二姐夫论文_二稿论文
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文化育人 素质强警
为顺利渡过监狱体制改革适应期，切实落实“首要标准”，全面提高教育改造质量，提升民警归属感和职业满意度，省女监采取有效措施，通过“二育一强”即：文化育人、文化育警，素质强警，推进“文化女监”建设。
文化育人——以感受、感想、感动、感恩和新心“四感一心”的文化育人措施，进一步提高女犯的教育改造质量。“提高教育改造质量，打造具有女监特色的文化育人方式”，是省女监在“教育改造质量年”提出的新要求。从今年1月开始，监狱依托“爱国、爱家、爱生活”这一主旋律，创新推出了感受、感想、感动、感恩和新心“四感一心”系列文化育人活动。一是推出了“热爱生活、美丽人生”系列活动。通过召开家属情况通报会和元宵服刑夫妻团聚会，邀请由骆润法带领的绍兴残疾人自强演讲和帮教，邀请杭州市妇联、农工党杭州妇委会、杭州市图书馆进监帮教，开展健身操比赛，学唱励志歌曲，观看百部爱国主义教育片等活动，进一步唤醒女性罪犯的母性意识、责任意识，培养女性罪犯为人妻、为人母、为人女的情怀，做一个自强、自信、勤俭、健康的女人。二是推出了“感恩生命，热爱生活”主题教育。通过开展“我向家人、受害人、社会忏悔，写一句忏悔的话”“我为家人、受害人、社会做一件有意义的事”“我给家人、受害人、社会说一句感恩的话”以及主管警官为每名服刑人员送一句“衷心的祝福”，为每名服刑人员解决一个实际问题等活动，鼓励罪犯与监狱民警一起以顽强的生命力应对改造、生活中的任何困难。同时，整合社会资源，多方面开展辅助教育。通过开展寻找“社会支持”活动，鼓励罪犯向警官、朋友、同犯、心理咨询师、家人等寻求帮助，发现生活中细微的美，感受环境中点滴的乐趣；通过开展“警官和你在一起”活动，深入倾听女犯心声，进行心理疏导和困难帮扶；通过开展互帮互助活动，培养罪犯“关心他人、关心集体、关心自己”及自我调适身心健康的意识。三是推出了以“明晰政策、感恩回归”为主题的“我为你指航”活动。由监狱挑选精通政策的民警组成减刑、假释宣讲团，深入到各个监区开展宣讲、咨询活动，营造政策宣讲氛围。在广泛宣讲的基础上，号召每名罪犯结合自身学习、改造情况设计改造规划，并以室为单位组织开展个人改造规划的大讨论，确立互帮互助小组。再由最熟悉罪犯改造情况的主管室民警根据罪犯个体的实际改造情况，通过个别谈心谈话，有针对性、一对一地对罪犯进行个人情况剖析，为其修正改造规划，并就实施改造规划提出具体要求。最后，将罪犯的规划以室为单位印刷装订成册分发后，落实好三人联号、室组长、民警帮助，监督规划的实施。同时每半年一小结，一年一总结，对按照规划积极改造，取得较大改造进步的罪犯给予表扬或奖励。
“三爱”主题教育得到了省局领导的充分肯定，俞振华副局长对活动作出批示：“三爱”主题教育很好，有创意。在女性罪犯中开展以情感人、以情服人、以情改造人是提高罪犯改好率的有效方法，运用这种形式，不仅可以唤起罪犯改造良知，树立改造信心，珍惜人间真情，而且对于加强监狱文化建设，提高改造质量，降低重新犯罪率都具有重要意义。
文化育警、素质强警——以“爱国、爱家、爱岗”为主线，进一步提升民警归属感和职业满意度。针对去年在民警中开展的职业满意度测评中反映的部分民警对现任职业满意度不高的现象，监狱以文化育警、素质强警为抓手，相继开展了以“爱国、爱家、爱岗”为主线的“六个一”文化育警活动及“一评一谈一干预”素质强警活动。“六个一”：举办一次以“认识自己、了解自己、轻松自己、快乐生活”为主题的心理健康疏导讲座，为民警提供了缓解压力、提升心理健康的措施和途径。举办一场“保安全、促和谐”元宵联欢会，使全监民警职工在活动中放松身心，加强交流。与厅局女民警联合开展一次“三八”节联谊会，让民警更深切地感受到厅局机关帮助基层民警化解工作压力的真情。召开一次以“我与监狱”为主题的大讨论。探讨监狱民警职业的特殊性导致的各种困惑、民警个体健康对教育改造罪犯的重要性、如何贯彻落实科学发展观迎接工作挑战等问题。开展一次“活力在基层”主题
