安全工作总结与计划Word 文档_安全工作总结与计划
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胜利煤业公司2013年安全工作总结与
2014年安全工作计划
2013年以来，在公司党政的正确领导下，其他科室、单位的支持配合下，安监站紧紧围绕公司年度工作规划和工作中心，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针。积极督促、排查安全隐患，使各种安全隐患消除于萌芽，实现全年零事故。圆满完成了的各项工作任务，确保了安全工作的顺利进行。
一、2013年1---10月份安全工作总结
1、重新制定了我公司的安全生产责任制
搞好煤矿安全工作，落实责任是关键。实践证明，只有健全安全责任制，层层严格落实，才能促进矿井的安全生产。其前提是要有一部完善的安全生产责任制。根据公司的统一安排，结合集团公司下发的煤矿安全生产责任制，重新制定了我公司的安全生产责任制，进一步明确了各级领导在安全工作的责任。
2、制定和完善安全管理制度、应急救援预案
在完善安全生产责任制的同时，我们对我公司的《安全质量标准化考核办法》重新进行了修改完善。修改完善了《安全生产奖惩制度》、《安全目标管理制度》、《安全生产责任考核制度》、《隐患排查治理制度》、《领导带班下井制度》、《带班领导井下交接班制度》、《领导带班下井汇报制度》、《领导带班下井公布制度等制度》。出台了《应急预案管理制度》、《安全教育培训制度》、《机电设备出入井管理制度》以及安全一号文件。
制定了《应急救援预案管理制度》、完善了《灾害预防与处理计划》。针对瓦斯、煤尘爆炸危险源、矿井火灾危险源、顶板事故危险源、运输提升危险源、矿井主扇停风、供电系统停电、水害防治，制定了专项应急预案。同时完善了安全生产事故应急预案管理，把安全生产事故应急预案的编制、备案、审查、演练等作为年度安全生产监督、检查工作的重要内容，通过应急预案的编制、审查和演练，提高了应急预案的质量，做到相关预案相互衔接，增强了专项应急预案的科学性、针对性、实效性和可操作性。
二、安全隐患排查治理情况
2013年1---10月份共排查出安全隐患394条。其中省煤监局排查出4条，五人包保小组排查出120条，集团公司排查出55条，我公司隐患排查组排查出215条。针对省煤监局、五人包保小组、集团公司检查出的问题，根据检查意见书和安全质量标准化要求，由安全监察部立即制定了详细的整改方案，严格按照隐患整改“四闭合”的原则，由各分管副矿长进行了挂牌督办；对于公司隐患排查组排查出的安全隐患，由安全监察部下达“三定表”，由各科室负责监督、整改，具体情况如下：
1、机电运输方面：共查出安全隐患106条，已全部整改合格；
2、“一通三防”方面：共查出安全隐患119条，已全部整改合格；
3、地测防治水方面：共查出安全隐患37条，已全部整改合格；
4、安全管理方面：共查出安全隐患67条，已全部整改合格；
5、其他方面：共查出安全隐患65条，已全部整改合格。
三、其他方面
1、二月份我公司根据《2013年安全工作安排》（同煤临宏胜党发【2013】1号》、《同煤临宏董发【2013】1号），在春节放假前对全矿进行了隐患大排查，所查出的隐患全部按“三定”时间全部落实完成，节后编写了《胜利煤业公司春节后开工隐患排查报告》，确保了节后无隐患开工。为了贯彻落实《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发[2010]23号、《煤矿领导带班下井及安全监督检查规定》（国家安全监管总局第33号）和《煤矿领导带班下井及安全监督检查规定实施细则》（晋煤安发[2010]1134号）精神，根据《大同煤矿集团公司领导人员下井规定和考核办法》及《临汾宏大领导人员下井规定和考核办法》结合本公司实际情况制订了《胜利煤业公司领导干部下井及下井带班规定和考核办法》，不仅促进了各级领导人员深入了解井下安全生产状况，及时发现和消除了事故隐患，而且有效制止了违章违纪行为，提高了现场安全管理水平。
2、三月份根据集团公司双基建设工作动员会精神，开展了以”强化基础设施建设，提升基础管理水平”为主题的“双基”建设活动。成立了领导组，出台了《胜利煤业“双基”建设考核管理办法》，组织全员学习培训，掌握标准。制定了《安全教育培训制度》，旨在进一步加强对我公司所属人员安全教育培训，提高人员的安全生产能力和素质，促进公司安全生产。此外，根据国家安监总局第58号令，我公司制订了《胜利煤业公司关于贯彻落实的保证措施，并且各科室认真组织员工进行了宣传、学习和培训，而且月底还组织了干部、员工考试，人人过关合格。
