某公司找准四个点致力于企业健康发展_xx企业管理有限公司

某公司找准四个点致力于企业健康发展由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“xx企业管理有限公司”。

公司找准四个点致力于企业健康发展

XX公司面对“老区挖潜、新区做大、企业做强”的繁重任务，以“创先争优，争当干事创业先锋”活动为动力，科学分析企业优势与劣势、机遇与挑战，在四个点上做文章、下功夫，保持了企业健康有序发展。

把握重点，在做大主业上统一思想、凝聚合力。把“立足XX、科学定位、赶超先进、提升发展”作为出发点，引导干部职工科学地审视自我，把握企业发展重点。坚定煤炭主业发展道路不动摇，通过形势任务教育活动，把干部职工的思想统一到企业稳定老区、挖潜增效上来，统一到外出创业拓展新区的目标上来，统一到爱岗敬业无私奉献上来。开展学习型企业党组织创建活动，使党员干部的学习能力、知识素养不断提高，党组织和领导班子的创造力、凝聚力、战斗力不断增强，切实在武装头脑、指导实践、推动发展上取得了新成效。打造外部矿井建设平台，围绕建大井、建好井，高标准、高效率的要求，实现了投资少、工期短、安全好、见效快的建设速度，内蒙沙章图煤矿承建任务和新疆昭苏矿井的对口援建工作有序开展。

抓住难点，在实现矿井安全高效上，提升能力。面对现场条件复杂、开采难度加大等不利因素，通过实施自主创新、加大科技找煤力度和科学技术的推广应用，在破解制约矿井开采的关键性问题的同时，确保了安全与生产“双丰收”。不断提高职工“干安全活、吃安全饭”的意识，自觉抵制“三违”行为；每月开展“回头看”事故案例警示教育活动；开展了“四心”、“四勤”、“四到位”、“算好安全五笔账”等活动，始终把安全生产作为一项长期而艰巨的任务，做到“管理无漏洞、现场无隐患，行为无违章”；按照“一季一采区”和“高标准、严要求、强管理、创精品”的工作思路，大力实施标准化采区建设。

审视热点，在做强企业上固本强基，增添动力。着重在三个热点问题上，打基础、造声势。打好党建基础，开展了党员“承诺”和“争先锋、当模范”活动，使基层党组织充分发挥推动发展、凝聚人心、促进和谐的作用，开展了争创“四强四优”活动，改进发展党员工作，加强思想上入党教育，注重在青年骨干中发展党员。打好人才基础，实施校企合作，现有专业在校生43人，职大在读生13人，新毕业大专以上学历人员102人，引进大中专毕业生45人；在青年中实施了“人才强基”工程，青年队伍“学习成才、争先进位”的热情十分高涨。打好班组基础，制订下发了《关于进一步加强班组建设的意见》，提高了班组长津贴，出台了《生产班组长选拔管理办法》；按照采、掘、机、运、通五大专业分别制订了《安全诚信班组量化考核细则》，建立了班组长与经理联系书制度。

面对焦点，在企业规范运作解决问题上，彰显活力。注重加强民主监督和党风廉政两个监督，把民主讨论、集体决策与落实责任相结合，保证领导班子高效协调运转，贯彻民主集中制原则；坚持集体领导，分工负责，相互沟通配合，凡事讲党性、讲原则、讲合作，发挥团队和班子合力。加强党风廉政监督，健全领导机制，坚持和完善党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责的反腐败领导机制；建立教育机制，开展理想信念、党纪政纪等内容教育和廉洁文化“五进”活动；健全监督机制，用制度规范行为，靠制度管人，先后编制控制文件 1910 条，受控人员 125人；融入职工关心的热点问题当中，看好职工钱袋子，及时公开涉及企业发展、职工切身利益事项，接受职工群众监督；融入经营管理中，坚持费用报销联合审查制度，有效降低不合理支出266万元，坚持工程项目招投标制度，今年先后招标11次，节约费用支出122.5万元；融入到信访稳定中，畅通信访渠道，做到有信必查，查必有果，每周一汇报，每月一总结，及时把问题解决在基层。