内网建设提案_内网网建设方案

内网建设提案由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“内网网建设方案”。

2011年的启明内网建设提案

启明的员工平时分散在各个楼层，由于忙于工作等原因，员工之间的沟通更多局限于部门内部，一些公司的决策、愿景可能也未及时传达给员工。建设启明内网的目的不仅应起到公司公告发布的作用，更可成为公司与员工、员工与员工之间沟通交流的平台，形成一种无边界的沟通交流模式。

启明论坛现状分析——论坛不冷不热、缺乏人气

目前在员工中相对较为人知的是启明论坛。论坛作为人与人之间文化、信息共享交流的平台，最重要的是有人气。目前启明度假村的角色主要是电子公告板的形式，以公司单向信息发布为主。虽然借鉴了部分目前较为流行的SNS社区形式，但访问的人气不足。影响人气的因素较多，主要可能存在以下几方面：

1、公司事业部部分独立开发室内处于独立网段，员工无法访问公司内网，并且在公司外也无法访问，减少了50%以上的人气。

2、论坛的版块设置、划分、管理

员工访问论坛除了希望将自己的信息能共享外，也希望能从中较为快速、方便检索到自己感兴趣的信息。论坛版块的设置、划分对于访问者有引导性的作用，如果版块划分不清晰，杂乱，访问者可能会降低访问的兴趣。

3、宣传不够。很多员工可能不知道内网的存在，这个是很遗憾的。

上述三点中第一点是较大的问题，如果能在技术上进行了攻关，内网建设可能成功了40%，以下则根据公司提出的4部分内网结构【启明论坛、启明学堂、PMO、企业运营】的建设，围绕启明【工作、学习、生活】这个主线作一些规划、运营管理、宣传上的建议。

【工作在启明】——企业运营、文化、PMO1、公司愿景共享——企业运营

企业运营模块可以将公司一些经营方针、愿景等定期发布给员工。让员工了解目前公司的一些情况、将来的发展规划等。

2、公司文化传播——启明文化

除了企业运营外，公司开展的一些文化建设、活动等可单独设立启明文化的版块。主要功能可以是刊登启明通讯的电子刊物供员工下载、公司活动信息、花絮等等。

3、PMO

公司PMO的整体介绍、近期活动状况等等，对员工有个较为公开透明化的宣传，让更多的员工了解PMO。

4、下情上达——点子堂

员工平时可能有很多好的建议、合理化提案等，通过点子库可以传达给公司。由公司择优采纳，对于被采纳的建议根据其改善效果在绩效考核时给予奖励。对于员工提出的点子可由PMO或高层领导等人员定期进行浏览，并对其可行性进行讨论。对于被采纳的点子进行及时回复，以鼓励员工的积极性。

运营管理：以上部分的模块建议由公司安排专人进行定期管理。

【学习在启明】

1、技术交流论坛

技术交流论坛的建立，旨在给员工在技术上提供一个知识共享的平台。员工即可将自己的技术经验或在他处学到的知识分享给其他人，可从别人的帖子中学到自己需要的东西，也可就一些自己遇到的问题，在论坛中请其他高手给予解答。对于论坛的管理，可

首先借鉴目前网络比较主流的IT技术论坛进行子项目的分类，比如java开发、.Net开发等等。在管理上可设置一个总坛主，在其下各个版块征集一个斑竹（对于该方面技术比较有心得体会、乐于为大家服务）进行日常管理。在每个版块可根据条件约一些特约作者（技术资深者）定期写一些技术文章，或开设专题讨论。

技术论坛是作为知识共享的一种活动形式，因此对于积极进行知识共享的人员应进行一定的激励。比如：

员工发完帖子后，如果其他员工认为其内容具有帮助性、实用性或独创性，可对这篇帖子作者送一朵花作为鼓励，而员工除了初始有的少量花以外，其他赠送他人的花，需要靠自己发帖子获得。花的数量可作为员工知识共享度的体现，而花可用来兑换启明培训币。启明培训币的作用是对于知识贡献度较大员工的一种奖励，可根据一定比例通过以下途径反馈该员工。比如：员工可用启明培训币根据比例报销部分自己购买书籍、参加培训、考试认证的学习费用。

虽然这种方法公司会产生投入，但员工购买书籍、参加培训、考试后的知识、能力提升会给工作产生增量价值，是一种投资。而员工会因为这样的激励更积极将学到的内容投入到知识共享中，行成良性的循环及构造整体学习氛围。

2、对于其他软技能建议参考技术论坛模式。

3、培训信息共享

将各事业部各月有什么培训课程公布在启明学堂中，这样可以将各事业部的培训资源共享，员工也有可能参加更多的培训。

【启明生活】

除了工作和学习，内网应该为员工工作学习之余的生活提供一定的交流和信息共享作用，并且这部分的作用对于内网人气的拉动是不可忽视的。

对于启明生活版块的建立可以在现有的启明度假村形式上借鉴一些例如开心网、淘江湖等SNS社区形式以“轻松、民间、实用”的风格来建设。让员工分享一些信息、发些休闲的灌水帖等等，让员工感觉整个启明是一个整体，一个家庭，除了工作、学习，生活也可以和大家一起。

大家对于这块的关注点可能会比较多和散，前期版块建设时可采用民意调查方法，了解大家对哪些感兴趣；试点开设一些版块。后期可根据人气走向进行增减、调整。以下几个可能是可参考的着手点。

