法制办工作计划(精选4篇)_xx法制办工作计划

2022-07-19 工作计划 下载本文

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第1篇:法制办工作计划

一、会务工作计划

1、及时掌握全办公室的中心工作,了解领导工作动态,科学安排领导的日常工作事务,每日及时进行会务通知;认真做好记录,积极搞好协调服务。

2、做好主要领导活动有关信息的收集整理等工作。

3、逐月整理、及时记录法制办公室工作重要事件。

4、按领导批示要求,及时做好领导批办件的跟踪督办和领导交办的各项工作。

5、及时收集、整理、审核需提交上级部门的有关议题。按要求做好对市委市政府会议的通知、会务服务、会议记录以及会议纪要整理、编发等工作。

6、及时处理文件资料和所需材料的收集、整理、归档、查阅服务工作。按要求完成领导对有关文稿的起草、修改工作任务。

7、配合完成市委办公室信访、维稳、禁毒、依法治市、环境保护等工作任务。结合工作实际,做到年初有计划,年终有总结,平时有工作研究,注意有关资料的收集和整理。认真作好目标任务的分解。

8、完成领导安排的其他工作。

1、抓好党支部的基础工作。坚持做到党务工作的规范化。党员调入调出手续齐全、党费收缴及时准确、党员状况统计符合要求、资料保管存档规范统一。

2、严格“三会一课”制度。抓思想政治理论教育,不断提高党员的综合素质,有针对性地解决好思想认识方面的问题,提高自身的理论水平,增强自身的业务素质和政治素质。

3、抓好积极分子队伍的培养和组织发展,支部定期分析积极分子队伍状况,根据实际情况实行动态调整,有针对性的进行培养。把符合标准的优秀积极分子吸收到党的组织中来。

4、要坚持把作风建设同党建工作紧密结合起来,不断提高机关干部、职工的文明素质和道德水准。不断加强党风廉政工作,同时提高党风廉政教育和精神文明建设。

5、做好党建和行政业务工作的有机结合,履行好党支部的协助和监督职能,促进法制工作的再发展。

1、增强群众意识和大局意识,端正服务态度。

2、加强相应的后勤制度或措施作保障,将工作细致化,周全化。

3、结合自己的工作特点和性质,合理调配资源,作好协调工作。

4、加强廉政建设,抛弃个人私利,树立全心全意为人民服务的思想。

四、计生工作计划

1、进一步加强领导,落实计生目标管理责任制。

2、加强宣传,着力营造良好的计生工作氛围。

3、进一步突出难点工作,切实加强孕前管理,杜绝政策内出生的漏报。

4、进一步加强队伍建设,搞好基层计生行政管理、群众工作干部的教育培训。

五、精神文明建设

1、加强组织领导,健全工作制度,明确创建责任,确保精神文明创建活动落到实处。

2、突出公益活动特点,深入开展多种形式的文明创建活动。

3、扎实开展思想道德教育,努力培育良好道德风尚,加强诚信道教育,提高职工综合素质。

4、以提高职工文明素质、改善单位精神面貌为重点,深入开展精神文明创建。

5、以落实工作措施、完善长效机制为着力点,扎实推进我队精神文明建设。

六、执法培训工作

1、为适应新形势的需要,对法制机构设置和人员的配备还应适当调整,以切实加强法制队伍建设。

2、不断加强对执法人员的法律知识和业务的培训,提高法制队伍的整体素质,增强其依法行政能力。

3、保证培训的时间和内容的落实,确保完成培训任务.4、要保证执法人员的参训率、考试率和合格率,确保每个执法人员都能通过培训

5、紧密联系本单位工作实际,提供执法人员较好的培训条件,防止图形式、走过场、务求培训实效。

第2篇:法制办工作计划

2010年法制办工作计划

一、2010年法制办的目标

公司2010年法制办的主要任务是:及时处理在经营管理过程中出现的法律事务;切实加强法制教育,促进企业依法经营、依法办事,增强应对防范法律风险的能力;做到快速反应、灵活处理,同时提高公司各级管理人员的法律意识,有效规避法律风险,完善危机管理制度。

根据目前法制办职能定位,法制办今年主要以加强法制教育,防范法制风险为目标。以“事前预防、事中控制为主、事后补救为辅”的原则,结合企业法律工作的特点和公司法律服务的实际需要,特制定今年法制工作计划。

二、年度基本任务

(一)法制工作的基础建设

1.建立法制资料室法律和法规的原文文献,是开展法制工作的基础。“以法律为准绳”,法律法规的工具书,就是找到准绳的工具。今年将购置或收集较为完整的现行法律和法规文献,订阅相关的法制书籍、报刊和典型案例,供各部门在涉法工作中有准确的法律法规原文查阅,也有相关的案例可供参考。上半年经调查后,法制办做出采购计划,做出经费预算,报公司决策层审批,由法制办承办。同时,建立健全资料的借阅和规范制度,保证文献资料的有效利用。

