儿科标准护理计划（整理）_儿科护理计划单怎么写

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篇1：儿科护理计划

儿

科

护

理

计

划

高热惊厥患儿标准护理计划

年幼儿的任何突发高热的颅外感染均可能引起惊厥。高热惊厥是小儿惊厥最常见的原因之一。可能因为年幼儿大脑发育不够完善、分析鉴别和抑制能力较差，以至较弱的刺激也能在大脑引起强烈的兴奋与扩散，导致神经细胞异常放电而发生惊厥。主要表现为患儿高热，全身性抽搐，持续时间较短，抽搐时意识丧失。常见护理问题包括：①体温升高；②有外伤的危险；③潜在并发症--窒息；④有口腔粘膜改变的危险。

一、体温升高

（一）相关因素 感染

（二）主要表现

1、高热，体温>39℃。

2、抽搐。

（三）护理目标 患儿体温控制在38.5℃以内。

（四）护理措施

1、卧床休息，测量生命体征，每4小时1次，体温突然升高或骤降时，要随时测量并记录之。

2、保持室内空气新鲜，每天通风2次，每次半小时，室内温度控制在18-20℃，湿度控制在50%-60%。

3、遵医嘱使用药物和（或）物理降温，并观察记录降温效果。

4、观察降温过程中有无虚脱表现。出现虚脱进应立即处理。

5、出汗退热后要及时更换衣服及被褥，注意保暖。

6、遵医嘱使用抗生素并注意疗效及副作用。

7、鼓励患儿多饮水或饮料（每天100ml/kg）进食清洁、易消化的高热量、高蛋白的流质或半流质饮食。

8、做好口腔护理，每天3次，鼓励多漱口；口唇干燥者，涂石蜡油或唇膏保护。

9、静脉输液并补充电解质。10．指导患儿家长识别体温异常的早期表现。

（五）重点评价

1、体温得到控制的程度与时间。

2、促发因素是否消除。

3、脉搏、呼吸是否正常。

二、有外伤的危险

（一）相关因素 惊厥、抽搐。

（二）主要表现

1、舌咬伤。

2、摔伤。

3、骨折。

（三）护理目标

患儿住院期间不发生外伤。

（四）护理措施

1、加强巡视，监测呼吸及意识的变化，及时发现抽搐的先兆。

2、给患儿设床栏，做各种操作之后紧扣床栏，必要时患儿四肢予以约束。

3、抽搐时设特护。

4、备抢救用物、器械于床旁。

5、惊厥发作时，遵医嘱使用止惊药，并观察止惊效果。

抽搐时不能强行按压肢体，护理人员可轻轻握持肢体。必要时使用垫，以防舌咬

6、伤；牙关紧闭者，不能强行撬开，以免损伤牙齿。

7、室内保持安静，避免各种刺激（如强光、噪声等）；各项护理、检查、治疗等应有计划、集中进行。

（五）重点评价

1、生命体征是否平稳。

2、神志是否清楚。

3、各种预防措施得力与否。

三、潜在并发症--窒息

（一）相关因素

1、呼吸道分泌物增加。

2、抽搐时舌后坠，堵塞呼吸道。

3、喉痉挛。

（二）主要表现

1、咳嗽、痰多、质粘稠。

2呼吸停止。

儿发病期间不发生窒息。

1每15-30分钟巡视1次，必要时设特护。

2取侧卧位或仰位，头偏向一侧。

3痰器、吸痰用物于床旁。

4分泌物。

5住舌头，避免舌后坠堵塞呼吸道。

6喉痉挛的各种因素。8拍背部，头偏向一侧，防止呕吐窒息。

1稳。

2正常。

3否减少。

变的危险

2缺乏。

3、机械性损伤（使用舌钳、开口器、电动吸引器吸痰）。、呼吸困难，甚至

（三）护理目标 患

（四）护理措施、护士加强巡视，、松解患儿衣服，、备抢救药物、吸、及时清理呼吸道、抽搐时用舌钳夹、避免诱发抽搐、、必要时氧气吸入。、喂奶、服药后轻

