”的工作方针，随时掌握社会动态，贯彻边排查边化解原则，积极预防妥善处理。要运用各有关渠道，及时化解矛盾，解决纠纷，防止激化和群体性上访，要将矛盾纠纷解决在基层，解决在萌芽状态，化解矛盾，避免矛盾激化，维护社会稳定。

（二）、完善排查调处机制，构筑化解矛盾防线。

1、预防机制

一是坚持信息预防；二是坚持普遍预防；三是采取超前措施；减少矛盾纠纷的发生；

2、排查机制

对辖区内的突发事件，采取定时、定人、定点定责的办法，开展拉网式专项排查调处。

3、包案机制

对社会稳定影响较大或解决难度大的矛盾纠纷，由派出所干警包案限期解决。

4、责任追究制

认真负责地做好矛盾排查调处工作，对排查不利，瞒报漏报造成群体越级上访的，甚至转化为刑事案件的，要对相关责任人给予严肃处理。

（三）强化措施，建立调解工作机制

加强调解工作的基础建设工作

要充实调解人员的队伍，积极吸纳符合条件的职工代