2执法为民、服务社会及可持续发展的观念等等。新的价值观的形成需要文化强警工作来不断推动。
六是紧跟时代步伐，大力发展公安网络文化。现在社会是信息社会，上级公安机关近几年来也不断推行公安信息化建设，先后建立了四级公安局域网，基层公安机关电脑普及率也越来越高，平时有许多民警通过网络来联系工作，传递信息，公安网络文化已悄然形成，并同我们工作和生活息息相关。紧跟时代步伐，大力发展公安网络文化是文化强警一个重要组成部分。可以从以下几点入手：增强民警计算机网络知识技能，尽快通过省计算机三级考试，购臵必要电脑设备，各科所队都应尽快创建本单位网站。及时将本单位的工作动态信息和工作成绩上网，实现信息共享。民警之间加强网上交流，可以在网上开辟论坛，就某一业务问题或主题展开讨论交流，可以在网上设立金点子，动员鼓励基层民警向分局、市局提好建议，出好主意。网站要指定专人负责，及时更新内容，通过公安网络文化建设，提高民警网络科技水平，提高战斗力。
一是强化忠诚意识。不断增强大局意识、政治意识、忧患意识、群众意识和法制意识，切实担负起维护社会治安，保障人民安居乐业的职责。
二是强化公仆意识。牢固树立“立警为民、执法为民”意识，进一步建立执法为民的长效机制。
三是强化技能意识。大力培养综合型人才，提高执法水平。
四是强化无私奉献意识。做到不求名利，不计得失，服从领导，听从指挥，增强工作责任心，用警察的誓言来实现人生的价值。
五是强化团结协作意识。做到顾大局，识大体，正确处理好全局和局部的关系，个人和集体的关系，组织和家庭的关系，团结同事，宽厚待人，相互尊重，正确处理与群众之间的关系 六是强化秉公执法意识。做到严于律己，洁身自爱，大公无私，爱岗敬业，努力工作。七是强化法纪意识。切实加强全体交巡警法纪理念，自觉维护警察形象。八是强化艰苦奋斗意识。保持艰苦奋斗的光荣传统，反对追求豪华、奢侈、浪费的生活作风，提高自身开拓进取、勇于创新的能力。
为把创建文明行业的要求落实到每个干警，我们开展了“八查八看”活动。一查理想信念。看忠诚警魂树得牢不牢，是否始终保持忠于党、忠于祖国、忠于人民、忠于公安事业的本色。二查宗旨意识。看服务人民、维护人民利益的思想树得牢不牢。三查能力素质。看学习紧迫感强不强，能力素质与本职岗位的要求是否相适应。四查精神状态。看事业心责任感强不强，工作是否勤奋敬业。五查协作意识。看能否做到顾大局，识大体，团结同事，宽厚待人，正确处理与群众之间的关系。六查廉洁奉公。看是否做到清正廉洁，洁身自爱，大公无私，敬岗爱业，自觉抵制不正之风的侵蚀和干扰。七查遵规守纪。看纪律观念强不强，是否令行禁止、严守纪律，自觉维护警察形象。八查作风形象。看艰苦奋斗的优良作风坚持得好不好。通过创建文明行业，提高了队伍的向心力和凝聚力，树立了交巡警的良好形象，在维护社会稳定、维护道路交通治安秩序、为民服务等方面作出了显著成绩，赢得了各级党委、政府和广大人民群众的充分肯定和广泛赞誉。
着力加强法警管理，走素质强警之路
