太子管理规定_太子奶风险管理制度
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山东旅游人才开发集团——太子管理规定 店总管理标准
1.店总工资4000元每月,试用期3个月。2.店总的订房提成按其订的每个房间消费的10%提取(记整不记零),每月20号发放。3.在未制定营业业绩标准之前,店总的奖金根据效益由董事长决定。
服务员提成规定
1.服务员在服务过程中不得向客人索要小费或私扣客人的找零等。
2.如发现有客人索要小费克扣客人找零者开除。
3.服务员每月一套洋酒、一套红酒的推销任务,洋酒套餐提成50元;
红酒提成20元;小雪花一件提成5元(注:特价酒除外,记整不记零);小吃提成按10%提取(记整不记零);订房提成为每间25元(注:招待、挂账除外),实收正常提。6,服务员每推销一张3000元的卡,奖励100元,但当客人消费超过1500元以上并且当天刷被推销的卡时,服务员没有奖励。每推销一张10000元的卡,奖励500.4.以上提成由办公室统计,每周一由财务部统一发放。
5.当月罚款、台卡、招待以及营业额外收入全部充当月营业额,挂
账回款算在发生当月的营业额。
公关经理工资发放标准及规定
有能力有经验的公关经理底薪3000元每月,多劳多得,现规定如下: ①每月订房消费总数在25000元以下的只有基本工资3000元 ②每月订房消费总数超过25000元低于50000元的超过部分提成按20%提取
提成,外加底薪3000元③ 每月订房消费总数超过50000元低于70000元时底薪为4000元,超过25000元的部分按20%提取订房提成 ④ 每月订房消费总数超过70000元低于90000元时底薪为5000元,超过25000元的部分按20%提取订房提成 ⑤ 每月订房消费总数超过90000时底薪为6000元,超过25000元的部分按20%提取订房提成 ⑥ 每月订房消费总数超过100000元时,有董事长亲自制定工资及奖励制度⑦ 公关经理每月有500—1000元的奖励,以订房消费总数为评定标准(注:以上所说的订房消费必须在打折权限之内,超过打折权限的不计入订房消费额里)
主管经理工资发放标准及规定
①总经理助理工资2600每月
②主管工资为1800——2000元每月
③以上管理层当订房消费总数在20000元以下时,按订房消费总数数的10%提取订房提成(记整不记零),当订房数超过20000元时,20000元按10%提取订房提成,超过部分按20%提取订房提成。(注:以上所说的订房消费必须在打折权限之内,超过打折权限的不计入订房消费额里)
④管理层每月奖励500—1000元,以订房消费总数为评定标准
⑤店内人员介绍公关来公司上班,若其连续出勤10天,奖励介绍人500元
太子娱乐中心订房赠送权利规定(以月为核算期间)
一.公关经理:(1)30个果盘(2)90瓶小雪花
主管:(1)20个果盘(2)60瓶小雪花
领班:(1)5个果盘(2)20瓶小雪花
公主、少爷:(1)订房一桌可送果盘(2)订房二桌可送酒
水6瓶
公关:(1)订房可送果盘酒水(2)小吃任意其一
(3)订房两桌可送啤酒6瓶(4)送超出部分半
折购买(5)订房不满500不算提成,算订
房任务
二.订房人享受房间打折权利,散房则请示相关领导。
三.订房人可减免房间消费情况(1)500元以上可减免30 元
(2)1000元以上可减免50元
(3)1500元以上可抹零
四.为了更好的处理好与客户的关系﹑答谢客户对公司的支持,现有
以下规定①允许在集团旗下的餐饮店里宴请客户,每月宴请额
在3000元以内,有特殊情况超出3000元时须有董事长签字 ②允
许在本店内对重要的客户进行招待,每月招待额在10000元以内,店内招待时要有两个以上管理人员在招待单上签字,小费不打招
待,董事长通知的特殊情况除外
五.洋酒买一赠二,送6瓶软饮。
六.周六、周日、酒水100%返代金券。
七.房间消费满800以上送洋酒卡一张。
八.新上小吃肉水饺38元一份,素水饺30元一份,房间内点水饺或
推销成功的可以在吧台领取一张返券,可在任何时间在吧台换取一份。
太子吧台收入,支出管理办法
1.收银员按照当天收入如实填写营业报表,收入总数要与现金,刷卡,代金卷,挂账,招待,折扣总数相等,填写完营业报表收银员签字,并由经理审核签字。
2.每周少爷服务费单子要有本人签字,审核完毕后由点总签字。
3.购小吃、瓜果等原料时从收入中付的钱要有发票或收据,并让水吧管理人员、购货人员与经理签字,收银员把当天收据、现金清点正确,放回财务锁好。
4.领用代金券时,登记清楚编号、数量、面值、金额,领用时需领用人、店经理签字。
5.赠送代金券时,登记清楚编号数量面值金额,并在结账单处由收银员、主管及店总签字认可。
6.代金券收回时,须由客人、看台服务人员在票券上签字确认,每天汇总后由店总审核签字确认。
7.所有单据必须按开单的顺序号使用,作废单据必须保存,延续单据顺序号。
8.不准多开发票,消费不允许开发票,免收说续费的由店总签字。
9.没有董事长和店总的特别通知不允许客人挂账,挂账时要有客人
亲自签字确认
统计岗位责任
1.统计公司经营中需要的所有经济指标。
2.协助仓库吧台做好数据审核工作。
3.每周汇报需要分析的数据。
4.每天监督厨房盘点。
5.完成公司领导交办的其它事项。
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