“务实进修”务实进修计划进修医师管理办法_医师进修计划

“务实进修”务实进修计划进修医师管理办法由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“医师进修计划”。

附件：

乡镇卫生院医生到县医院“务实进修”计划

进修医师管理办法

为加强对乡镇卫生院医生到县医院“务实进修”计划进修医师的管理，规范人员招收、带教、临床实践和考核等工作，确保进修培训质量，特制订本管理办法。

一、进修医师的条件

1、热爱本职工作，医德医风好，积极要求上进，善于学习钻研，专业素质和工作能力较强。

2、具有大专及以上学历、主治及以上卫生专业技术资格，年龄不超过40岁。

3、具有执业医师资格，无医疗事故记录。从事本专业工作五年及以上。

4、进修医师选送单位必须是乡镇卫生院。

二、进修基地的条件

1、进修基地为县级医院，原则上是县人民医院，部分条件较好的区级综合性医院也可以承担进修任务。

2、愿意接收乡镇卫生院医生到医院进修学习，能够安排进修医师的食宿。有相应的部门和专人负责进修医师管理。

3、平时承担医学院校学生的教学或见习实习任务，本院医师有一定的带教经验。

4、进修基地的选定由各市卫生局负责。

乡镇卫生院医生到县医院“务实进修”计划，进修医师的进修时间为6个月，进修科别为：内科、外科、妇产科和儿科。

1、进修医师招收时间全省实行相对统一，为每年3月底或4月初，具体时间由各市卫生局定，4月底前必须到县医院报到。

2、进修医师的名额分配由各市卫生局负责。各市卫生局应在每年2月底3月初要求辖区乡镇卫生院申报年度计划进修的科目和人数，同时结合市辖区进修基地接受能力，将省卫生厅分市进修统筹名额进行细化落实。

3、各市卫生局在进行名额分配时，可以将名额1:1分配到乡镇卫生院，由乡镇卫生院进行实名选派，也可以通知乡镇卫生院医生进行自由填报，由进修基地通过考试择优录取。

4、进修医师填写《乡镇卫生院医生到县医院“务实进修”计划进修申请表》（见附件1），同时提供个人学历、职称和执业医师资格等证书复印件，由选送单位签署意见并加盖公章后上报。有关进修要求等事项可在申请表上注明，以便进修基地落实。

5、县级卫生行政部门负责对进修医师填写的《乡镇卫生院医生到县医院“务实进修”计划进修申请表》进行审核。

6、进修基地按照各市卫生局的统一安排，制定进修计划，落实进修任务。

1、服从进修基地和进修科室的安排，严格遵守进修基地各项规章制度、医疗规范、操作规程和作息安排。

2、在科室主任的领导下和带教老师的指导下，从事住院医师工作，履行住院医师职责。

3、负责一定数量患者的医疗工作，对患者进行检查、诊断、治疗，开写医嘱，并检查执行情况。对所管患者全面负责，严防差错事故。

4、参加进修基地学术活动、科内查房和临床病例及术前讨论会，担任进修基地病房、门急诊的值班工作。

5、承担一定数量的教学和科研任务，对见习、实习医师进行带教指导。

五、进修医师的培养

1、进修医师必须参加由进修基地组织的岗前培训，培训合格后方可进入科室进修学习。

2、进修医师的培养由进修科室负责。进修科室要根据进修医师的自身情况和进修要求，制定有针对性地培养计划并指定专人负责。

3、进修医师要严格按照《乡镇卫生院医生到县医院“务实进修”计划分科进修细则》（见附件2）要求，落实培养计划，如实填写《进修医师培养与考核记录手册》（见附件3）。

4、进修科室要积极为进修医师创造良好的学习环境，定

期安排一定数量的科内学术讲座或病例讨论。

五、进修医师的考核

1、进修医师的考核由进修基地进修医师管理部门和进修科室共同完成。

2、进修医师的考核分中期考核和结业考试两部分：中期考核：病历书写情况、参加手术（病例讨论）次数、参加学术讲座次数、考勤情况、总体评价等；结业考试：理论知识、示教查房、实际操作等。

3、中期考核和结业考试同时合格，且病事假不超过两周者，方可颁发省卫生厅统一印制的进修结业证书。

六、进修医师的管理

1、进修医师的管理由进修基地进修医师管理部门负责。

2、进修医师必须在进修基地规定的时间内报到。一周内未按时报到者，取消其进修资格。

3、进修医师报到时，需一次性交纳进修费用。中途终止学习或缩短进修时间，进修费一律不退还。

4、进修专业和期限应按计划进行，中途不得更改。

5、进修医师的所有医疗活动，必须在进修基地上级医师的指导下进行。

6、进修医师进修期间不安排探亲假，不准事假。如有特殊情况，须向进修科室主任履行请假手续，并报进修基地进修医师管理部门备案。

7、有下列情况之一者，终止进修

（1）业务水平差，发生医疗事故或严重医疗差错者。

（2）因服务态度差，责任心不强，造成医疗纠纷者。

（3）不遵守进修基地有关规定，出现医疗纠纷或差错者。

（4）劳动纪律差，无故三次缺勤或请假逾期不归者。

（5）进修期限半年，病事假超过两周者。

七、进修医师的结业

1、进修医师如实填写《进修医师培养与考核手册》，参加结业考试，并且考试合格。

2、进修科室主任和带教老师分别在《进修医师培养与考核手册》上签署意见，对进修医师工作进行全面总结。

3、进修医师按照进修基地进修医师管理部门有关规定，正常办理完相关离院手续。

4、进修基地根据进修医师中期考核和结业考试的成绩，整理相关材料，办理进修结业证书，并上交各市卫生局，由各市卫生局统一到省卫生厅办理证书验印手续。

八、进修基地进修医师管理部门工作人员职责

1、负责进修医师的初选、招收、岗前培训和结业工作。

2、监督检查进修医师培训计划的落实情况，组织对进修医师进行初选考试、中期考核和结业考试。

3、协调解决进修医师在工作、生活和学习等方面遇到的问题，以保证其圆满完成进修学习任务。