2.建立健全法制档案制度起草《法制档案管理制度》下达各部门执行。基本思路是:凡今后公司所有规章制度、涉外文件、合同协议(除商品购销合同外)外来的法制法规等必须归到法制办作档案留存,提出法制档案归档的分类和标准格式,法制档案的保密和提阅审批程序。

(二)法制工作的衔接机制

今年内,法制工作的业务流程和要求是:

1.今后凡公司各部门、门店发生的各种纠纷,重大安全事故,必须报法制办。

2.协助和指导各部门、各门店涉外文本的制定,完善涉外合同及协议的审核 根据相关法律条款做好有关公司合同文本草案的法律审查工作,确保合同合法有效,维护企业的合法权益,减少企业的法律风险和经济损失。

3.对企业涉外签订的合同(除商品购销合同外)、协议、对外重大法律事务的审核必须交法制办审查,审核面达到100%。做到未审核不通过、不签字。对外签订的合同、协议均要复印一份交法制办存档。

4.指导各部门和门店制定各项规章制度并进行法律审查,监督检查执行情况,使公司制度既要有约束力,又要符合有关法律法规,有章可循、构建和谐、提高效率。

三、普法教育和法律培训

加强法制教育,营造良好的法制环境和氛围是我们今年法制办工作的重点。

1.今年的法制宣传教育,我们将配合有关部门通过报告会、法制讲座、知识竞赛、法制论坛、文艺活动等形式,大力宣传法律知识,使全公司形成学法守法氛围。

2.认真贯彻《食品安全法》和《消费者权益保护法》,结合今年“消费与服务”主题进一步推进消费维权,依法经营、诚信经营,维护市场稳定,维护消费者合法权益。提高企业参与市场竞争能力和法律风险防范能力。

3.认真学习宣传贯彻《合同法》、《商标法》、《物价法》,进一步规范员工和企业行为,使广大员工人人知法守法。

4.加强对《劳动法》和《劳动争议调解仲裁法》的贯彻执行,进一步促进和

保障就业。维护劳动关系稳定,调动员工的积极性,提高工作效率,构建和谐的就业环境。

5.进一步加强员工的安全教育。今年重点对公司员工进行《安全法》的普法教育,全年计划对员工进行一次培训和安全演练,提高广大员工安全意识和安全风险的防范能力。

6、协助和指导有关部门制定本部门法律和培训计划。年内将配合有关部门组织开展法律知识竞赛和专题报告会等活动。多种形式地加强普法宣传教育。

四、加强涉法事务咨询、有效规避法律风险

1、掌握法制动态加强信息研究,根据情况提出公司防范法律风险体系建议报领导决策,2、加强调查研究,协助各部门和门店处理纠纷,配合公司法律顾问处理企业法律事务,并对法律事务进行管理、协调、指导。

3、建立完善法律顾问集体会商制度,积极咨询政府有关法律部门并配合公司法律顾问对公司重大、有影响的涉法事务组织集体论证,将论证的结论意见及时报告领导,为领导决策提供法律依据,避免决策失误,规避法律风险。

第3篇:法制办工作计划

法制办工作计划

篇1:法制办工作打算

20XX年湖滨区政府法制工作的差不多思路是:认真贯彻党的XX大和XX届五中、六中全会精神,以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学进展观,紧紧围绕区委、区政府中心工作,进一步贯彻落实行政执法责任制,提高行政执法活动监督效能,促进行政治理工作规范化、制度化、法制化,切实提升依法行政水平,真正把国务院《全面推进依法行政实施纲要》确定的各项目标任务落到实处。依照市法制办《2012政府法制工作要点》文件要求,结合我单位实际,20XX年要紧做好以下几方面的工作:

一、以认真贯彻落实国务院《意见》为重点,着力加快推进依法行政、建设法治政府进程

一是落实好领导干部学法制度、政府常务会议学法制度,强化领导干部对全面推进依法行政工作必要性、经常性和长期性的认识。通过区政府常务会前学法、领导干部法制讲座等形式,组织学习通用法律知识和与履行职责相关的专门法律知识。做到学法的打算、内容、时刻、人员、效果五落实。要求各乡镇、各部门也要结合实际采取多种形式,制定切实可行的学习打算和学习方案,做到五落实。二是切实加强区政府法制机构自身建设,不断提高思想认识水平、法律法规素养。依照相关文件精神,使政府法制机构的机构设置、人员配备、办公设施、经费保障与所承担的工作任务相适应。三是加强目标责任考核。完善依法行政考核制度,把是否依法行使权力、是否履行职责作为衡量工作好坏的重要标准,把是否依法决策、是否依法制定公布规范性文件、是否依法实施行政治理、是否依法履行行政应诉职责等作为考核内容,纳入年终目标考核体系,促进依法行政。

