侯海强交通运输部_交通运输部农业部
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发言材料二
讲好典型故事推进事业发展
纪委书记、工会主席 侯海强 ——中国交通通信信息中心在部群团工作会议上的交流发言
近年来，中国交通通信信息中心党委充分发挥党支部战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用，加强先进典型培育，涌现出了“五一”劳动奖章获得者刘建、三八红旗手王淑芳等全国先进典型，五四青年标兵、雷锋奖、青年文明号等先进个人和先进集体。去年，按照部党组书记杨传堂批示精神和直属机关党委的要求，以开展学习王淑芳活动为着力，动员全体干部职工立足岗位，抢抓交通运输发展黄金时期的历史机遇，“干一行、爱一行、钻一行、成一行”，当好交通运输先行的排头兵，取得了事业发展和文化建设的双丰收。现汇报培育先进典型的做法和体会。
一、强化思想引领，搭建成长舞台
注重搭建想干事、会干事、干成事的舞台，不断优化人才发展环境，引导干部职工树立“是金子就要闪光”的理念。
一是坚持政治性。提高政治站位，自觉站在党和国家发展大
够得着的榜样。提升各类评选的效果，在小细实上下功夫，让群众当主力唱主角，将群众认可的立得住、可学习、可赶超的典型推选出来，并及时针对这些典型的特点研究培育计划，分类培养、逐级推树，从身边典型到行业模范，从优秀个人到先进集体，多角度加大力度，形成了以王淑芳为代表，各级各类先进典型持续涌现的良好局面。
二、加强工作合力，激发队伍活力
完善党政工团齐抓共促的工作格局，营造崇尚典型、争当典型的环境，引导干部职工主动向先进看齐。
一是注重统筹兼顾。坚持以加强党的建设为统领，以群团工作和精神文明建设为抓手，充分发挥党组织政治核心作用、行政部门日常保障作用、群团组织桥梁纽带作用、精神文明建设成风化俗作用，把向典型学习向典型看齐活动抓在经常、融入日常。在“两学一做”学习教育中，组织开展学习王淑芳大讨论活动，以“学”为基础，以“研”为着力，以“做”为根本，使做王淑芳式的好职工成为共同的精神追求和价值引领，促进干部职工由学先进向当先进转变。创建党员先锋岗，要求党员亮身份践承诺；深化全国文明单位创建，建设全国模范职工之家；开展“我为中心发展献良策”活动，表彰破解难题、自主创新的优秀员工；举
放大作用，形成树立一个带动一片，培育一批提升整体的格局。
一是导师带徒立榜样。在重点工作任务中，通过一对一，多对一等方式，让先进典型与普通职工结成工作对子，共同解决难题、共同分享经验、共同创造业绩，引导职工由“学习典型事迹”向“学习典型实质”深化，激励先进典型由“提升自我”到“带强团队”深化。通过充分发挥先进典型传帮带的示范作用，“团队以我为荣，我为团队争光”的创先争优生动事例不断涌现，王淑芳带领的团队打造了“重点营运车辆联网联控系统”“网约车监管信息交互平台”等一个又一个交通运输行业的示范工程，带出了一批业务骨干，为培养更多的先进典型做好了储备。二是围绕发展指方向。将先进典型的精神转换为推进中心改革发展的强大动力，在发展中丰富，在传承中发扬。中心党委发动全体干部职工提炼核心价值理念，组织党员干部职工对照典型找差距、明方向，在学习王淑芳活动中，召开座谈交流会20场，55名职工提交了学习感言，实现了党支部全面覆盖，全体职工普遍参与。通过有效引导，形成了以主动担当的精神完成好部赋予的职责和使命，以敢为人先的精神抢占“智慧交通”制高点，以居安思危的精神推进经济规模稳定增长，以自我加压的精神取得卫星基础电信业务经营许可证跻身“四大运营商”，以开拓创新的精神深
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