解放思想大讨论稿_解放思想大讨论讲话稿

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解放思想促科学发展

白浪中心站发言稿

解放思想，是党的思想路线的本质要求，是我们应对前进道路上各种新情况新问题、不断开创事业新局面的一大法宝。是深入贯彻落实科学发展观为主题的解放思想大讨论。是贯彻党的十七大精神一项重大举措。解放思想，就是要用中国特色社会主义理论体系武装我们的头脑，努力破除制约和影响生产力发展的各种旧观念、旧思维；就是要着力转变不符合科学发展观的思想观念，着力解决不符合科学发展观的突出问题。

一个单位，要想发展，关键看能不能顺应时代发展潮流；而能不能顺应时代发展潮流，又要看能否在思想上做到与时代走向相吻合。在新的历史阶段，铁路处要抓住难得的战略机遇期，努力争取有更大作为，就必须准确把握社会发展的阶段性特征，深刻认识铁路处的基本处情，以新的发展理念指导新的发展实践。贯彻十七大精神，落实科学发展观，需要思想上的洗礼、观念上的重塑和思维方式上的更新。开展解放思想大讨论，正是要调整与时代发展“不赶趟”的思维，更新与科学发展“不符合”的观念，把思想统一到中央的大政方针上来，把全社会发展的积极性引导到科学发展观上来，在解放思想中统一思想，使解放思想成为促进我处又好又快发展的强大动力。

一、目前我认为制约铁路处经营发展的主要因素有以下几个方面：

1、不良资产过多，折旧费用高，硬件设施不完善。

2、生产一线员工短缺，人员结构老化，安全系数降低；而后勤

单位人员充足，人浮于事现象严重。

3、薪酬分配不合理现象严重，生产一线员工工资偏低，与后勤单位几乎在一个层次上，严重影响一线员工积极性。

4、零部件品种单一，缺乏高附加值的产品。

5、经营机制不灵活，缺乏市场竟争力。

6、缺乏有效的激励机制，影响开源积极性。

7、专业人才流失严重。

解放思想是推动一切工作的动力。解放思想大讨论要致力于解决实际问题。必须体现在解决影响发展的实际问题上。特别是要通过解放思想大讨论，进一步增强深入贯彻落实科学发展观。

1、首先，我处要对不良资产进行清查，对有些可以利用的进行盘活，同时完善硬件设施，“栽得梧桐树，引来凤凰栖”。对有些该报废就报废，以减少支出。

2、将后方年青的同志调配到一线来，解决一线员工年龄偏大问题，优化一线员工薪酬，与非生产部门拉开差距，提高一线员工的生产积极性。

3、有的同志囿于经验主义和惯性思维，难以从不科学的发展思路中走出来；求稳怕乱，有的同志不敢试，不敢闯，不敢创新，抱残守缺，墨守成规，畏首畏尾，工作死气沉沉；有的同志缺乏开放意识、眼界不宽广，思路不开阔……因此，开展解放思想大讨论不仅十分必要，而且至关重要。只有解放思想，才能形成新思路、拿出新办法，完善机制。才能不断增强我处发展的实力、活力、竞争力。

4、大力引进专业人才，以人才使用为落脚点，充分挖掘人才潜力，克服人才浪费，最大限度地发挥人才效用。要进一步创新人才使用机制，充分考虑人才的性格、特长、专业与岗位和薪酬是否匹配，做到人尽其才，才尽其用，以用好人才来实现留住人才，要给人才提供充分施展才华的空间，要让优秀人才看到自己发展的前景，要待遇留人、感情留人，更要靠事业的发展留人。

5、通过我们优质、快捷、高效的服务稳定现有客户，拓展新的货源，尤其要积极寻求大宗、稳定的货源上下大的功夫。充分利用我处货场地理位置及使用方面的优势，主动走出去找市场，不放过每一个可能的合作机会。以完善的奖励机制发动全处职工积极参与争揽货源工作。

与过去相比，我们面临的发展环境和条件发生了很大变化，我们必须积极探索、勇于变革，创新发展理念、创新发展思路、创新发展举措、创新领导方法，努力开创更加广阔的发展前景。要自觉增强科学发展的意识，坚决抛弃不符合科学发展观要求的经验主义、惯性思维；要大胆尝试，敢于突破“惯例”，敢于超越自己，只要符合党的大政方针、符合科学发展观的要求、符合人民群众的利益，就要鼓励大家去试、去闯。

思想在讨论中解放，观念在碰撞中更新。思想解放了，工作和思路才能有创新。机遇与挑战同在，希望与困难并存,只有思想解放了，我们才能轻装前进，努力开创我处又好又快发展的新局面！