二、以完善重大行政决策听证制度为重点,着力提升依法科学民主决策水平

全面贯彻落实国务院《意见》的要求,加强对重大决策制定和实施过程的监督,把公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查和集体讨论决定作为重大决策的必经程序,各部门要着重抓好两项工作:一是完善重大行政决策听证制度。按照扩大听证范围,提高听证质量的总体要求,进一步推行重大行政决策听证制度。凡是符合规定条件的重大行政决策事项,都要进行凉爽听证会。区直各行政执法机构举办听证会要确保听证质量,要严格执行公开产生听证代表、如实记录听证笔录、向社会公布听证意见采纳情况等关键程序,确保听证会的公信力。二是认真做好重大行政决策的合法性审查。重大行政决策方案在提交政府常务会议或者部门领导班子会议前必须交由法制机构进行合法性审查。法制机构要切实担负起合法性审查的职责,按照围绕中心、服务大局的原则,对重大决策方案从主体、权限、内容、程序和形式等进行严格把关,确保合法性审查的质量,努力提高重大行政决策的法制化水平。

三、以强化规范性文件备案审查为重点,着力提升规范性文件制定水平

一是做好规范性文件制定审核工作。严格规范性文件制定权限和公布程序,区政府各部门、各乡镇制发规范性文件前,应由法制机构进行合法性审查,着重审查草案内容的合法性、合理性、可操作性。规范性文件不得违法创设行政许可、行政处罚、行政强制、行政收费等行政权力,不得违法增加公民、法人或者其他组织的义务。切实做到规范性文件草案合法、规范、有效。二是做好规范性文件备案审查工作。强化政府法制机构在规范性文件制定中的主导和协调作用。重点加强对违法增加公民、法人和其他组织义务或者阻碍其合法权益等内容的规范性文件的备案审查工作。对违法的规范性文件,及时要求制定机关依法予以撤销并向社会公布。切实做到有件必备、有备必审、有错必纠。

四、以规范行政审批为重点,着力推进政务公开

进一步加强对行政审批的监督治理。认真执行《行政许可法》,深化行政审批制度改革,及时清理公布行政审批事项。推进行政审批电子监察系统;实行接办分离和程序公开;推行重大项目审批会审制度;健全和完善行政投诉监督制度。

五、以加强行政执法监督为重点,着力提升行政执法水平

一是积极探究有效的监督形式。联合区监察局,采取明察与暗访相结合、集中检查与抽查相结合、检查行政执法工作与走访执法治理相对人相结合、核查执法案件与调阅案卷相结合等形式开展层级监督,并进行互查互评活动。二是明确执法监督重点。在对行政执法行为实施全面监督的同时,区政府法制办将以行政许可、行政处罚、行政收费、行政强制、不作为乱作为作为执法监督的重点内容,以国土、住建、农牧、林业、交通、公安等执法部门作为监督重点领域和对象,通过实施强有力的层级监督,提高全区整体执法水平。三是加强对执法人员和行政执法证件的监督治理,加大行政执法人员的培训力度,进一步提升我区行政执法队伍的整体水平。四是加大对行政执法人员持证上岗、亮证执法、罚缴分离、错案责任追究的检查力度。五是加强行政执法案卷评查工作力度。严格依照市法制办行政执法案卷评卷标准,完善行政执法案卷的评查制度,把评查结果,作为依法行政考核的一项重要指标,促进行政执法案卷质量的提高。六是大力推动各执法部门之间开展行政执法协作。加强对行政执法协作的督促检查,增强各部门开展行政执法协作的意识,提升行政执法合力。

六、以注重行政调解手段为重点,提升行政复议工作水平

一是加强行政复议工作。建立湖滨区政府行政复议工作制度,提升行政复议能力和水平。二是转变行政复议理念,注重运用和解、调解等手段解决行政争议,对有可能采取行政调解方式处理的案件,积极疏通化解申请人和被申请人之间的矛盾,使双方达成和解。三是依法受理行政复议,简化申请程序,该撤销的撤销,该变更的变更,依法公正的作出复议决定。对拒不履行或无正当理由拖延履行复议决定的,要严肃追究有关人员责任。四是进一步做好行政调解与人民调解、司法调解之间的衔接协调,尽可能化解各类社会矛盾。五是做好行政应诉工作。加强对全区行政应诉工作的指导,强化对重大行政诉讼案件中行政机关负责人主动出庭应诉工作的督促和指导。加强与人民法院的联系与沟通,稳妥处置涉诉行政争议,督促各部门自觉执行人民法院生效的判决、裁定。六是畅通行政执法投诉举报渠道。完善投诉方式多样化,全方位的开展行政执法社会监督,防止和纠正违法或者不适当的行政执法行为,切实保障公民、法人和其他组织的合法权益。

七、以落实乡镇法定行政职权为重点,着力乡镇依法行政工作水平

今年重点开展乡镇依法行政工作,培育乡镇干部依法办事的意识和能力。加大对乡镇行政执法工作的指导力度,加强对乡镇执法人员的法律知识培训,严格执法资格治理,乡镇执法人员必须取得行政执法证件方可上岗执法。加大对乡镇政府推进依法行政的评议考核力度。

