勤奋 诚实 道德 忠义_诚实守信职业道德

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勤奋 诚实 道德 忠义

自改革开放以来，中国物质文明在高度发展的同时，文化建设缺失，人们道德水平不断下滑，出现了各类与高度发展的物质社会不和谐的事件，党的十七届六中全会审时度势的将文化建设定义为新的会议精神，就是需要通过文件建设来提升人们道德水平，重新建立路不拾遗、人人友爱、互帮互助的高度发达的精神文明社会，文化建设不仅适用于国家建设同样适用于企业建设，因此公司领导提出了新的文化建设主题“勤奋 诚实 道德 忠义”。

天才出于勤奋；诚实为人之本；美德有如名香，经燃烧或压榨而其香愈烈，盖幸运最能显露恶德而厄运最能显露美德也。古人对于优秀的的文化品质、道德修养有如此高的评价，是时间的沉淀更是成功经验的积累，因此适应文化建设潮流不仅利于个人的发展、企业的进步，更有利于国家的繁荣。勤奋，就要求我们不管对待工作或是学习，要任劳任怨、孜孜不倦，吃得苦中苦方为人上人；诚实，教导我们做人应该诚实守信，对待同事如同对待亲人一样，要以诚待人，惟诚可以破天下之伪，惟实可以破天下之虚；诚实是力量的一种象征，它显示着一个人的高度自重和内心的安全感与尊严本性流露永远胜过豪言壮语。道德，是一个人的文化素质、品行的集合体，一个有道德的人，就是要求做人品行端正、做事公正无私。忠义，企业是一个大家庭，它需要每位员工的忠诚和支持，因为只有有了每一位员工的奉献，企业才会发展，而企业发展直接的受益人是每一位员工。相信每一位员工既然选择了英利，就希望英利能够带给自己幸福和更好的发展。企业的进步离不开员工的奉献，员工的进步同样离不开企业的发展，我们作为企业的一份子有责任、有义务为企业的发展添砖加瓦。眼前，顺应企业发展方向，加强自身企业文化学习，努力提高自身文化素质修养，勤奋工作、努力学习，诚实待人、处事，努力提高自身道德素养，忠于企业，这一切既是在为公司发展尽义务更是在为自身谋福利，因此，每位英利员工都要忠于自己的公司，尊重并融入自己的企业文化，自觉的投入到企业的文化建设当中去，这样才能为自己、为企业、为祖国的发展发挥出更大的贡献。