新疆平安网讯 司法警察总队在前一段时间也按照高检院的统一部署和要求，组织全体警员认真开展了十七大精神和胡总书记重要讲话的学习和讨论。大家一致认为：胡总书记在政法系统座谈会上的重要讲话为进一步做好新形势下的政法工作指明了发展方向。学习好，贯彻好胡总书记的重要讲话精神，应是当前和今后一个时期的法院工作，司法警察工作的重要政治任务。现在集中学***的重要讲话，我们认识到：面对新形势新任务，人民检察院要在新的历史起点上实现各项工作的与时俱进，必须把党的事业至上、人民利益至上、宪法法律至上作为始终坚持的指导思想。只有始终坚持“三个至上”，人民检察院工作才能沿着正确的政治方向不断前进，才能战胜前进道路上的一切困难，中国特色的社会主义司法事业才能兴旺发展，司法警察工作才能有前途。只有始终坚持中国特色社会主义理论体系不动摇，始终坚持社会主义法治理念不动摇，始终坚持中国特色社会主义司法制度不动摇，才能坚持正确的政治方向，才能在举什么旗，走什么路，以什么样的精神状态，朝着什么目标前进等重大问题上认识统一，思想统一，行动统一。
人民检察院的司法警察工作要贯彻和落实中央领导的讲话精神，要紧密结合人民检察院司法警察工作实际，深入思考，认真研究事关司法警察工作发展进步的重大问题，牢固树立执法的一些理念,如执法为民理念、民主法制理念、服务发展理念、科学管理理念，进一步探索、创新司法警察工作机制，警务工作机制，警务资源整合机制，警务保障机制。在更高的起点上谋划司法警察工作的机制体制，把司法警察工作提高到一个新水平。
首先，要从领导干部抓起。大力加强干部自身学习，进一步提高思想水平，把学习作为一种责任，一种追求，一种境界，一种使命，向书本学习，向警员学习，争做学习型领导，争带学习型队伍，争创学习型警队，不断提高科学判断形势，准确把握大局，驾驭复杂局面，创造性开展工作的能力。还要具备较强的决策能力、管理能力、组织协调能力、组织指挥能力、应对突发事件能力。领导干部要按照党中央的要求，讲党性，重品行，作表率，真正做到在政治上坚定清醒，在干部作用上，在重大决策上发扬民主，在工作作风上求真务实，在生活情趣上健康高尚，在廉洁自律上严格要求，以实际行动为全体警员作出榜样，为司法警察队伍树立良好形象。加强调查研究，增强对下级警队指导的针对性，提高领导者的指挥权威，真正为人民法院审判工作服好务。
其次，走素质强警之路，在推进素质强警上，我们的领导也将坚持以警为本，积极采取多种措施，在司法警察队伍中深入展开大教育、大培训活动，我们将继续认真贯彻落实《人民检察院司法警察训练大纲》和《最高人民检察院关于加强全国检察院司法警察训练工作的意见》要求，加强对司法警察队伍的教育培训，进一步强化社会主义法治理念教育、业务能力培训和责任意识教育，全面提高司法警察队伍的业务素质和把握理解法律精神的能力，围绕提升队伍实战能力，我们总队广泛开展练兵活动，针对警务保障工作中的重点、难点问题开展实务性练兵。强化警务训练一周一小练，一月一中练，一年一大练的“三练”活动，抓教育，打基础，强技能，苦练基本功，严格训练，严格要求，积极领导，稳步前进。熟悉掌握各种业务技能战术，练就过硬的实践本领，为押解、看管、安检、执行死刑监督，等各项警务保障顺利进行，为打击各种暴力抗法犯罪、处臵突发事件及紧急应急情况，确保人民检察院和检察院工作人员生命财产安全打下坚实基础。从而不断提高司法警
发布时间：2008-10-30 责任编辑：粟玉麟 访问计数：211 [相关评论（0条）] [语音阅读]
今年以来，株洲市公安局天元分局紧紧围绕市局关于建设“学习型”机关的决策部署，始终坚持“文化育警”的理念，大力实施素质强警战略，从确立学习理念、创新学习方法、丰富学习内容、扩大学习效果入手，解决好民警在学习中遇到的“我要学”、“学什么”、“怎么学”和“持久学”的问题，推动了“学习型”机关创建活动的深入开展。