（五）重点评价、生命体征是否平、神志、瞳孔是否、呼吸道分泌物是

四、有口腔粘膜改

（一）相关因素、发热。、进食少、维生素

（二）主要表现

1、口腔分泌物多，流涎。

2、口腔粘膜充血、水肿、干裂、出血。

3、进食时哭吵，进食困难。

（三）护理目标

1、保持口腔清洁。

2、口腔粘膜正常。

3、口腔粘膜损伤、溃疡得到控制或改善。

4、鼓励患儿进食少渣、易吞咽的流质或半流质，禁食生、冷、硬、辣的食物。

5、鼓励患儿使用吸管。

6、口腔患儿多饮水，每天100ml/kg.7、遵医嘱使用抗生素或抗真菌药。

8、局部涂药，每天3-4次。

9、暂不使用牙刷。

（五）重点评价

1、口腔是否清洁、卫生，有无异味。

2、口腔粘膜溃烂有无好转。

3、进食能力好转的时间及程度。

肺炎患儿标准护理计划

小儿肺炎是指各种不同病原体如细菌、病毒、真菌、支原体、以及过敏等引起的肺部炎症。临床上以支气管肺炎最常见，其主要表现为发热、咳嗽、呼吸困难及肺部罗音。常见护理问题包括：①低效性 篇2：儿科住院评估及护理计划单

儿科/新生儿科住院评估护理计划单

科室： 床号： 姓名： 性别： 年龄： 岁 病案号：

注：1.此表是对患者评估后的信息汇总，作为指引护士实施护理措施的依据。

2.护理级别是制定根据患者病情和自理能力综合评定，分级标准参照（adl）barthel评分及分级依据执行。3.braden评分、跌倒/坠床评分内容、频次分别参照压疮风险评估及护理单、跌倒/坠床危险因素评估与记 录使用说明，不需要评估时在相应空格内划“/”符号。

4.每日应对患者教育需求进行评估，针对患者需求开展健康教育。

5.疼痛评估使用与意识清醒患者，意识障碍者不做此项评估。入院首次评估需进行疼痛评估，住院过程伴有 疼痛时随时评估，评估采用数字分级法疼痛评估。

第 页 篇3：2014年新生儿科护理计划

2014年新生儿科护理计划

走过具有里程碑意义的2013年，我们满怀希望与信心迎接着2014年的到来，在新的一年里我们新生儿科的全体医护人员将齐心协力、患难与共、共同奋斗一如既往的圆满完成各项工作任务。现将一年的护理计划整理如下：

一、认真执行院部、护理部及院感办下达的各类制度及工作任务。并积极组织学习，督导各项工作完成情况。

二、加强重症监护室的消毒隔离制度及基础护理质量，完善母婴同室的健康宣教。

三、加强护士在职教育，提高护理人员的综合素质

（一）抓好护士的“三基”及专科技能训练与考核工作

1、重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核，强化她们的学习意识，计划上半年以强化基础护理知识为主，增加考核次数，直至达标。

2、加强专科技能的培训：制定出周期内专科理论与技能的培训与考核计划，每月组织考试、考核一次，理论考试要有试卷并由护士长组织进行闭卷考试，要求讲究实效，不流于形式，为培养专科护士打下扎实的基础。

3、基本技能考核：入科护士必须人人掌握各类仪器的操作、常见病的护理措施及新生儿复苏抢救技术。

4、强化相关知识的学习掌握，组织进行一次规章制度的实际考核，理论考试与临床应用相结合，检查规章制度的执行情况。

（二）更新专业理论知识，提高专科护理技术水平。随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状，有计划的选送部分护士外出进修、学习，提高专业知识水平。计划如下：

