党风廉政建设工作计划_党风廉政年度工作计划

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党风廉政建设工作计划

为了贯彻落实教育局、中心校关于党风廉政建设实施方案，加强本校的党风廉政建设，保证中纪委关于党风廉政建设的决策和部署的贯彻落实，根据上级部门有关党风廉政建设精神，结合本校的实际情况，特制订本计划：

一、总体要求

实施党风廉政建设责任制，上级领导与个人分工相结合，谁主管，谁负责，一级抓一级，层层抓落实的原则。坚持党政齐抓共管，充分发挥纪检监察的职能作用和领导班子的协调性。以支部书记为第一责任人，各成员协助配合，抓好党风廉政建设责任制的落实。通过对上级有关党风廉政建设的文件精神的学习与宣传等有关活动，提高党员对党风廉政建设的重要性与紧迫性的认识，把党风廉政建设工作列为学校的重要工作来抓。

二、具体工作

1、建立党风廉政建设工作领导小组：

祁学兴为组长，朱怀堂、杨秀智、王兴仁等为成员。

2、领导班子听取党风廉政建设和反腐败工作汇报全年2次以上。

3、上党风党纪教育课全年2次以上。

4、召开教师廉洁自律专题民主生活会全年2次。

5、开展1次家访送温暖活动。每名教师至少结对一名贫困生。

6、对学校的校务要公开，坚决堵决教育“三乱”。

7、对学校教师的“吃、拿、卡、要”情况作一次明查暗访。

8、在信息工作中做到上下畅通。

9、实行“责任追究制”和“一票否定制”。

三、工作测评

实行年度考核制（考核内容见附表）。

四、考核结果

1、满分为100分。90分以上为优秀，60分—90分为合格，60分以下为不合格。

2、不合格的教师，取消本年本人评优评先资格。