德才兼备2_德才兼备的理解
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凝思以致远求诚以旷达
任人唯贤德才兼备以德为先
德为何物？是指政治素质。这种素质决定于世界观、人生观和价值观，在现实生活中通常表现为事业心、责任心、原则性、廉洁性、为人民服务的意识、团结合作的作风以及勇于克服困难、完成工作任务的精神等。
才为何物？是指智能水平。包括理论知识、管理科学知识、本职专业知识、综合分析问题解决问题的能力，包括实际工作中的谋划能力、决断能力、指挥协调能力和创新能力等。
这是我查阅字典找到对“德”和“才”的解释。要做到德才兼备，那就需要将二者合二为一，要做到这两点很不易，在用人的时候往往就会有些取舍，个人认为，二者之间应以德为先。
企业管理，以人为本，人才是企业的核心竞争力。拥有一支高素质、团结和谐的团队在企业经营运作是起着重要意义的。塑造高素质团队的基础，首先在于选人。在招聘选人的过程当中，挑选这种德才兼备的人是非常有难度的，我们可以对其进行岗前培训，让其充分了解公司的企业精神和工作要求，让其充分了解要适应公司的发展，必须具备的“德”与“才”。通过公司的会议、培训，不断增强内部人员职业精神、职业道德，培养高素人员的问题处理能力，不断强化内部人员的专业、知识、技能、管理能力及思想高度。完全能够独立胜任岗位工作后的人员，在公司任用一段时间后，公司不断对其进行考核。学习能力强，思想进步较快的人选可做为公司的重要干部储备人选。通过这样一个过程，企业就能自行培养出德才兼备的人才，如果二者之间想冲突，那么我们将优先考虑有“德”之人。
有一句话说的好“做事先做人”。所谓做人，有两个涵义。一个是完成作为人的自我使命，一个是完成作为人的社会使命。这就意味着，一个人不仅要对自己负责，还要对他人负责，这就是我们常说的职业道德。良好的职业道德和精神将会发挥其复制性，使得公司良好的企业文化氛围发挥得淋漓尽致。在我们策划部，有一个发挥着良好带头作用的人，大家都称之为“铁人”。在其他企业，做领导很轻松，管管下面就可以，而在我们这里，做领导的最为辛苦。不仅要凡事带头做，还要比任何人都做得多。很多人不理解，她为何如此拼命，将自己搞的那么辛苦。带着这样的疑问，我们跟着她迈步向前，个个成为“加班达人”。是什么魅力吸引着我们呢？我觉得这就是做人的成功，“德”发挥了无限魅力。
凝思以致远求诚以旷达 “德”具体表现在那些方面呢？从社会的一般角度来看，一个人的口碑、修养、性格、心态、习惯，这些做人的基本要求就是道德的基本层面。未见其人先闻其声，口碑决定一个人的美誉度；百闻不如一见，修养决定了人们心中的基本印象；性格作为个人特色的一个标志，更决定了一个人的行为取向；心态作为人生的基本态度，影响着人们的日常判断；而好习惯更意味着一个人的修养和道德水平。
其实“德”就是从一件件小事情积累而成，只要我们用心的生活和工作，个个都可以成为德才兼备的优秀人才。
最近读司马光在《资治通鉴》中的一段话，对于人才的判别有了更深刻的认识。司马光讲到：“夫才与德异，而世俗莫之能辨，通谓之贤，此其所以失人也。夫聪察强毅之谓才，正直中和之谓德。......
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