钳工培训计划_企业钳工培训计划

2020-02-29 工作计划 下载本文

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钳工

培训教学计划与大纲 1 钳工教学大纲

一、实训教学要求

1、钳工实训课是机械类专业通用的一门基础技能实训课,是培养学生掌握钳工基本操作技能,熟悉钳工基本知识的重要教学环节。要求学生掌握工量具的正确使用及划线、锯、锉、錾、钻孔、攻套螺纹、刮削、装配测量等基本技能,并逐渐加深训练难度,进行锉配、钻孔等训练,养成安全文明的操作习惯。

2、实习围绕钳工的训练要求,结合考核零件的加工工艺,提高要求,进一步加强各技能训练,达到钳工技能水平。

二、实习教学目标

通过钳工实习,要求学生在掌握钳工所应该具备的知识和技能的基础上,进一步掌握钳工加工的原理知识,能独立完成零件工艺分析和编写,完成零件的加工和机构安装。以利于提高学生的综合技能水平及分析、解决问题的能力,为学生进一步学习更高级的操作技能打的基础。

三、教学的基本要求 1.了解钳工在工业生产中的地位。2.掌握钳工基本知识和钳工工艺理论。3.掌握常用钳工工具、量具、设备的使用方法。4.掌握中等复杂零件钳工加工工艺的编制。5.了解钳工的实质、特点以及在机械装配、维护与维修中的重要性。2 6.工艺理论和操作技能达到中级水平。

四、教学中应注意的问题

在教学过程中,应以理论教学为基础,注意加强技能训练,在基本功上下功夫,使培训对象通过培训掌握一定的基础理论和操作技能。3 钳工教学计划

一、入门知识

1、介绍钳工工作范围及其在工业生产中的作用。

2、了解钳工实习场所设备和本工种操作中常用的工、量具。

3、学生应遵守实习场所规则和安全、文明生产。

4、分配学生实习位置,并进行台虎钳的拆装和保养。

5、组织参观。教学建议:

1、由于学生第一次进实习场所,有好奇心,思想行动活跃,特别在休息时在实习场所内随意乱动设备容易照成事故,因此必须制定实习纪律,反复强调。

2、钳工常用工、量具等介绍,可事先准备足够的实物样品和历届学生的实习样品做展示用,以提高学生兴趣和有比较性,通过参加学习应了解钳工常用设备。

二、平面划线和立体划线

1、明确平面划线和立体划线的区别。

2、掌握基准的选择与应用正确使用一般划线的工具,特别是高度尺的读识用。

3、零件的清理及划线表面的涂色。

4、掌握基本线条的划线方法和在线条上正确冲点。

5、划线要求:线条清晰、粗细均匀,尺寸误差不超过±0.3mm。教学建议: 4

1、教学的重点是正确使用划线工具和划线方法,保证划线的尺寸准确,线条细而清楚,冲点、落点准确,深浅均匀。

2、在实习划线时,为熟悉各图形的作图方法,可要求学生在课前作一次纸上练习。

三、锉削基本功训练

1、掌握正确的锉削姿势和工件的合理装夹。

2、锉刀的正确选择和保养,锉刀柄的正确装拆。

3、掌握量具的使用方法(游标卡尺、千分尺、刀口角尺)和维护保养。

4、掌握锉削平面度和垂直度的动作要领和检验方法,误差不超过0.05毫米。

5、掌握锉削尺寸及检测方法,公差不超过±0.05毫米。

6、掌握锉削角度及检测方法,误差不超过±5′,并会使用0~320o万能角尺。

7、会锉削各种形状的曲面。

8、了解锉削时安全生产知识并养成文明生产习惯。教学建议:

1、锉削时间较长,学生容易产生厌烦心理,教师根据实际情况随时调整教学秩序,以提高学生兴趣。

2、严格管理学生正确使用工具、量具,工具、量具应分开放,量具应轻拿轻放,并宣布损坏工具、量具的有关赔偿措施。

四、锯割 5篇2:钳工培训计划

钳工培训计划

为提高公司各专业厂一线钳工的综合素质和专业水平,熟练掌握工作相关技能。依据《中华人民共和国职业技能标准》、《中华人民共和国技能鉴定规范》,通过培训,使学员掌握基础理论知识和专业知识,达到相应等级《标准》要求的理论水平和技能水平,使参培人员获得相应职业技能证书。现结合公司专业厂实际生产情况,拟于11月份举办公司专业厂钳工中高级培训班。

一、培训目的通过对工人钳工业务技能与理论水平的培训,使工人熟练掌握钳工工艺基础理论知识、实际操作技能及工艺流程,促进工人劳动队伍总体素质的提高。

二、培训对象

符合申请国家职业技能鉴定资质条件的钳工(装配钳工、机修钳工)人员。

三、培训工种及人数

钳工培训人数总共30人:装配钳工18人(中级装配钳工8人,高级装配钳工共10人);机修钳工共8人(中级机修钳工共3人,高级机修钳工共5人)。另外其他公司高级钳工报名4人。