比如：

1、爱分享

生活爱分享——周边租房；外卖餐饮；特卖、团购等等，为大家的生活谋福利。娱乐爱分享——哪些电影、书籍、游戏值得推荐，写下相关的心得评论进行分享。

2、跳蚤市场

公司员工手头一定有不少自己买了不久却不用的东西，废弃闲置都有点可惜。通过这个平台，大家可以发布换置的需求和信息。

3、就等你了

很多员工可能想私下组织个球赛、腐败等等找不到伙伴。在这里发布活动招募信息，可以打破部门的边界，让大家在更大的范围交流更融洽。

4、启明水吧

原有特色，继续保持。

5、其他应用

这个借鉴目前一些SNS社区的模式，除了官方外，允许第三方开发一些应用上传。这样可以激发一些开发高手的兴趣，自发为内网开发一些应用性的程序，即可丰富内网功能，也对员工是中锻炼。公司一些希望员工试用的应用程序、游戏等等可以在此发布。当然8小时内，大家是要以工作、学习为主的。因此内网对于启明生活可以设置访问时段的条件限制。比如上班时间ID累积在线时间不能超过1小时，其他时间段不限。

【管理】希望能设立内网管理的模块，比如：你提我改、小黑屋。

你提我改：员工对于内网建设的意见、投诉。

小黑屋：对于发布违法或不良信息的人员实施封锁等。

【内网宣传】

酒香也怕巷子深，内网建成后很重要的环节是对内网进行相应的宣传。

比如：

将内网介绍做成海报，通过邮件、张贴等形式告诉员工。

在各部门内设立一些【内部推广员、写手】（网托），定期发帖、顶贴等。

新员工入社后的宣传告知，告诉他有这样的交流平台。

定期组织一些线上的活动等聚集人气。

总而言之，内网建设是否成功与规划、管理、宣传息息相关，缺少了任何一个方面都可能无法很好发挥其原有的作用。期待2011的内网能以崭新的面貌展现在大家眼前。

尊敬的赞助商：

**于200X年X月X日举办一个全校性的综合型运动会，历时一周。期间包括三个部分：开幕式文艺演出、运动会和闭幕式颁发奖项（两天）。我们校学生会外联部是此类校园活动指定宣传策划单位，对商家赞助大学生活动的可行性，特别是赞助我校运动会活动的可行性有较深入的了解。现在就让我们为贵公司作此赞助可行性报告。

一、行性分析

1、本次运动会得到了学院团委和学校相关部门的大力支持，规模大、参与者多，能吸引更多师生及其家属来观看，深受同学欢迎,并推动学校体育事业的发展，必引起全校性的轰动。

2、在校大学生达XXXX余人，人流量大达到运动会每天入场观看人次为XXXX左右。人口密集，而且本校的消费能力较高，为贵公司宣传的成效更明显。

3、本次活动得到师生关注，贵公司的产品也将得到大力的宣传。

二、宣传方式

1、横幅:为期一周的大横幅宣传,在学校内悬挂横幅,(横幅内容为运动会的内容和公司的相关宣传--赞助商名称)活动前三天粘贴在运动场等人流量最多的位置。悬挂时间是一天24小时不间断性。

2、我们将在运动会的宣传海报中点明贵公司为赞助单位。（前期宣传）

3、立式广告牌。在运动会期间作为独立的宣传方式在学校内进行宣传。（由贵公司提供）

4、在运动会举行期间，向裁判员和保安志愿者分发有赞助商标志的帽子，加大宣传力度。

5校广播站为期七天做有关贵公司的广播宣传

6运动会期间（一周）由贵公司在运动会赛区附近进行一定规模的产品销售活动 7运动会前后在校学生会网页上宣传并且发放传单。

8宣传棋方阵。在运动会期间在会场主干道，主席台等显眼位置放置彩旗进行宣传。

9气球方阵。在运动会期间在一些重要位置利用氢气球悬挂宣传。

10调查问卷：活动结束后，帮贵公司进行一次校园市场调查（调查问卷由公司准备并提供）

11、在运动会期间在校内设立咨询台

三、宣传效应:

希望本次活动的吸引性能帮贵公司的产品吸引更多的关注,互惠互利

1.海报和宣传单会注明“本次活动由***公司赞助举办。传单背面有公司简介(由公司提供)

2.本次活动还可以帮贵公司在学校内派发传单

4.优秀运动员的奖品由公司提供.5.横幅有标明赞助商

备注：赞助费达2000元的，商家可参与颁奖

四、活动经费预算

场地租用费 500元

宣传展板 300元

后勤、志愿者服务队、礼仪队 400元

保安工作人员、秩序维护员，0.00元

宣传人员 200元

设备：运动会所用器材使用费。600元

宣传材料管理及维护费用 0.00元

预计赞助费用总计： 2000元

五、赞助活动意义

增加校企间的交流与合作，共同学习，共同发展。

扩大公司在各高校影响，通过全面的宣传，提高公司产品在高校的市场占有率。通过赞助相关活动树立企业形象，提高公司的社会效益。

我们真心的希望能够以此次活动为契机，和贵公司建立更长久的合作关系，帮助贵公司不仅在校内，而且在社会上的最大的利益的实现。我们将在以后的工作为贵公司提供更大支持。

活动地点：XX体育场

涉外事宜：校团委（具体由校团委学生会负责）

赞助单位：

希望贵公司能慎重考虑我们的建议,给我们提出宝贵的意见.所有在校内的宣传活动由我们负责,公司可以派人监督.希望能和贵公司通力合作,共同搞好这次运动会,期望贵公司尽快回复.期待您的加入!合作愉快!