营运MT培训大纲_运营培训大纲

2020-02-27 其他范文 下载本文

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MT培训计划

一. 培训前准备

1. 茶水、茶杯

2. 笔记本、笔

二. 开始培训前奏

1. 自我介绍、大家相互介绍(内容不拘一格,尽量活跃)

2. 做WAL-MART CHEER

三. 正式培训

1. 防损部与营运部关系

2. 防损部架构、职责、宗旨(详见LP入职培训模式)

3. 防损部岗位知识(详见LP入职培训模式)

员工通道:A岗位知识 B不准带包及为什么要查包--尊重个人。

CCTV:A岗位知识(着重消防)

EAS:A EAS英文意思B岗位知识C软硬标签的识别D报警登记专用术语(REC FTD FTR等)

收货部:A岗位知识

4. 控制损耗

损耗的定义:查不出原因而丢失的钱和物

损耗的产生:内盗、外盗、帐面上产生的损耗。

损耗的控制---

内盗的控制:A防损部直接控制B员工之间相互监督、揭发。外盗的控制:A一般小偷(占小便宜)B团伙(专业人员)帐面的控制:A前台 B收货 C票据 UPC 现金房

3年盘点结果:A损耗2000年-0.62 2001年-0.52 2002年0.50B销售额(详见墙报)

前十名高损耗:详见8月份空包装统计档案

5. 公司程序及制度:

诚实政策:A哪些属不诚实行为 B案例分析(918案例统计数字分析-2001、2002年对比)C不诚实行为导致的严重后果。

公司程序:固定资产转移、资产报废、MTR转运、自用品的申领。

6. 风险控制:

安全—

A介刀、梯子、溢出物、安全搬运 B2002年意外事故数据分析。

台风—

A台风信号的识别 B台风的防范 C台风后的善后工作。消防—

A消防器材的认识 B火灾的防范

7. 食品卫生:

A个人仪表 B化学药品的使用 C卫生标准

四. 练习

备注:培训方式---理论与实践相结合(现场模拟)

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