储备干部培养计划_储备干部年培养计划
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关于成立青干班的通知
一、培养目的:
为了建立和完善公司人才培养机制,通过制定有效的管理岗位继任者和后备人才甄选计划,合理地挖掘、培养后备人才队伍,建立公司的人才梯队,为实现公司的“三年战略目标”提供可持续发展的动力!
二、培养原则:
自主培养,内部提拔
三、报名条件:
采取自愿报名,公司审核的方式,高中(中专)以上学历优秀毕业生,年龄在45周岁以下(即1969年以后出生),需具备良好的心理素质及从业态度,具有很好的综合能力及发展潜力,并在公司服务满一年以上,党员优先考虑。
四、发展路径:
企业文化、公司管理制度、职业发展规划、专业知识
培训、外出学习考察等。
五、报名时间
从即日起开始到公司总经理办公室报名到8月1日止。
商都中建金马冶金化工有限公司
2014年7月26日
《储备干部培养计划.docx》
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