1、3月、6月各派一名科内业务骨干参加自治区新生儿专科培训班

2、其余每月份里分别派送科内护理人员进修学习，改变护理理念，从而提高自身素质和临床护理质量。

四、加强护理质量过程控制，确保护理工作安全、有效

（一）尤其是需提高护士发现问题，解决问题的能力，同时又要发挥科室质控小组的督导作用，明确各自的质控点，增强全员参与质量管理的意识，提高护理质量。

（二）建立检查、考评、反馈制度，发现护理工作中存在问题，及时查找原因、提出整改措施。

（三）进一步规范护理文书书写，从细节上抓起，加强对每份护理文书采取质控员--护士长，定期进行护理记录缺陷分析与改进。

（四）加强护理过程中的安全管理：

1、每月进行护理安全隐患及做好护理差错缺陷、护理投诉的归因分析，多从自身及科室的角度进行分析，分析发

生的原因，应吸取的教训，提出防范与改进措施。对同样问题反复出现的个人，追究个人的有关责任。

2、严格执行查对制度，强调二次核对的执行到位，加强对护生的管理，明确带教老师的安全管理责任，杜绝严重差错及事故的发生。

3、加强科室硬件设施的常规检查意识，平时注重对仪器性能及安全性的检查，及时发现问题及时维修，保持设备的完好。

五、深化亲情服务，提高服务质量

（一）在培养护士日常礼仪的基础上，进一步规范护理操作用语，护患沟通技能。培养护士树立良好的职业形象。

（二）注重收集护理服务需求信息，发放满意度调查表等，获取病人的需求及反馈信息，及时的提出改进措施，同时对护士工作给予激励，调动她们的工作积极性。

六、做好教学、科研工作

（一）指定具有护理师以上职称的护士负责实习生的带教工作。

（二）重视带教工作，经常检查带教老师的带教态度、责任心及业务水平，安排小讲课，了解实习计划的完成情况，做好出科理论及操作考试。

（三）增强科研意识，力争年内开展新技术项目1～2项。

我们相信只要努力认真做好以上工作，我们在2014年中的工作中一定能取得更好的成绩。新生儿科 2013年12月 篇4：儿科护理工作计划

儿科护理工作计划

2016年儿科护理工作将围绕医院、护理部工作计划，根据“二级

综合医院”评审标准及《优质护理服务评价细则（2014版）》,把

院”，推进优质护理服务、继续开展爱婴医院各

工作重点，现计划如下：

质护理服务工作

1质护理服务,根据2015年8月“二级甲等医院”

项质控中发现的问题及提出的整改措施，逐一

任制整体护理。

2整体护理工作模式，护士分管患儿人，夯实

面、整体的护理服务。

3服务评价细则（2014版）》,每月定期对优质

专项检查，及时进行优质护理小组活动并记

护理重点专科项目建设工作

1级临床护理重点专科项目建设”实施计划，认

科质控管理体系。

1士长---质控组长进行儿科护理质量控制。

2护理工作质量考核奖励分配的调查，制定科

配办法。

3巩固“二级甲等医项工作，作为主要

一、进一步加强优、继续深入开展优回头看复审中，各落实，加强落实责、继续推行责任制基础护理，提供全、依据《优质护理护理服务落实进行录。

二、加强省级临床、按照护理部“省真落实各项工作。

三、进一步完善儿、科室继续执行护、开展科室护士对室工作质量考核分、制定儿科护理规章制度，特别是核心制度、护理常规、护理

应急预案的培训计划并实施。

四、加强人力资源管理。

1、落实《护士条例》，在现有护士不足的情况下，科室对护理人

力资源仍实行弹性调配的排班工作模式，根据病房使用率、患儿

作的难易程度、专科特点，弹性调配的排班工

2理方案，对低年资护士加强培训，严格按照

手册》严格考核管理。

3作量化考核，落实以护理工作量、质量、患

理难度、技术要求等要数的绩效考核，并与护

薪酬分配相结合。

护理质量控制，达到持续改进的目的1质控管理体系。

2小组运用pdca管理工具每月开展质控活动。

3与安全简报》中记录存在的问题，针对原因

4重患者护理查房；落实护理病例讨论及会诊

5制度特别是护理核心制度、护理常规、操作

案的掌握和执行情况的检查。

6医院评审标准》，加强对新生儿护理单元的质

六、加强护理安全管理、保障患者安全

1收住数量、护理工作模式。、落实护士分层管《低年资护士工作、继续推广护理工者满意度并结合护士的评优、晋升、五、加强儿科临床、健全和完善儿科、每月各科内质控、依照《护理质量进行分析整改。、定期开展临床危制度。、加强对护理规章规程、护理应急预、按照《二级综合量管理。、每月召开病区护士会，对科内存在的问题及时进行分析、整

改。

2、建立非惩罚性护理不良事件主动报告机制，征对发生的护理

不良事件，科室每月及时组织讨论分析，并制定相关整改防范措

施。

3、实行重点患者的安全目标管理，患者入院时风险评估率应达

100% 4人员进行护理安全警示教育。

5科护理不良事件的统计，对科室易出现的问

育。

提高护理人员专业素质。

1“三严”护理理论和操作技能培训计划，并按照

2者护理理论和技术，危重患者护理常规及技

及应急预案的培训与考核。

3见护理技术操作的培训与考核：根据护士分

各层级培训并考核。

4新入护士的准入培训。

5务课每月1-2次，全年不少于12次。

6房，护理病例讨论，护理会诊，加强理论联

7、计划选派1～2名护理骨干到上级医院进修学习培养新生儿科

化科专科护士。

为中心”，提高护理服务满意度

1学习与活动，加强护士的沟通技能，主动服

。、定期对全体护理、针对2015年儿题进行安全警示教

七、加强在职培训，、制定科室“三基”、计划开展落实考核。、定期开展危重患术规范、工作流程、定期开展临床常层管理规定，加强、加强低年资护士、、组织科内护理业、定期开展业务查系实际学习。