四、培训形式

本次钳工培训以中级工和高级工合并培训的形式进行,理论授课采取集中授课形式、实践授课以正常工作集中开展培训。

五、培训地点

理论课集中在公司415会议室及相关专业厂会议室授课,实

践课在各相关专业厂车间。

六、课程安排

见附表

一、钳工培训内容及培训时间安排。

七、培训时及考核时间

钳工培训时间:理论培训30课时,实践培训40课时,复习考核10课时;考核时间(理论考试时间、实践考试时间、考试地点另行通知)。

八、培训费用

中、高级钳工收取500元/人(包含鉴定费100元/人、办证费100元/人、教材费25元/人,以及授课费、培训费、资料费等)。

九、培训要求

1、各相关专业厂要充分认识到本次钳工培训的重要性,安排好参培员工的工作和学习,保证生产经营的正常进行。

2、参培员工应遵守培训纪律与公司的考勤管理制度,不得迟到与早退,更不得无故缺席。

编制 审核 批准

附表一

钳工培训内容及时间安排 篇3:初级钳工培训教学计划

初级钳工培训教学计划

聊城市轻纺技工学校机械教研室制

技术工人是应用型技能人才,是推动企业技术革新、完

备制造业基地、提高企业和产品市场竞争力的重要力量。为加快我市农村劳动力转移的步伐,提高农民就业技能,培养一批企业急需的技能人才,建立技能型人才阶梯,不断适应我市经济社会发展对高素质劳动者的需求,经研究决定于举办钳工职业资格培训班。

一、培训对象

具有初中及以上文化程度,希望从事钳工工作的社会从业人员;

二、培训目标

1、了解钳工在机械工业生产中的地位作用和主要工作任务。2.掌握钳工工艺基础理论知识、实际操作基本技能及工艺规程。3.掌握与钳工加工工艺中涉及到的机械制图、金属材料、公差与配合、机械基础等相关专业理论。4.掌握常用钳工工具、量具、设备的使用方法及钳工应掌握的一般机加工。5.培养良好的职业道德、服从意识和敬业精神;养成安全操作、文明生产的职业习惯。

三、培训要求

培训学员要严格遵守各种设备仪器的安全操作规程及文明生产要求;正确使用各种工、夹、量、刃具;按时完成每天的培训任务。

四、培训时间

总时间为6周(260学时)

五、培训地点

聊城市轻纺技工学校

六、鉴定单位

聊城市劳动和社会保障局职业技能鉴定中心

七、培训内容

1、开设课程及课时安排

2、钳工基础知识课的主要内容及课时安排 2 3 篇4:初级钳工培训计划

培训计划 篇5:钳工培训计划

钳工培训计划

为提高各分厂一线钳工的综合素质和专业水平,熟练掌握工作相关技能。依据“传承工匠精神,提升技能水平”岗位大练兵活动的通知,通过技能培训,使学员掌握基础理论知识和专业知识,达到相应等级、标准要求的理论水平和技能水平,使参培人员技能提升,规范作业。现结合实际生产情况,制定如下钳工培训计划。

一、培训目的通过对钳工业务技能与理论水平的培训,使员工熟练掌握钳工工艺基础理论知识、实际操作技能及工艺流程,促进钳工操作岗位员工队伍总体素质的提高。

二、培训工种及人数 钳工培训人数总共151人:

三、培训形式 本次钳工培训以初、中、高级合并培训的形式进行。

一、理论授课采取:

1、集中授课形式。组织观看《大国工匠》、《钳工全国技能大赛视频》。

2、江汉油田网(外网)职工职业技能培训与考试系统自主答题。要求全员注册,根据各自级别须自主答题20次以上。

3、老职工示范讲解。

二、实践授课以正常工作集中开展培训。

1、一周一练,要求每周都要安排一个实际操作课题。(根据局培训中心题库统一出题)

2、组织开展分厂与分厂之间技术比武挑战赛,以赛代练,促进员工对产品的精益求精的良好行为习惯。

四、培训地点

理论课集中在各分厂会议室授课,实践课在厂培训中心钳工实训基地或各分厂钳工场地。

五、课程安排

见附表

一、钳工培训内容及培训时间安排。

六、培训时及考核时间

钳工培训时间:理论培训24课时,实践培训24课时; 考核时间(理论考试时间、实践考试时间、考试地点另行通知)。

七、培训要求

1、各分厂要充分认识到本次钳工培训的重要性,安排好参培员工的工作和学习,保证生产经营的正常进行。

2、参培员工应遵守培训纪律与考勤管理制度,不得迟到与早退,更不得无故缺席。

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