宣传干部培训计划_干部培训计划方案
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人事和劳动社会保障局
宣传干部培训计划
一、学习目的要求
2009年人劳系统宣传干部培训坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大、十七届四中全会精神为指导，以科学发展观为统领，有计划、按步骤地组织好政治理论、经济知识和组织工作业务知识的学习，通过学习，使全体人员深刻理解“三个代表”重要思想的理论体系、科学内涵和加强党的执政能力建设的时代背景、精神实质，进一步强化公道正派的职业道德理念，熟练掌握组织工作业务知识和基本技能，牢固树立终身学习、全员学习的理念，为扎实做好2009年度的各项工作提供思想动力和知识源泉。
二、主要学习内容
（一）抓好以“三个代表”重要思想为主要内容的政治理论学习，努力提高思想政治素质和职业道德水平。
一是加强“三个代表”重要思想的学习，通过对《三个代表学习纲要》和《保持共产党员先进性教育读本》的深入学习，深刻领会“三个代表”重要思想时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质和历史地位，特别要领会中央开展以践行“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动的重大意义、整体安排和任务目标，使机关干部自觉用“三个代表”重要思想武装头脑，1
指导组织工作开展和创新。
二是加强十七届四中全会精神的学习，掌握关于加强党的执政能力建设的最新实践与理论成果，树立科学发展观、正确的政绩观和群众观，促进政治上的进一步成熟和坚定。
三是加强职业道德和自身修养方面的学习，进一步明确公道正派的基本内涵和行为准则，大力弘扬不计名利、甘为人梯、勤奋敬业、埋头实干的高度负责精神，提高机关干部践行公道正派职业道德的自觉性和主动性。
（二）抓好以市场经济知识为重点的基础知识学习，努力提高干部自身素质和为经济建设服务的能力。重点学习党的十七大和十七届四中全会精神，了解我国当前农村改革的现状。
（三）抓好以《党政领导干部选拔任用工作条例》和《公务员法》为重点的业务知识学习，努力提高组织工作业务素质和知人、选人、用人的能力。
一要继续把学习《党政领导干部选拔任用工作条例》及相关文件当作重中之重,坚持不懈地抓紧抓好。要逐章逐条逐款地深入学习领会,真正把握精神实质,掌握干部选拔任用工作的基本内容，遵循的原则、标准和程序，对有关重要规定和条文要熟记于心、运用自如，提高部机关干部察人、知人、选人、荐人的能力和水平。二要加强《中国共产党农村基层组织工作条例》的学习领会，掌握农村基层组织建设的原则要求、职责任务、基层党员队伍和干部队伍建设等方面的知识，取得指导基层组织建设工作主动权，为
扎实做好农村基层组织建设工作打下坚实的业务内功。
三要学习公文写作、演讲口才等方面的知识，练好工作的基本功。邀请有关人员讲课，结合工作实践，提高公文撰写的质量水平。在集体活动中，增加全员参与的机会，锻炼提高口头表达能力。
三、主要学习措施
1、学习采取集中与分散学习相结合的方法。每周六上午为集中学习时间，除涉及整体工作的极特殊情况外，一般不改变集中学习的时间；自学由个人根据学习计划和工余时间自行安排，做到学习工作两不误。
2、严格学习考勤制度。集体学习时除工作需要和个人 极特殊情况外，一般不准请假。确需请假的须由分管部长批准。学习时严肃纪律，不准迟到、早退。
3、改进学习形式和方法。采取读书、传达文件、看电教录象、请专家辅导、外出参观考察、听先模报告和讨论发言等方法，切实提高学习的质量和效果。
2009年4月21日
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