3、四月份我公司根据省煤炭厅“六个标准”和《关于印发的通知》（晋煤规发[2013]306号），宏大公司《关于进一步贯彻落实山西省煤矿六个标准推进措施的通知》，制定了推行了“六个标准”达标到位的实施方案。按照省、上级部门“一年重点达标、两年基本达标、三年全部达标”的规划目标，根据我矿建设矿井的实际情况，对照标准开展各环节自查，设计、施工、监理等单位协助制定达标措施，进行了整改达标。
4、五月份我公司根据上级部门《关于开展“敬畏生命、敬畏责任、敬畏制度”大讨论的文件精神，开展了“敬畏生命、敬畏责任、敬畏制度”大讨论活动，并制订了实施方案。在活动室组织员工观看了典型案例教育宣传片，让员工从“生命”、“责任”、“制度”三各方面剖析出事故原因，总结出经验教训，结合近年来煤矿发生的重特大事故，深刻吸取事故教训，使他们真正认识了当前形势下开展“三个敬畏”大讨论的重要意义。
5、六月份是第十二个安全月，根据习近平总书记就做好安全生产工作的重要指示，我公司成立了“安全生产月活动领导组”，并围绕“强化安全基础，推动安全发展”的活动主题，开展了一系列的活动，有广播宣传、安全月活动宣誓、签订安全互保等活动。又围绕“我在工作中如何防范事故”“安全大家一起谈”等内容，进行讨论并提出具体的防范措施。开展了安全知识有奖问答，参观安全宣传牌
板、百人签名、入井安全知识必答等活动。开展了顶板急救演练、消防演练、防洪等应急预案演练活动，并对演练效果进行了评价，发送了安全短信，参加人达150人次，组织了《安全规程》考试等。大力开展反违章稽查工作和隐患排查治理工作，并对检查出的问题进行了闭环整改。我矿选派海啸宇、单建芳、石磊三名员工参加了“安康杯”知识竞赛并取得了优异成绩。
6、七月份我公司根据 《山西省煤炭工业厅关于全省煤矿集中开展安全生产大检查的通知》（晋煤安发[2013]800号）文件精神，我矿集中开展了安全生产大检查，共检查出隐患12条，全部按“三定”落实完成。出台了“七条规定实施细则”，并通过培训、考试，全部合格。开展了“保护矿工生命安全，矿长守规尽责”为主题的实践活动并签订了承诺书。组织员工学习了“人人都是通风员”理念，通过考试合格率达100%。下发了《机电设备出入井管理制度》，进一步加强了我矿井下机电设备的管理工作，保证了井下机电设备正常、安全运转，提高了设备利用率，确保了了煤矿安全生产。
7、八月份我公司根据《关于参加国家安全监管总局“全国企业应急救援知识竞赛活动”的通知》（同煤经安便字[2013]56号）文件要求，公司组织了全体员工，积极参与了此次“普及应急知识、强化应急技能、提高科学施救水平”为主题的应急救援知识竞赛活动，并取得了优异的成绩。
8、九月份我公司出台了《地面设施与矿容矿貌质量标准化管理办法》、《地面设施安全质量标准化的标准及考核评分办法》和《安全
质量标准化管理细则》，不仅提升了公司整体安全管理水平，改善了环境，夯实了安全管理基础，而且还加强了地面设施与矿容矿貌质量标准化管理和井下安全设施与安全质量标准化管理。
9.十月份我公司根据《关于全省建设矿井全部停建进行安全大整改的通知》（晋煤办发【2013】1401号）文件，从10月13日起，一律停止建设进行全覆盖安全大整顿。排查出来的安全隐患问题已经全部通过“三定”“五落实”整改完成，通过同煤资源整合处验收，已有部分复工。
2014年安全工作计划
1、抓好安全文化建设，进一步树立“安全第一”的思想观念，防止骄傲自满和松懈麻痹的现象，以零起点的精神，把过去的作为镜子、作为动力，抓好今后每一天、每一时和每一分钟的安全工作，确保矿井安全生产。
2、坚持以人为本，强化全员的教育培训，做到员工安全教育不断线，不断提高员工安全技术素质。
3、进一步完善安全管理体系和管理制度，严格落实安全责任，认真实施安全规划和措施，使安全工作不断向更高层次发展，确保矿井安全生产。
4、强化安全隐患排查治理工作，严格执行事故急救援预案和事故责任追究制度。一是防止工作流于形式，二是避免工作不负责任和失职，继续坚持安全检查不断线。把专项检查和日常抽查相结合。坚持“小题大做”抓安全，凡不符合相关规定的，坚决予以制止，凡现场
存在事故隐患的，立即停下来整改，坚决做到不安全不生产。完善应急救援保障体系，进一步提高应急响应能力。继续修订应急预案，组织有针对性的事故应急救援演练，提高各级组织和人员的应急处置及自救能力。
5、全面开展安全质量标准化检查与考核，严格按照“安全质量标准化”标准进行逐项检查，对不合格的工程要及时整改并处罚。在2014年要达到一级标准。