八、以服务全区工作大局为重点,着力提升法律宣传和法律服务水平

一是进一步加强各部门法制信息报送,完善法制宣传考评体系,加强对各部门依法行政宣传工作的业务指导和培训,建立重大依法行政工作、活动的联动宣传机制。二是进一步提高法制信息编写质量,为区委、区政府领导对全区依法行政及政府法制工作的科学决策提供准确、及时的第一手信息资料。让社会公众广泛了解我区依法行政及政府法制工作开展情况。三是充分利用湖滨区政府政府网站等平台加强与公众的互动交流,全面扩大政府法制工作的社会阻碍。四是做好法律顾咨询工作。建立健全政府法律顾咨询制度,妥善处理涉法和行政应诉事务,切实发挥好政府法律参谋、助手和顾咨询作用。

篇2:法制办工作打算

20XX年,博州政府法制办将以三个代表重要思想和科学进展观为指导,深入贯彻党的依法治国方略,认真落实国务院《纲要》、《决定》和《意见》,进一步增强大局意识、服务意识,突出法律服务和执法监督两大重点,努力提高工作水平,当好法律参谋和助手,服务我州经济社会科学跨越式进展。重点做好以下几方面工作:

(一)完善依法行政考核指标和考评机制。

以依法行政网上考核为抓手,有针对性地对部分依法行政考核指标和考核单位作进一步完善和调整。同时,协同电子政务办对当前依法行政在线考核系统进行升级,依托依法行政在线考核系统,探究建立涵盖州、县(市)、乡(镇)三级的依法行政实时监督考核体系,动态反映各级依法行政工作轨迹。开展依法行政示范单位创建活动,加大对工商、公安、审计等6个依法行政示范单位的指导力度,通过典型示范引领作用,以点带面,提升全州依法行政工作整体水平。

(二)健全决策机制,提高决策水平。

严格遵守行政决策规则和程序,进一步完善公众参与、专家论证和政府决定相结合的行政决策机制。指导各县市、州直各部门健全行政决策风险评估机制,落实风险评估报告制度,不断提高科学、民主决策水平。

(三)突出重点,科学制定立法打算。

加强有关改善民生、进展社会事业、维护社会稳定以及政府自身建设方面的立法,建立和完善专家咨询制度,采取座谈会、论证会、研讨会等多种方式,听取专家、学者对立法项目的意见和建议,重点做好犬类治理条例的调研和论证工作。

(四)强化监督,进一步规范行政执法行为。

一是结合国家新出台的法律、法规和规章以及20XX年政府机构改革,指导州直各执法机关认真对本机关执法依据进行梳理,理清权力边界,划分职责范围,明确执法责任,并抓好行政处罚自由裁量权工作的贯彻落实,确保处罚的公开、公正和公平。二是推进行政执法人员信息化建设。对所有领取行政执法证件的人员全部录入行政执法人员信息治理系统,促进规范治理。利用自治区行政执法人员法律知识测评平台,抓好行政执法人员法律知识培训和执法资格考试工作,进一步提高执法人员法律素养和执法水平。三是加大规范性文件制定、备案审查工作力度。组织编纂规范性文件知识读本,指导规范性文件制定工作。进一步细化规范性文件审查、备案程序,做到有件必备、有备必审、有错必究。做好规范性文件清理,切实维护法制统一和政令畅通。四是认真开展案卷评查。指导各执法机关进一步完善执法内部流程,规范受理、审批程序,提高行政执法案卷质量。五是引导行政执法机关改进执法方式,强化服务意识,倡导讲理式执法、文明执法,实现法律效果与社会效果的统一。六是进一步畅通行政复议渠道,规范行政复议程序。加强对基层行政复议工作的指导,充分发挥行政复议化解行政争议的重要作用。

(五)深化行政审批制度改革。

认真做好第十批行政审批项目清理工作,对州直单位进驻自治州行政服务中心的的行政审批项目进行流程再造,完善配套制度,切实规范行政审批运作。加强对现有许可事项的后续监督,坚决查处违法设定、实施行政许可的行为。

(六)认真做好行政调解工作。

进一步完善行政调解相关制度和工作措施,重点加强对基层行政调解工作的指导。适时组织召开行政调解联席工作会议,研究推进行政调解工作相关咨询题。收集、整理、编撰《行政调解典型案例汇编》,以理论、实践成果指导、推动行政调解工作顺利进行。加强与司法、法院等部门的联系,探究建立行政调解与人民调解、司法调解衔接机制,增强防范和化解矛盾纠纷的整体合力。

(七)围绕政府中心工作做好法律服务。

灵活运用政策法规,积极做好政府行政决策事项、合同协议等的合法性论证工作。对涉及征地拆迁、企业改制、招商引资等方面的争议事项和可能存在的咨询题,积极从法律的角度提出解决的意见和建议,切实当好政府领导的参谋、助手和法律顾咨询。