专科护士、儿童消

八、坚持“以病人、通过各种形式的 务意识、质量意识、安全意识的教育。

2、每月定期召开护患公休座谈会，进行健康知识宣教，听取患

者意见，开展便民措施。

3、向患者发放满意度调查表，开展医生护士对护理工作满意度

调查，深入科室主动听取医生护士对护理管理工作的意见和建

议。

4、每月开展患者出院电话回访活动。

5、注重培养护士日常礼仪，规范护士服务行为，护理操作用语

等，培养护士树立良好的职业形象。

九、进一步加强“爱婴医院”护理工作

1、加强护理人员“爱婴工作”相关知识培训

2、加强母乳喂养健康教育宣教

3、依据《爱婴医院评价细则（2014版）》,每月定期对“爱婴”服

务落实进行专项检查，及时进行督查及开展小组活动并记录。

十、做好教学科研工作

1、严格落实《实习生管理制度》，检查带教质量，指定n2-2及

以上护士负责实习生带教工作,护士长为总带教老师，重视带教

质量，安排科内讲课，做好出科考核。

2、增强护士科研意识，力争年内引进或开展新技术项目1～2 项。

2015年12月4日 篇5：2015儿科护理工作计划1 2015年儿科护理工作计划

2015年，在医院各级领导关心支持下，儿科病房环境设施得到了很大改善，在新的一年里，随着科室条件的改善，对护理工作也提出了更高的要求，根据护理部2015年护理工作计划结合本科室实际工作，特制订2015年儿科护理工作计划如下：

一、持续开展优质护理服务

1、组织全体护理人员认真学习《优质护理服务评价细则》，按评价标准找差距，抓落实，改善并提高护理服务。

2、按照护理部对护士修养与礼仪规范的要求，强化服务意识。坚持上班前举行服装整理仪式，推行“问好”从我做起，从身边的人做起。使护士在工作中保持整洁文雅、端庄大方，为给患者提供舒心服务打下良好基础。

二、开展责任制整体护理，改善临床护理服务：

1、试行开展责任制整体护理，规范护理程序，增高整体护理病历质量，丰富健康宣教内容，更好的为患儿进行整体护理。

2、组织学习《儿科学》，熟悉有关疾病的病因、病理及发病机制，丰富健康宣教内容。责任护士深入到病房，加强对患儿家属的健康宣教，增高用护理手段解决问题的能力，促进患儿早日康复。

2、让有经验的老护士为新护士讲课，传授整体护理经验。如遇模糊概念，大家一起讨论，共同解决问题。

3、每月组织一次教学查房，分析存在问题，提出改进措施。

三、重视护理人员素质培养

以《第五版基础护理学》为基础，不断学习业务知识。加强十一项护理技术及急救能力训练，增高护理质量，培养一支业务技术精，素质高的护理队伍。

1、制定2015年训练计划，由科室业务能力突出的护士担任培训老师。加强十一项护理技术，提高小儿头皮静脉穿刺成功率，加强护理人员法律意识，强化法律观念，组织学习有关法律知识，并灵活运用到工作中去。鼓励护士自学并做好读书笔记。

2、高年资护士加强应急、急救能力训练。工作中给低年资护士做好表率，言传身教，让儿科团结、协作的优良作风发扬光大。

3、对在历次考核中成绩优秀护士大力表扬，给予奖励，激发护士爱岗敬业热情，更好的为患儿提供爱心服务。

四、加强基础护理，规范工作秩序。

1、严格执行消毒隔离制度。每次操作前洗手；做好每天治疗室病房空气消毒，严防医源性感染。

2、切实做好晨晚间护理，基础护理到位。保持患儿床单位清洁整齐，环境温馨、舒适。

3、配合护理部做好月护理质量检查、夜查房、业务查房等制度。