农商银行支行招聘4人公告_江苏紫金农商银行招聘

2022-11-17 其他范文 下载本文

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2015**农商银行**支行招聘4人公告

**农商银行自2001年12月成立以来,坚持为“三农”服务的宗旨,脚踏实地,锐意进取,不断探索普惠金融发展之路。截至2014年末,本行资产总额835亿元,总存款余额631亿元,总贷款余额468亿元。列入全国服务业企业500强,全球银行业1000强排名664位。目前,本行共有正式职工1126人,设有1家营业部、31家支行(其中7家异地支行)、49个分理处;控股发起设立5家村镇银行,业务范围涵盖**、安徽、四川、贵州、海南多个省市地区。

**农商银行**支行设立于2010年8月,几年来本着立足**,发展地方的工作思路,各项业务稳健发展,得到了社会各界的广泛赞誉。现因业务发展需要,面向社会招聘各类人才。

一、招聘条件

1、具有良好的道德操守,遵纪守法,诚实守信。

2、28周岁以下且具有全日制本科以上学历的毕业生。

3、有二年以上银行工作经历,年龄在28周岁以下的人员,优先录用。

4、身体健康。

5、专业要求:金融学、会计学、财务管理、国际金融、审计学、计算机科学与技术、金融投资、统计学、数学、法律、文秘等专业对口的优秀毕业生。

6、具有较强的英语能力(大学英语四级以上)和相应的计算机证书(二级以上)。

7、以**支行所在地户籍为主。

二、招聘人数:4人

三、招聘程序和方法

招聘工作坚持“公开、平等、择优”原则,包括报名、初选、笔试、面试、体检、政审和聘用等环节。(一)报名

1、报名

(1)填写《**农村商业银行应聘报名表》(可登陆**政府网下载)。先将填制的《****农村商业银行应聘报名表》电子文档从网上发送至****农村商业银行人力资源部电子信箱jntcxd@126.com;(2)将《应聘报名表》、个人自荐材料、各类证明材料(身份证、学历证、学位证、计算机等级证书、外语等级证书,考试成绩证明等)、近期生活照一张及近期彩色免冠照一寸一张,邮寄至****农村商业银行**支行。(3)报名截止时间: 2015年 5月12日16:00。

2、资格审查:招聘领导小组对应聘者进行资格审查,确定参加面试人员(应聘者应对自己所提供的材料负责,如有不实一经发现将取消其应聘资格);(二)面试

对符合应聘条件的人员组织面试。(三)笔试

按招聘人数1:3的比例确定笔试的人员并组织笔试,具有二年以上银行工作经历的人员免笔试。(四)体检和政审

本行对拟录用人员组织体检和政审。不合格者取消录用资格。空缺可按综合成绩依次替补。(五)聘用

本行将择优录用应聘者并按规定办理聘用手续,被聘用人员如不服从分配或不愿签订劳动合同,本行有权不聘或解聘。

四、薪酬待遇

本行提供具有竞争力的薪酬及福利。

五、联系方式:

联系人:

通讯地址:

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