开展寻找党员闪光点活动计划_寻找身边党员闪光点

2020-02-29 工作计划 下载本文

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**党支部开展“寻找党员闪光点”活动计划

为巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果,加强和改进党的建设,紧密结合我处党员的实际,处党支部将开展“寻找党员闪光点”活动,作为创先争优活动的重要抓手,在全处党员中形成学先进、赶先进、作贡献、当表率的浓厚氛围,激励全处党员在服务发展、服务社会、服务群众的实践中经常性发挥先锋模范作用。

一、指导思想

认真贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会以及省委九届十次全会精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以贯彻落实科学发展观,开创管养工作新局面为主题,通过开展创先争优活动,凝聚全处党员干部的力量和智慧,将党的政治优势、思想优势和组织优势转化为推动科学发展的强大力量,为太旧路养护管理事业又好又快发展提供坚强的政治保证。

二、活动主题

结合道路养护工作实际,以及省局“畅通工程”、“素质工程”建设为主要内容,根据工作实际和党员岗位特点,在全处党员中全面推行 “党员闪光言行考评”制度,激励党员在服务发展、服务社会、服务群众的实践中经常性发挥先锋模范作用。

三、组织领导 组 长:*** 1 副组长:*** 领导组下设办公室,主任由***同志兼任。成 员:***

四、主要内容和方法步骤

为使党员的先进性体现在时时刻刻、事事处处、点点滴滴,让每个党员,特别是普通党员知道做什么、怎么做、做得怎么样,激励党员在日常工作、平常生活中体现先进,我处党支部开展“党员闪光言行考评”活动,方法步骤如下:

1、坚持岗位激励,明确闪光言行内容,推行党员设岗定责。明确无论是党员个人所为、还是若干党员一起参与,只要是有益于社会、有益于群众,能够凸现党员身份、体现党的先进性的任何言行,包括在某个关键时刻说过的某一句话,都是党员闪光言行的具体表现,主要是在服从大局、睦邻友好、服务群众、扶困解难、化解矛盾、维护稳定、树立新风、弘扬正气等方面的言行。为使每个党员都能“有所为”,推行设岗定责承诺,制定“党员闪光言行”考评标准。

2、坚持自我激励,互相交流闪光言行,展示党员先进风采。每个季度召开一次闪光言行交流专题组织生活会,由每个党员介绍自己一个季度以来的闪光言行,并发动全体党员相互启发,在自我肯定的同时,积极肯定他人的优点和长处,让每个党员展示先进风采。年终这个季度,固定采取先小集中(即按党小组人人交流介绍)、后大集中(即由党小组推荐代表在全体党员大会上交流介绍)的方式进行,其他季度,从实际出发,可以只采取“小集中”方式组织交流。

3、坚持组织激励,现场公开分析点评,确认党员闪光言行。党支部书记在每次召开的专题组织生活会上,根据党员自我介绍、相互交流的情况,当场进行分析点评,确认每个党员一段时间以来的闪光言行,给予组织肯定和表扬。

4、坚持动态激励,开展星级考评推优,表彰季度先进党员。每个季度由党小组在党员相互交流、点评确认闪光言行的基础上,组织党员进行民主推荐,评定该季度每个党员的闪光言行星级等次,由党支部表彰一批五星级闪光言行的先进党员。同时,进一步根据党员在各个季度的表现情况,实行动态考评、动态管理,让一贯先进的党员能够经常性体现价值,也让那些一时相对落后的党员看到整改上进的希望。

5、坚持长效激励,及时登记闪光言行,建立党员鉴定档案。针对党员入党后没有系统完整记录表现的档案性材料的情况,专门设计制作《党员闪光言行考评证》。党支部将各个季度确认的闪光言行,以及评定的星级等次,及时登记到《党员闪光言行考评证》,明确作为党员年度民主评议、推荐优秀党员的依据和入党后表现的鉴定档案。同时,规定处党支部评比表彰及推荐局、公司优秀党员的,必须每年至少有一次被评定为季度“五星级党员”。

6、坚持导向激励,大张旗鼓宣传先进,扩大闪光言行影响。处党支部在醒目位置设立专用宣传栏,按季度公布党员闪光言行星级等次评定名单,张贴“五星级党员”的照片和闪光言行事迹。同时,在《深入开展创先争优活动简报》设立专门版块,展示季度“五星级党员”的照片和闪光言行事迹,进一步通过 3 公司网站,大张旗鼓地进行采访报道,加强宣传,扩大党员闪光言行的社会影响,营造人人争当先进、争做优秀的浓厚氛围,激励广大党员竞相发挥先锋模范作用,在比学赶超中永葆先进性。

三、加强组织领导

1、加强领导,明确责任。结合工作实际制定具体实施方案,构建支部统一领导、各党小组及相关部门积极参与的工作机制,并成立领导小组,具体负责活动的组织实施,把活动落到实处。

2、加强宣传报道,营造浓厚活动氛围。借助公司网站、处《创先争优活动简报》等平台,大力宣传在开展创先争优活动中涌现出的先进经验和感人事迹,旨在发现典型、树立典型和推广典型,积极引导广大党员以先进典型为榜样,争做优秀共产党员,努力形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。

二〇一〇年八月十七日

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