(八)强化政府法制宣传。

办好自治州依法行政工作简报和行政调解动态,及时更新并不断丰富自治州法制信息网站内容,拓宽政府法制宣传平台,协调联系并充分利用新闻媒体,大力宣传依法行政、建设法治政府的先进经验和做法。督促和落实领导干部学法制度。开展政府法制理论研究工作,鼓舞干部结合工作实际,积极撰写具有前瞻性、有用性、有重量的法制理论研究成果,以指导政府法制工作实践。

篇3:法制办工作打算

20XX年,政府法制工作的指导思想是:坚持以邓小平理论和三个代表重要思想统揽全局,深入贯彻党的XX大和XX届三中、四中全会精神,牢固树立和落实科学进展观,紧紧围绕县委、政府中心工作,以推进法治政府建设为目标,以贯彻落实《全面推进依法行政实施纲要》为主线,以国务院《关于加强市县政府依法行政的决定》和《和田地区全面推进依法行政第二个五年规划》为重点,全面加强皮山县政府法制工作,切实发挥好政府依法行政的参谋助手和法律顾咨询作用,为实现皮山县跨越式进展和长治久安做出贡献。

一、大力推行行政执法责任制,强化行政执法监督。

深入推进行政执法责任制工作,认真做好行政执法责任制评议考核工作;积极推进政府职能转变,实现机制创新和体制创新;落实规范性文件的审查备案工作,完善报备程序,加强监督检查;不断提高执法水平,确保法律的严格实施,维护法制的统一和尊严;做好梳理执法依据的工作;探究建立行政执法案卷评查制度,积极开展行政执法案卷评查工作。

二、创新机制,做好行政复议、诉讼工作。

推进行政复议工作的制度创新和工作机制创新;努力提高办案质量,充分发挥行政复议制度的层级监督和救济功能;进一步强化行政复议工作人员的培训与工作交流;及时办理县政府领导交办的涉法事务,充分发挥法律顾咨询的作用。

三、进一步加强规范性文件的治理,强化层级监督。

使我县规范性文件的制定工作呈现出法制化、制度化、规范化。同时加强对规范性文件的培训和指导力度,对政府规范性文件和部门规范性文件的起草、送审、审查、公布、实施过程中及实施后监督都作了明确要求,所有规范性文件出台前必须经县政府法制办审核把关,确保所有规范性文件制定程序合法规范。明确规定县政府出台的规范性文件,由县政府常务会议集体研究,未经县政府法制办审查的规范性文件,不得安排县政府常务会议研究,从而确保文件的合法、科学、统一。依照新疆维吾尔自治区人民政府关于规范文件的治理规定及时做好规范性文件的清理工作,为制定规范性文件、备案,保障公民、法人和其它组织的合法权益,营造全县经济社会进展的良好环境作出积极的贡献。

四、贯彻落实《实施纲要》、《国务院关于加强市县政府依法行政的决定》和《和田地区全面推进依法行政第二个五年规划》。

全面推进依法行政,加强宣传和培训;指导、督促各级行政机关进一步加强对政策法规的宣传;依照县政府法制工作要求,加强对各执法单位(部门)的督促检查,确保各项工作健康进展。

五、强化政府法制宣传培训。

加强法制宣传,不断提高群众的法律意识和法治观念;加强对政府部门领导和行政执法人员的培训工作,努力提高政府工作人员专门是领导干部依法行政的能力和水平;加强政府法制网站建设,及时公布重大依法行政信息;办好固定栏目,切实发挥政府法制宣传窗口的作用。

六、加强行政执法人员资格认证和执法证件治理工作。探究建立行政执法人员资料网上查询系统,加强社会监督。加大对申报资格考试和领取行政执法证的执法人员的审查力度,规范行政执法人员资格认证考试,加强行政执法人员培训,不断提高行政执法人员的水平。

七、加强法制工作队伍和机构建设。一是要在科学设置岗位上下功夫;二是深入创建学习型、创新型机关,鼓舞工作人员在职进修,适时安排参加政府法制业务知识培训,不断提高法制办工作人员素养,增强业务能力,确保全年依法行政工作顺利开展。

八、深入推行行政执法责任制,严格执行依法行政考核。

严格按照《新疆维吾尔自治区依法行政考核暂行方法》及《依法行政考核评分标准》(新政发[20XX]86号),建立建全行政执法责任制,保障和监督机制以及行政执法的错案追究制度。做好依法行政的考核工作,着重对加强组织领导、提高制度建设质量、依法科学民主决策、转变政府职能、规范行政执法行为、强化行政监督、法律知识学习和培训等工作进行考核,做到:公开、公平、公正,切实将依法行政的各项工作落到实处。

