德江县人事劳动和社会保障局_县人事劳动社会保障局

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德人劳社干〔2007〕22号

德江县2007年高中教师招聘工作

实 施 意 见

根据地区下达的新增人员计划指标,结合我县高(完)中教师的缺编情况,经县人民政府2007年5月9日常务办公会议研究决定,拟为一中、二中、民中、煎中四所高（完）中招聘30名专任教师，其名额分配和专业（学科）设置详见附表。现就本次招聘工作提出如下实施意见。

一、招聘范围、对象和条件

（一）招聘范围：德江县2007年高中教师缺编招聘专任教师面向全国。

（二）招聘对象和条件

1、以高等师范院校和其他全日制普通高校师范类专业应届本科毕业生（具有学士学位和教师资格）为主，特殊紧缺专业（英语、地理）可适当放宽条件。

2、可招少量取得教师资格证，且具有半年以上教育教学实践经验，全日制普通高校往届并获学士学位的本科毕业生。

3、本次应聘应往届毕业生年龄必须在30岁以下（1977年5月1日后出生）。

二、招聘原则

1、坚持德才兼备和公开、平等、自愿、择优原则。

2、坚持学科配套、按需设岗、按岗聘用和实行聘用制管理原则。

三、报名

1、报名时间：2007年5月28日—6月1日。

2、报名所需材料：应届毕业生持《高校毕业生就业推荐表》、《学生证》、《居民身份证》，往届生持《毕业证》、《学位证》、《教师资格证》、《居民身份证》或《户口簿》及半年以上从教证明（县级教育行政主管部门出具），同底免冠一寸照片三张到县人事劳动和社会保障局录用调配股（四楼）报名。

3、报考人员档案未在本县的，本人必须在2007年6月23日18时前将档案材料交到县教育局，否则视为自动放弃。

4、报名实行定岗，并按所学专业结合《教师资格证》对口报名，每人只能报一个职位（岗位），不准兼报。

5、报名公示时间：2007年6月2日—4日。

6、准考证发放时间：2007年6月9日—10日。

四、考试

（一）考试

1、考试时间及地点

时间：2007年6月12日下午15:00—17:30。

考试地点：见准考证。

2、考试内容：按相应学科考高中教学大纲有关内容（电子电工、电焊考物理；微机考数学）。

3、考试成绩公示时间：2007年6月13日—15日。

（二）资格审查。

1、笔试结束后，由县招考领导小组按笔试成绩，岗位设置情况确定考核人员并对考核人员进行资格审查，拟考核人员须在规定时间内将相关资料送交领导小组办公室审查。审查的内容包括《毕业证》、《教师资格证》、《居民身份证》或《户口簿》等原件和复印件；已婚人员须持《结婚证》，有生育行为的须持当地计生部门的有效证明。资格审查不合格的人员不列为考核对象，并在同一岗位符合条件的人员中从高分到低分依次递补。按岗位指标末位排名并列的一并列入资格审查。

2、资格审查时间：2007年6月16日—17日。

3、审查结果公示时间：2007年6月18日—20日。

五、考核

1、考核分为合格和不合格两个等次。有下列情形之一者为不合格。

（1）有吸毒、贩毒、打架、斗殴、偷盗、招摇撞骗以及卖淫、嫖娼、赌博等违纪违法行为，被公安机关治安处罚或刑事拘留过的；

（2）无档案或档案材料不全，擅自涂改或伪造的；

（3）参加邪教、法轮功等非法组织的；

（4）在校期间受记过及以上处分，至今尚未撤销的；

（5）被司法机关立案侦察尚未结案的；

（6）有违反婚姻法及计划生育政策的；

（7）品德败坏，经群众举报查实的。

2、考核方式：以个人档案和现实表现为主。

3、考核时间：2007年6月21日—23日。

4、考核结果公示时间：2007年6月24日—26日。

六、体检

1、考核合格人员参加体检，体检不合格的在同一岗位符合条件的人员中从高分到低分递补；按岗位指标末位并列的考核合格人员，按西部计划志愿者、优秀学生干部、中共党员、因公死亡人员子女、高学历、女生优先的原则确定。

2、体检时间：2007年6月27日。体检地点待定。

3、体检费用由考生自理。

4、体检合格人员列为拟聘用人员。

5、拟聘用人员公示：2007年7月2日。

七、聘用

（一）被聘用人员一律实行聘用制管理，必须与用人单位签订聘用合同，并到县人事劳动和社会保障局仲裁办鉴证，合同期为三年，期内不得调动工作或申请脱产进修。

（二）被聘用人员执行一年（煎中半年）的试用（见习）期，并按黔府发[2006]45号文件执行试用（见习）期工资，试用期满考核合格的按国家有关政策规定执行定级工资标准，工龄从聘用之日起计算。

（三）被聘用人员在聘期内不履行合同或连续两年年度考核不合格的，用人单位报经人事劳动和社会保障部门同意，予以解聘。

八、纪律要求

纪检监察部门要从岗位设置、报名、考试、考核、体检、聘用等各个环节介入，并进行监督，确保这次招考工作的顺利

进行。从事本次考试考核聘用工作的人员要公道正派，严格按政策和本《实施意见》办事。工作人员与报考者有回避关系的要主动回避，参考人员要遵守相关纪律，不得弄虚作假，否则一经查实严肃处理，并取消其考试或聘用资格。

九、本《实施意见》由县教师招聘工作领导小组办公室负责解释。

十、未尽事宜由县教师招聘工作领导小组研究决定。

附表：

1、德江县2007年高中教师招聘岗位设置一览表

德江县人事劳动和社会保障局德江县机构编委员会办公室

德江县教育局德江县财政局

二〇〇七年五月二十五日

主题词：人事教师招聘实施意见

主送：各乡镇、县直各部门

抄送：县委、人大、政府、政协、纪委；地区人事局

德江县人事劳动和社会保障局办公室2007年5月25日印发共印80份