广西区外派教师选派流程_新入职教师茶话会流程

2020-02-27 其他范文下载本文

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广西区外派教师管理流程

一、报名

（一）报名条件

主要为在职教师，有较高的思想觉悟，吃苦耐劳，乐于奉献；精通业务，教学经验丰富；具有大学专科以上学历和两年以上工作经历，并持有教师资格证书（或对外汉语教师资格证书）；普通话标准，其中汉语教师普通话水平需达到二级甲等以上，有一定的英语基础并能简单对话；原则上年龄不超过50岁，身体健康，无严重病史。

外派教师以教授中小学汉语和幼儿园课程为主，以数学、物理、化学、音乐、舞蹈、体育（武术）等课程为辅。

（二）报名方式

申请人须下载外派教师简历电子表格填写，同时登录自治区侨办外派教师专题网站报名，并将简历发送至指定邮箱，同时加入广西外派教师选派群（群号：322462786）；或直接到当地侨务部门。

（三）派出待遇

1、自治区侨务办公室支付外派教师月薪8000元人民币、国际往返旅费。

2、聘方学校负担外派教师在国外工作期间的住宿、医疗保险费用。

3、自治区侨务办公室按每人每月2000元人民币标准给予派出教师学校补贴。

4、自治区侨务办公室按每人每年1600元人民币标准给予外派教师（新派）补贴，用于办理出国手续、国内交通；按每人每年600元人民币标准给予外派教师（续聘）补贴，用于办理出国手续、国内交通。

二、考核

（一）考核时间每年11月-次年3月。

（二）考核内容、方式、流程

1、考核内容。由各市外事侨务办公室核对简历，征求被考核教师、学校、教育局意见，填写考核表。

2、公示

学校在确定推荐名单后须在本单位范围内进行公示，公示推荐条件和被推荐人情况。

3、面谈

当地外事侨务办公室报送推荐名单前，须与当事教师面谈，了解推荐教师的实际情况。强调外派工作的严肃性，一旦推荐，必须服从安排，不能临时退出。

4、提交材料

申请人选须下载外派教师简历、考核表、同意申请外派工作意见书（此意见书每年填写）电子表格填写。考核表“教师所在学校意见”由主管校长或单位负责人签署意见、签名并加盖学校或单位公章，送学校上级主管部门签署意见后交当地外事侨务办公室，由市外事侨务办公室签署意见后填写汇总表，并将推荐材料报送自治区侨务办公室文宣处审核。同时将推荐教师名单汇总表电子版、简历、公示结果、考核表扫描件发送至邮箱：1350737879@qq.com。

对于考核合格的教师，录入广西外派教师人才库。

三、推荐

（一）向国侨办推荐外派教师时间

每年3月-6月。

（二）推荐流程、依据

接到国侨办推荐任务后，依照要求推荐外派教师的科目、性别、年龄等条件，从外派教师人才库筛选。

四、通知

（一）通知被推荐教师办理各种证件

在向国侨办推荐外派教师一周后，通知被推荐教师办理出国体检、护照、学历公证等。

五、培训

（一）培训时间、方式

每年7月份统一安排出国前培训。培训方式：培训Q群内自学，集中授课，分组讨论、交流，开卷考试。