篇4:法制办工作打算

20XX年,清丰县政府法制办将紧紧围绕县委、县政府中心工作,决定以贯彻落实《国务院关于加强市县政府依法行政的决定》和《实施意见》为重点,再接再厉,狠抓落实,进一步提高工作效率和工作质量,开创政府法制工作新局面而重点抓好以下几项工作:

第4篇:法制办工作计划

疾病预防控制中心2015年法制工作计划

2015年疾控中心法制工作将按照区卫计委法制工作要求,深入贯彻落实党的十八届三中、四中全会和市委十一届六次全会精神,在疾控中心广大职工中继续做好法制宣传教育工作,结合疾控中心的工作实际,疾控中心法制工作将重点做好以下工作:

一、加强领导,完善组织机构

根据《卫计委2015年依法行政工作要点》的要求,完善由疾病预防控制中心党政主要领导负责的法制宣传教育领导机构,并根据人员变动情况,及时调整疾控中心法制宣传教育工作领导小组,加强对本单位法制工作的领导和组织实施。

二、加强宣传,提高职工法律意识

扩大法制宣传教育领域,加强全体职工对各种法律法规的学习,特别是与本中心工作职能相关法规的学习、贯彻;积极开展以增强职业道德和职业素质教育为目标的法制宣传教育活动,通过深入扎实的法制宣传教育和法制实践,不断提高疾控中心职工的法律素质和法制观念,提高依法开展疾控工作的能力和水平,增强依法管理的自觉性,从而提高依法管理和服务社会的水平,为辖区政府、为辖区医疗机构、企业和人民群众服务。

三、强化重点,开展形式多样宣传教育

(一)有针对性的加强重点法律法规的学习 1.突出抓好重大卫生计生政策法规宣传

严格按照《北京市人口与计划生育条例》及相关法律法规的要求,认真抓好计生政策法规的落实,全面落实“奖励” “特扶”制度,做好国家机关、企事业单位退休职工的计划生育奖

励政策的宣传和落实。加强部门配合和协调、积极做好各项惠民政策和人口计生政策的有效衔接。

2.围绕工作重点,开展卫生法规的学习。立足单位实际,有针对性地开展《中华人民共和国传染病防治法》及实施细则、《中华人民共和国突发事件应对法》、《中华人民共和国食品安全法》、《突发公共卫生事件应急条例》、《消毒管理办法》、《职业卫生法》等为重点的卫生法律法规的学习,促进干部、职工依法行使权利、履行义务,自觉用法律规范行为,形成崇尚法律、遵守法律、依法办事的社会风尚,为卫生事业发展营造良好的法治环境。

3.开展与职工利益相关的法律法规的学习。多层次、多渠道通过局域网下发、黑板报宣传等形式组织职工开展《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》、《全民健身条例》、等法律法规的学习。在不断提高职工法律素质的同时,教育职工充分利用法律付与的权利保护自己的利益。

(二)加强中心领导、中层干部及重点科室人员的法律法规学习 1.加强中心领导、中层干部法律法规的学习

结合中心工作实际,利用中心主任办公会、中层干部会等形式,将行业法律法规、基本法律知识与政治理论学习穿插进行,加强对法律知识的理解和运用,保证普法工作落到实处。2.加强中心专业技术人员的法律法规教育。通过组织学习卫生法律法规以及卫生部门规章制度,使卫技人员进一步增强法律意识,切实做到依法执业。3.加强职工安全生产、消防安全、交通安全、内部安全稳

定的法律法规教育。开展全体职工《消防法》、《安全生产法》、《生物安全管理条例》、《道路交通安全法》等相关法律法规的教育,提高职工的安全意识,创建“安全中心”,确保疾控中心一方平安,确保中心各项工作的安全开展。

二〇一五年八月篇二:法制办2013年工作总结及2014年工作计划 ***政府法制办公室

2013年工作总结及2014年工作计划 2013年,县政府法制办公室立足本职岗位,围绕县政府中心工作,以《全面推进依法行政实施纲要》(以下简称《纲要》)为统领,以服务政府工作、服务社会为宗旨,以党的十八大精神为指导,按照年初既定的工作思路,以推进依法行政、建设法治政府为目标,以健全工作制度、规范行政行为为载体,紧密结合我县法制工作实际,认真履行职责,为推进依法治县进程和加快社会主义法治政府建设打下了坚实的基础。现将2013年工作总结如下:

一、工作开展情况

(一)深入开展法制宣传活动。根据“六五”普法工作的要求和“法治城市”建设活动的目标任务,深入开展法制宣传活动。组织开展了2期依法行政专题讲座,重点对《行政处罚法》、《行政处罚法实施条例》、《行政许可法》、《国家赔偿法》等公共法律、法规知识进行详细讲解,不仅提升了执法人员的执法水平,也进一步提高了广大群众行政复议知识及法律意识。同时,积极参加县依法治县办、县政法委组织的法制宣传活动,多渠道宣传《行政复议法》、《行政处罚法》等法律法规,为逐步形成与建设法治政府相适应的法治环境、社会氛围创造了有利条件。

