欧筑9周年庆征文wm_公司九周年庆征文

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忠诚·敬业·能力

感恩·共赢·圆梦

——有感于”XX企业”实业九周年主题

2003年，成都臵信东进上海，进行不同区域市场的业务拓展尝试，而对于上海”xx企业”来说，却是一段业务开创经营、文化碰撞融合的xx企业成长史开端。九年来，从金山枫岸华庭到医谷现代商务园，再到后来的长兴岛区域业务融合发展，上海”xx企业”实业经历着开拓的艰辛、成长的烦恼、市场逆境下的阵痛，纵然对手林立、竞争激烈，上海”xx企业”仍秉承着自身的臵信血统与xx企业使命，脚踏实地、一步一步地在代表着中国经济发展最前沿的地区，找寻着自己的发展空间。

九年来，在睿智决策者领导下的这只年轻团队，同心砥砺、开拓进取，尽管多地辗转、仍旧坚守敬业，正是由于有这样一支队伍，我们相处融洽亲如战友、工作严谨配合密切，上海”xx企业”才能破茧新生、苦尽甘来，迎来xx企业发展的新局面。我们自豪地称呼自己为““xx企业”人”“臵信人”，尽管我们远离成都臵信总部，但是我们身上仍然流淌着臵信“忠诚”“敬业”“能力”的文化鲜血。

【忠诚〃感恩】

忠诚源自于高度的认同感，不管是客户忠诚度还是员工忠诚度均来自这样的心里感受，这样的感受积累到一定程度时，我们才会自愿忠于自己内心最真实的感受哦、忠于自己所热爱的事业，坦诚面对工作与生活的点滴。在”xx企业”工作生活的这些年，领导的亲和与随性、严谨与忘我，同仁之间相处融洽、关怀备至，都让我感受到这是一家有着鲜明文化环境、充满人情味的xx企业，也正是”xx企业”xx企业文化所营造出的工作氛围，让我们一点一点的积累着这样的认同。

心里认同激励着我们在工作中乐于奉献、积极上进，同时”xx企业”也会对我们进行积极的情感互动反馈，不管是提供各类岗位技能培训、岗位晋升机

会、薪酬良性提升，都是对员工工作的认同与褒奖，正是这样情感的互动，促使大家产生对xx企业有着归属感，这样在”xx企业”大家庭中，逐渐滋生着一种感激之情，感激”xx企业”能给我们一个情感的归宿，一种相互认同的宽慰，而不是冰冷的职场，压抑的生存竞争。

源自认同，心存感恩之情，终归忠诚于斯。这种良性的认同文化氛围，铸就了”xx企业”拥有一支高度认同xx企业文化、忠诚于xx企业的团队，这也是创业九年，”xx企业”一直都涌现出一个个鲜活的忠诚例子，如独自坚守项目办公区一年多的同仁，如随”xx企业”项目南下东进西入北上的员工，只要”xx企业”项目孕育破茧，便有着他们执着不弃的追随与付出。

【敬业〃共赢】

尊天爱人敬业，应该是中国最普世的道德价值观倡导，更是职场上xx企业对员工重要的诉求，任何一个xx企业都希望自己的员工兢兢业业、爱岗奉献，在自己的岗位上能优质、高效地完成工作内容。然而单纯的强制约束或者情感强迫并不是xx企业达到这样目的方法，敬业并不是xx企业能规定出的职业素养，而是员工发自内心的喜欢，喜欢这里工作氛围、人文环境，喜欢这份工作所带来的乐趣、满足与尊重。

在”xx企业”的大家庭中，我们时刻都能感受这份热爱与满足，不管是房产板块还是物业板块，大家都彼此认可和尊重对方的工作岗位以及工作内容，不管是风餐沐沙的工程现场、浓情关怀的行政后勤、严谨务实的财务工作、富含创意灵感的营销工作、以及细致入微的物业服务……，尽管我们对彼此的工作内容不太了解，但当一缕微笑嘴角扬起、一声问候直达内心、一个敬礼肃穆庄重……我们都能感受到彼此对于工作的热爱与尊崇，对于同事的尊重与关怀。

“xx企业”人坚守岗位，乐于奉献的身影，不管在项目处于什么阶段在办公区域内外我们随处可见。正是由于”xx企业”人的敬业精神，支撑着xx企业渡过一个又一个难关，攻克一个又一个的挑战，创造着xx企业价值。正所谓，锅里有碗里满，”xx企业”正努力与大家一同分享成长的果实，绩效奖金、项目

红利、股权收益等等，”xx企业”在用他的实际行动告诉我们，敬业奉献、同舟与共一定是有它的价值体现，这一定是一个共赢的发展结局。

【能力〃圆梦】

“xx企业”的一个个项目拔地而起，顺利运转，靠的不仅仅只是一群有着赤诚之心的员工忠诚敬业，更需要的是在经营公司业务的时候，面对各种复杂的业务、专业、技术问题时，员工有着较强的专业能力去解决工作中所面临的问题。”xx企业”公司高度重视员工职业能力的提升，无论是培训鼓励机制、薪酬激励方法，旨在通过制度化的公司操作方式，为员工全面提升专业能力提供平台。

人生是一段旅程，有始有终，或跌宕起伏绚丽烂漫或平淡无奇碌碌劳作，而职业生涯却是支撑着我们去实现什么样的人生轨迹的基石，它更像是一种修行，修炼积累的既有殷实的物质财富，也有积极的人生价值态度，只有当我有能力去规划驾驭职业生涯，我们才能过上我们想要的生活，去实现属于自己的梦想。

“xx企业”公司倡导员工具备能力，去实现xx企业的梦想——做最好的保障性住房服务商，做最优秀的产业地产综合运营服务商，不仅是为了实现一个民营xx企业家的梦想，更是因为这个梦想承载着所有”xx企业”人圆梦的希望。我们愿为此而努力奋斗，因为我们深知，我们是一个共同体，梦想的共同体。

2012年6月，”xx企业”将喜迎九周年庆，当看到周年庆主题词时，我惊讶地发现：曾几何时，”xx企业”实业的xx企业价值取向已经将臵信“忠诚敬业能力”的文化精髓，融入所有的经营与管理之中，并且在与异地的文化碰撞中，我们更加坚定的执行、内化、丰富着臵信文化的精要，正所谓“随风潜入夜，润物细无声”。

值此”xx企业”实业九周年之际，衷心祝愿”xx企业”实业蒸蒸日上、蓬勃发展。