创建平安单位工作计划_平安单位创建工作计划

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创建平安单位工作计划

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，围绕构建和谐社会，实现“两个率先”和“十一五”发展规划目标，紧密结合城市管理实际，扎实开展“平安单位”建设，以强化综合治理，创建平安单位为契机，以优化环境为目标，加大单位综治力度，营造单位文明、安全氛围。

二、工作设想

1、健全运行网络

切实加强对综合治理暨平安创建工作的领导和管理，明确各职能部门责任，健全工作网络，由主要领导任组长和副组长，分工明确，责任到人。每月召开一次会议解决问题，制定相关的制度，落实到人，充分挥综治的网络作用，布置防控措施，及时做好干部职工的思想转化工作，阻断不良影响的侵入。将一切不稳定因素消灭于萌芽状态。

2、深化宣传发动

为了使综合治理暨平安创建工作的目的、内容、要求、标准做到人人皆知，使他们具有浓厚的安全意识，要定期召开法治教育专题报告会，层层宣传，扎实无漏，深入贯彻省、市、县关于社会治安综合治

理暨平安创建工作的文件精神。通过广泛宣传发动，增强干部职工的法制观念，使他们明确加强综合治理暨平安创建工作的意义和要求，提高他们学法、守法的主动性、自觉性，有效推进了社会主义精神文明的建设。

3、强化综治教育

法制教育应坚持标本兼治，重在治本，增强干部职工的法制观念，有利于从根本上预防犯罪现象的发生。举办法纪教育学习，进行有针对性的法律、法规教育。组织参观图片展览，参加县政法委组织召开的公审大会，让干部职工亲身接受教育，深感法律的庄严，逐以引起思想警戒。

4、细化防范措施

干部职工首先做到爱岗敬业、乐于奉献，遵纪守法，杜绝不良影响的侵蚀。一旦发现违者，从严惩处。加强常规管理，作到干干净净、整整齐齐、规规矩矩、平平安安。强化自我约束，自我防范，增强自我保护意识。认真贯彻国务院《企业事业单位内部治安保卫条例》，切实加强单位内部保卫机构和保卫力量建设，不断强化单位内部自防措施，严格落实单位内部治安防范与管理责任。贯彻落实防控措施，在建筑物的关键部位，配置防盗门、防盗窗、防火器材、防盗报警装置。建立治安值班制度。门卫全天候值班，节假日安排专人24小时值班，做好单位的安全保卫工作。

5、健全强化考核。把建设“平安单位”的成效作为检验各科室、队、所工作的重要内容，作为衡量政绩的重要指标，列入领导干部任期目标和年度述职报告的重要内容，认真加以考核，并把考核结果作为干部政绩评定、选拔任用、晋升晋级和奖励惩处的重要依据。凡是要评年度先进个人的，必须是“平安单位”创建工作的先进，凡是“平安单位”创建工作不力和出了问题的，不能参与评先评优。

新发乡计生服务站

2012年1月2日