(二)不断加强行政执法主体和人员的管理。县政府法制办 公室扎实开展全县第四轮持证执法工作,制定印发了《关于做好全县第四轮行政执法证件换发工作有关问题的通知》、《关于开展全县第四轮持证执法工作的通知》等文件,对全县现有行政执法主体和人员进行摸底,按要求填报了《***行政执法主体及人员清理汇总表》和《***行政执法人员信息表》,完成了全县行政执法主体和执法人员摸底工作。目前,全县第四轮持证执法工作有序推进,完成了综合法律知识培训和专业法律知识考试,正在对执法主体和执法人员资格进行复核,行政执法主体资格证和执法证件的换发工作将于年底全面结束。

(三)进一步规范行政处罚自由裁量权。为加强贯彻落实《甘肃省规范行政处罚自由裁量权规定》,县政府法制办公室转发了《甘肃省人民政府办公厅关于贯彻落实的通知》等文件,各行政执法单位制定并公布了行政处罚自由裁量权实施细则,明确行政处罚的原则、范围、基准和幅度,进一步压缩行政处罚自由裁量空间;严格落实重大行政处罚备案制度。同时各行政执法单位都完善了行政执法权力流程并绘制了流程图,进一步规范了执法程序。

(四)进一步规范基层行政执法行为。为集中整治基层行政执法中的突出问题,县政府法制办公室于7月份开展了行政执法案卷评查活动,对公安、农牧、工商、质监、卫生等27个的行政执法案卷单位进行抽查,共评查案卷2868卷,其中行政处罚卷2375卷,行政许可卷465卷,行政征收卷17卷,行政裁决卷11 卷。根据评查情况,评选出优秀案卷574卷;良好案卷946卷;合格案卷1348卷;无不合格案卷。督促各单位文明执法、亮证执法,在征地拆迁、交通运输、市场管理等方面没有出现粗暴执法、滥施行政处罚、滥用强制措施等执法违法和执法侵权行为,有效杜绝了恶性事件的发生。

(五)认真执行规范性文件备案制度。不断健全规范性文件制定程序,强化备案审查工作,完善了备案登记、公布、监督检查等制度。在规范性文件审核中,县政府法制办坚持“法制统一、政令统一”的原则,严格按照规范性文件起草、审核与备案办法,对县政府及县政府各部门起草的规范性文件都进行审核,并对送审规范性文件存在的问题作出了说明并提出相应修改意见。截至目前共审查县政府部门送审规范性文件7件,并按要求报送市政府及县人大办进行备案。

(六)加强行政复议及行政应诉工作。行政复议工作的开展,既维护了当事人的合法权益,又对乡镇和各部门的执法活动起到了监督作用,推进了行政执法责任制工作的落实,促使各部门严格依法办事、严肃执法活动,使行政执法行为更加合法规范。截至目前共应诉行政诉讼案件8件,其中1件驳回诉讼请求,1件驳回起诉,1件调解处理,5件正在审理;收到申请行政复议案件1件,因不属于行政复议受案范围,决定不予受理。

(七)切实做好政府信息公开工作。县政府法制办公室深入贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》,按照县政府的工 作部署,不断加大对《中华人民共和国政府信息公开条例》的宣传力度。作为成员单位,指导、督促各相关单位做好政府信息公开工作。积极参加网上办公应用系统培训,切实推进我县电子政务建设。协助县行政服务中心大力推进政务服务中心标准化建设,深入推行一站式服务和“两集中两到位”行政审批服务方式。同时,注重依法行政信息报送工作,截至目前共上报依法行政信息106条,其中69条被选登在省政府法制信息网上。

(八)积极参与政府涉法事务工作。我办充分发挥政府法律参谋助手的作用,积极参与项目建设、安全稳定等涉法事项的审查,办理了县政府领导交办的涉法事务和临时性工作。充分发挥自身优势,为涉法上访事件提供法律咨询服务,分析纠纷成因,及时向县委县政府提供决策的参考法律依据。

二、存在的问题

在看到成绩的同时,我们也清醒地认识到我县依法行政工作还存在一些不足和问题。主要是:一是人员少,还不能适应当前政府法制工作的需要。主要表现在:随着法制宣传的不断深入,行政复议、行政应诉工作压力较大。根据《纲要》建设法治政府、推进依法行政的工作要求,当前还有一些政府法制工作因人员少而影响了工作效率,距省市法制工作要求还有一定差距。二是不能对乡镇政府进行行政执法工作指导、培训,乡镇政府的行政执法总体水平仍然不高,且发展不平衡,相当数量的纠纷还不能就地协调解决,法制工作服务农村、促进经济社会发展的职能还不 能充分体现。三是因为监督、处罚机制不健全,规范性文件报送备案工作仍存在一定的问题,需进一步加强。四是影响和制约依法行政的不利因素依然存在,依法行政考核体系不够健全,指标体系不尽科学合理,依法决策责任追究制尚未完全真正建立,行政执法责任制落实不够到位,重审批轻监管、重处罚轻服务的惯性思维尚未完全克服,对加快法治政府建设紧迫性和责任感认识不到位等。对上述问题,我们将在今后工作中认真加以解决。