一、坚持“文化育警”方针，树立先进学习理念，解决好“我要学”的问题。为了使广大民警牢固树立学习是公安民警立身之本的理念，分局党委利用召开动员会、座谈会、下基层宣讲等形式，广泛宣传建设学习型机关的重要意义，引导大家树立“三大理念”，明确“三个道理”。即树立“做儒警、不做愚警”的理念，明确“工作学习化、学习工作化”的道理；树立“先进的警局永远是学校，优秀的民警始终是学生”的理念，明确“活到老，学到老”的道理；树立“文化育警”的理念，明确“知识改变命运，学习创造未来”的道理。分局还通过开辟网上大练兵专栏、编发学习训练简报、宣传身边典型等方式，积极营造“文化育警”的氛围；在机关和基层所队办公场所，建立了“文化长廊”，以形象、直观、寓意深刻的图文，激励民警主动学习的自觉性，使“文化育警”的学习理念深入人心，实现了从“要我学”到“我要学”的转变。
二、贴近工作实际，突出学习重点，解决好“学什么”的问题。一是学政治，培育忠诚警魂。扎实开展政治理论教育，认真组织民警学习党中央、国务院关于加强公安工作和公安队伍建设的一系列重要指示精神，以理论上的清醒保持政治上的坚定；扎实开展执法为民思想教育，教育民警牢固树立“亲民公安”理念和“群众利益无小事”，“人民公安为人民”的宗旨意识，切实打牢“执法为民”的思想基础；扎实开展理想信念教育，强化广大民警的世界观、人生观、价值观的改造，进一步坚定建设有中国特色社会主义的理想信念；扎实开展廉洁从警教育，及时传达上级下发的各种通报，组织民警观看警示教育片，做到警钟长鸣，不断增强广大民警的是非观念和拒腐防变能力。二是学法律，提高执法水平。结合“三考”工作的开展，扎实有效地组织学习法律业务知识，将执法办案中经常遇到的法律法规编印成册，执法民警人手一本，随身携带，经常翻阅。定期采取组织基本法律知识考试、举办法律讲座、开展法律研讨等形式，结合执法办案实际，不断积累丰富广大民警的法律知识，将每一名民警都打造成业务上的行家里手。三是学技能，练就过硬本领。针对当前违法犯罪手段日益智能化，犯罪行为日益暴力化的问题，分局把民警执法、值勤必须遵守的程序和必须具备的基本技能作为必学的内容，突出了查缉战术、徒手进攻防守、控制解脱技术、搜查抓捕等项目的训练，提高民警紧急应变、克敌致胜的战术技巧。在广大民警中倡导开展了“四会”（会打字、会制表、会发电子邮件、会上网浏览）为主要内容的信息化推广应用学习。全局达到了“两个100%”，即：计算机人机比率和计算机操作技能掌握率均为100%。四是学条令，规范言行举止。按照《内务条令》和*同志“四句话”要求，加强着装、仪表、礼节等警容风纪的学习和训练，组织民警认真学习公安部“五条禁令”和分局党委制定的各项规章制度，要求熟知熟记条款，遵规而行，以规章条令来规范民警行为举止，培养民警优良作风，树立队伍良好形象。
三、丰富学习载体，创新学习形式，解决好“怎么学”的问题。一是坚持集中学习制度。分局始终坚持“集中学习日”制度，即每周一为民警固定集中学习日，遇有重要情况及时补课，从未间断。在坚持集中学习的同时，号召民警“少喝一次酒，多读一本书”，要求民警每天挤出至少一个小时用来读书学习，养成良好的学习习惯。二是组织好一项活动。根据基层公安机关点多、面广、线长，民警分散，教学难以集中的特点，分局充分利用现有的公安四级网资源，在公安内部网主页上开辟了网络课堂，把工作中经常用的一些法律、法规和业务知识整理上网，供民警及时查询学习。同时，每月集中组织一至二次授课，由分局领导-
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