作风建设年第二阶段工作计划_作风建设年度工作计划
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平阳县规划建设局 “转作风优环境”专项活动第二阶段工作计划
局属各单位、机关各科（室）：
为进一步推进我局“转作风优环境”专项活动的深入开展，根据县“转作风优环境”专项活动的转段要求，结合我局工作实际，现制定我局“转作风优环境”专项活动第二阶
段工作计划。
一、工作目标
通过“转作风优环境”专项活动第二阶段工作的深入开展，进一步在全系统树立“优环境，规划建设部门必须走在前列；转作风，规划建设部门必须高效服务；促发展，规划建设部门必须大有作为”的工作理念,进一步梳理解决规划建设系统存在的突出问题，进一步提升规划建设部门的工作效率，进一步激发全系统干部职工热爱单位、热爱本职岗位的热情，确保“转作风优环境”专项活动取得实效。
二、工作载体
1、开展“从我做起，我为单位添光彩”活动。深化“学习型机关”创建活动，认真组织开展知识讲座、岗位练兵等多种形式的素质教育活动，有效提升系统干部职工的整体素质；加强干部职工的教育培训，引导广大干部职工树立“树规划建设新形象，从我做起”的思想认识，并以实际行动严
格要求自己，有效提升规划建设系统的整体形象。
2、开展“打开胸怀纳意见、找准问题献对策”活动。各单位、各科（室）要通过召开座谈会、开展问卷调查、接受群众投诉等形式，敞开胸怀听取各阶层、各种服务对象对规划建设工作的意见和建议，认真总结梳理工作中存在的实际问题，并制定具体的整改方案；同时，积极践行“一线工作法”，进乡镇、进社区、进企业、进重点工程，听取基层干部群众、服务对象对规划建设工作的意见和建议，查找问
题的症结所在，提出问题的解决对策，努力把问题解决在基
层一线。
3、开展“带问题抓调研，破解工作难题”活动。在认真梳理基层干部群众和服务对象反映的突出问题的基础上，局领导班子成员和直属各单位、机关各科室负责人，每人要确定一个调研课题，带着问题深入一线抓调研，集中力量破解工作难题，并形成调研报告，于9月30日前上报局“转
作风优环境”专项活动领导小组办公室。
4、开展“我为单位献一策—金点子有奖征集”活动。组织系统每一位干部职工针对本系统、本单位的工作实际，在提升服务水平、强化内部管理、增强队伍素质等方面献计献策，并由局里组织评选出若干条“金点子”，在精神和物质上进行表彰和奖励。各单位、各科（室）要在8月30日前将本单位干部职工的建议书统一上报到局“转作风优环境”专项活动领导小组办公室，每一位干部职工的建议书必
须署上真实姓名和工作单位。
三、工作要求
1、强化组织领导。各单位、各科（室）要充分认识抓好“转作风优环境”专项活动的重要性和必要性，认真组织本单位干部职工积极参与“转作风优环境”专项活动第二阶段的各项载体活动，并根据本单位的工作实际，创新活动载
体，突出活动成效，确保活动的顺利开展。
2、强化宣传氛围。各单位、各科（室）要积极开展各种宣传活动，努力营造“转作风优环境”专项活动的浓厚氛围；对活动的开展情况要及时上报局“转作风优环境”专项活动领导小组办公室，对载体突出、成效明显的活动要形成简报上报局“转作风优环境”专项活动领导小组办公室，并邀请新闻媒体及时进行宣传报道，努力塑造规划建设部门的新形象。
3、强化督导检查。局“转作风优环境”专项活动领导小组将加强对各单位、各科（室）“转作风优环境”专项活动开展情况的督查指导，并结合工作实际，加强对重要工作落实情况的监督检查，加强各类难题落实情况和信访投诉件的督查，加强对工作纪律的明查暗访，推动“转作风优环境”
专项活动落到实处。
市财政局“政治生态环境建设年”活动第二阶段工作计划
根据市“政治生态环境建设年”活动领导小组第二阶段工作要求，结合我局开展“三个年”活动实施方案，制定如下工作计划：
一、继续加强学习
1、开展“加强制度建设、坚持勤政廉政、促进科学发展”主题教育月活动。
2、深入学习中国特色社会主义理论，深入学习党章，坚持用马列主义中国化的最新成果武装干部头脑。
3、深入学习市委四届七次全会精神、市经济分析会精神。
3、深入学习财政业务知识。
二、继续抓好查摆
1、广泛征求意见。采取征求意见函、座谈会的形式，进一步征求局机关、局属二级机构意见，进一步征求党组、党总支、党支部、党小组意见；采取“走出去，请进来”的形式，进一步征求共建社区、共建党组织单位意见；进一步征求预算单位意见。
2、分层查摆问题。局领导班子及副县以上领导干部重点查政治意识，看是否立党为公、执政为民；查工作作风，看是否围绕中心、服务大局；查执政能力，看是否与时俱进、开拓创新；查领导作风，看是否坚持民主集中制、讲团结讲正气；查廉洁自律，看是否廉洁从政、秉公用权。科级干部重点查组织观念，看是否令行禁止；查大局意识，看是否顾全大局；查工作效率，看是否雷厉风行；查团结状况，看是否和谐共事。其他干部职工重点查纪律，看是否遵纪守法、依法办事；查工作作风，看是否爱岗敬业、热情服务；查工作效率，看是否看否存在敷衍塞责、推诿扯皮的行为。
三、认真抓好整改
1、广泛开展谈心活动。领导与领导之间、领导与干部之间、干部与干部之间要广泛开展谈心交流活动，积极营造团结友谊、和谐共事的良好氛围。
2、人事教育科、监察室针对查摆出来的突出问题，制定整改措施意见，落实整改责任，并监督执行。
四、工作要求
1、各科室、局属二级机构要统筹科学合理安排工作和学习，保证学习落到实处，做到学习工作两不误，两促进。
2、全局上下特别是领导干部一定要在认真学习、深刻领会精神实质的基础上，把思想认识统一到市委四届七次全会的要求上来，切实增强责任感和紧迫感。
3、全局干部职工要尽职尽责，爱岗敬业，勤政廉政，全心全意地为人民服务，树立财政干部的良好形象。
4、全局干部职工要结合开展“三个年”活动，切实抓好全局下半年“八项重点工作”，即抓好全市税源调查工作、抓好民生工程实施工作、抓好对上争取项目资金工作、抓好增收节支工作、抓好园区建设、县域经济支持工作、抓好2009年预算编制工作、抓好重点财政改革推进工作、抓好干部队伍建设工作。
市财政局政治生态环境建设年活动办公室
二00八年八月一日
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