三、2014年工作打算

2014年,县政府法制办公室将根据《纲要》和省、市政府关于依法行政工作的要求,进一步完善相关制度和机制,针对前述具体问题,以贯彻执行《纲要》为宗旨,以服务政府、服务人民为主线,全力推进政府依法行政和法治政府建设。主要工作思路如下:

一是加强依法行政能力建设。认真研究制定行政执法责任制考核方案,重点做好规范自由裁量权工作。结合考核方案,加大对各单位行政执法责任制工作内容的规范力度,并对全县各行政执法单位行政执法情况进行全面检查验收,以督促其依法行政,提高依法行政能力。二是进一步做好行政复议工作。按照《中华人民共和国行政复议法实施条例》的要求,全面查找现有行政复议工作不足,完善行政复议程序,健全行政复议文书,积极探索行政复议的协调、听证制度,进一步完善告知制度和审查制度,提高行政复议办案质量。三是深入开展规范性文件审查备案工作。篇三:法制办工作计划

一、会务工作计划

1、及时掌握全办公室的中心工作,了解领导工作动态,科学安排领导的日常工作事务,每日及时进行会务通知;认真做好记录,积极搞好协调服务。

2、做好主要领导活动有关信息的收集整理等工作。

3、逐月整理、及时记录法制办公室工作重要事件。

4、按领导批示要求,及时做好领导批办件的跟踪督办和领导交办的各项工作。

5、及时收集、整理、审核需提交上级部门的有关议题。按要求做好对市委市政府会议的通知、会务服务、会议记录以及会议纪要整理、编发等工作。

6、及时处理文件资料和所需材料的收集、整理、归档、查阅服务工作。按要求完成领导对有关文稿的起草、修改工作任务。

7、配合完成市委办公室信访、维稳、禁毒、依法治市、环境保护等工作任务。结合工作实际,做到年初有计划,年终有总结,平时有工作研究,注意有关资料的收集和整理。认真作好目标任务的分解。

8、完成领导安排的其他工作。

1、抓好党支部的基础工作。坚持做到党务工作的规范化。党员调入调出手续齐全、党费收缴及时准确、党员状况统计符合要求、资料保管存档规范统一。

2、严格“三会一课”制度。抓思想政治理论教育,不断提高党员的综合素质,有针对性地解决好思想认识方面的问题,提高自身的理论水平,增强自身的业务素质和政治素质。

3、抓好积极分子队伍的培养和组织发展,支部定期分析积极分子队伍状况,根据实际情况实行动态调整,有针对性的进行培养。把符合标准的优秀积极分子吸收到党的组织中来。

4、要坚持把作风建设同党建工作紧密结合起来,不断提高机关干部、职工的文明素质和道德水准。不断加强党风廉政工作,同时提高党风廉政教育和精神文明建设。

5、做好党建和行政业务工作的有机结合,履行好党支部的协助和监督职能,促进法制工作的再发展。

1、增强群众意识和大局意识,端正服务态度。

2、加强相应的后勤制度或措施作保障,将工作细致化,周全化。

3、结合自己的工作特点和性质,合理调配资源,作好协调工作。

4、加强廉政建设,抛弃个人私利,树立全心全意为人民服务的思想。

四、计生工作计划

1、进一步加强领导,落实计生目标管理责任制。

2、加强宣传,着力营造良好的计生工作氛围。

3、进一步突出难点工作,切实加强孕前管理,杜绝政策内出生的漏报。

4、进一步加强队伍建设,搞好基层计生行政管理、群众工作干部的教育培训。

五、精神文明建设

1、加强组织领导,健全工作制度,明确创建责任,确保精神文明创建活动落到实处。

2、突出公益活动特点,深入开展多种形式的文明创建活动。

3、扎实开展思想道德教育,努力培育良好道德风尚,加强诚信道教育,提高职工综合素质。

4、以提高职工文明素质、改善单位精神面貌为重点,深入开展精神文明创建。

5、以落实工作措施、完善长效机制为着力点,扎实推进我队精神文明建设。

六、执法培训工作

1、为适应新形势的需要,对法制机构设置和人员的配备还应适当调整,以切实加强法制队伍建设。

2、不断加强对执法人员的法律知识和业务的培训,提高法制队伍的整体素质,增强其依法行政能力。

3、保证培训的时间和内容的落实,确保完成培训任务.4、要保证执法人员的参训率、考试率和合格率,确保每个执法人员都能通过培训

5、紧密联系本单位工作实际,提供执法人员较好的培训条件,防止图形式、走过场、务求培训实效。

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