拓展有感_公司拓展有感

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拓展，我们收获了什么

公司举办了前后为期10天、分为五批的拓展训练，我因为拓展前几日脚踝扭伤，无法参加具体项目培训。但是宣传的责任和想要感受拓展良好气氛，就随同第五批来到了张岭山庄拓展基地。

因为没有实际参训，本来是没有资格发表对此次拓展的话语的，然而，在编辑员工拓展训练稿件、准备出版电子专辑的日子里，自己几乎每天都被他们文章中流露出的对拓展训练的那份特殊情愫所感染着，觉得虽然大家的文章内容有不少相似甚至是雷同之处，虽然采撷的只是部分员工的稿件，但是那些在每一篇文章里传递的共有的心声，化作一个最强音“拓展，我们收获了什么？”在我心中久久回荡！也是我想要在此回答的问题。

“拓展，我们收获了什么？”

新员工如是说：这次训练，对我来说还有一个特别的收获。我刚来公司工作不久，由于平时大家都在不同的岗位工作，而且各自的工作都很忙，交流和沟通的机会很少。这次拓展训练提供了一个很好的机会，让我全身心溶入到这个大团队中，与公司领导和同事们彼此开诚布公、交流沟通、团结互助，增进了了解，加深了感情，使我更加坚定了今后做好自己本职工作的信心！

曾经参加过拓展训练的老员工如是说： 2013年的小浪底拓展训练已经划上了圆满的句。虽然活动已经结束了，但那些最美好的瞬间却永远的定格在了我们的内心深处，那份激情与感动久久不能平静，因为它带给了我们太多的美丽遐想与回忆，而更多的是对企业、团队与个人关系的重新定位与反思。

还有的员工如是说：一次拓展训练，给人的启迪是如此之多，得到的收获超出了以往阅读书籍获取的间接经验和总结。总之，这次拓展训练使我认识到，人只有锐意进取，与时俱进，并把自己的一切与团队融入在一起，贡献自己，展现团队精神风貌，凝聚团队力量，才能使我们团队在激烈的市场竞争中永远立于不败之地。

对于具体的拓展项目，员工在文章中，或娓娓道来，或侃侃宏论，真正是见仁见智。有的员工这样说：急速60秒，考验我们的开放思维能力和对规则的运用能力。

有的员工这样说：教官让在黑板上画出奥运五环。看似简单的问题结果五个人都没画对。给我们的启示是我们的工作中有太多的细节被我们忽略了，“处处留心皆学问”。我们以为我们技术水平很高，以为我们比别人强，其实不然。（我们需要的是）虚心、虚心，再虚心。有的员工这样说：“信任背摔”让我对“信任”、“责任”、“承诺”、“规则”这些词语有了更真切的理解。

有的员工这样说：在拓展训练中，每个人、每个项目都离不开团队的支持和鼓励，离不开集体的智慧和力量。每个队都要选出自己的队长，然后大家一起设计自己的队名、队徽、队歌和誓言并进行展示；每个项目虽侧重点不同，但都会给人带来深刻的思考和启示，使队员受益匪浅。虽然只有短短的两天时间，但其效果却是其他很多培训远不能及的。

有的员工这样说：在我们的生活、工作中总没有一帆风顺的路，它也正如拓展培训项目一样，充满挑战、充满艰辛。通过这次训练，加深了人与人之间的信任和了解，凝聚了团队的战斗力，增强了人与人的团结和情谊。

有的员工这样说：参加过公司组织的拓展训练，回来感慨颇多，是因为感悟的太多，有一种对人生的反省，对自我成长历程的反思，内心有太多的感慨，无法用语言来形容，似乎那体会，那感觉，那感动，那心灵的触动，那满脑的思绪飞扬，令人久久无法释怀。

在编辑拓展稿件过程中，尽管有些文章可以看出是参考了他人的写出来的，但这并不妨事，有句话说得好：他山之石，可以攻玉。自我思考、感悟是一种境界，受到旁人之言的启迪而触动内心的感触亦不失为良好的开端。尽管有些文章的语句不太通顺，但却能够看到写作文

章时瞬间冒出的思想的点滴火花，只是暂时还没有想得更深，有待以后深刻思索而已。缘此，在编辑过程中，有些读来看似前后不接的语句，我也没有删除，相信作者本人以后阅读此专辑时会有“温故而知新”的、进一步的、深邃的思索。果如此，则我的意图就达到了。“拓展，我们收获了什么？”

我并没有回答这个问题，也着实没有能力回答这个问题。其实是广大员工用自己的切身体验，诠释了这个问题。如果在今后的岁月里，员工们不但会经常忆起此次培训，而且每当打开这个专辑时，能起到常读常新，常有感想的作用，并能对工作实践有所裨益，则拓展训练就获得了事半功倍的效果；拓展的长远意义和实际指导意义也就真正体现出来了。而我作为编辑者，也会倍感欣慰和付有成就感，并将在脑海深处永远珍藏这份不可磨灭的记忆。我们在路上，无论遇到任何困难，都将勇往直前！

我们在路上，明天一定会在全体同仁的共同努力下越来越好！