应聘者常问的问题_面试时应聘者问的问题

2020-02-27 其他范文 下载本文

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序号 应聘者常问的问题 标准应答用语 1 你们是什么样性质的企业公司规模多大 我们中国人寿成立于1949年是国有制股份公司主要从事寿险工作。公司目前有员工一千余人年销售额过1.2亿。是世界500强企业在三地上市。寿险份额最大品牌认知度最高的企业。2 单位在什么地方 我们电销中心为位于天津市和平区福安大街富顿大厦2层。3 你们的产品是什么样的你们都有什么产品 我们的产品分为1提前给付重大疾病保险。2.纯意外保险3.医疗保险。4养老保险。5团体意外保险。4 公司对员工有无培训 我们公司对销售人员有专项培训制度对新晋员工有业务基础培训及保险资格证培训对成长型员工有业绩提升等专项培训我们重视培训工作重视员工成长更重视员工福利。5 我以前没做过这种销售是否适合 我们公司并不强调行业工作经验我们更看重的是您的学习能力和拼搏精神 其实销售并不陌生你现在不正在销售自己吗 6 你们这里有没有基本工资工资是多少 在钱的问题上我们是这样的首先考虑的我们给你提供一个很好的发展平台我们企业的理念是企业尊重员工员工忠诚企业。我们在钱上一定会按劳分配的。我们会有一个行业内有竞争的底薪你要看的更长远。如果在逼问月收入3000左右。具体事情请和面试官询问。7 日常生活如何保证如食宿、补贴等 我们中心会为我们很多外地员工提供合租等生活信息。已解决我门员工的后顾之忧。因为我们的办公地区在市中心但这个问题可以帮助问一下。8 你们产品在市场上好卖吗 目前我们的寿险产品在国内属于领先地位销售流程简单有一定技术性。我公司品牌有极高的口碑和市场的认知度。我们的产品只要有人就有需求。9 你们的销售工作具体都做些什么 我们的销售岗位拨打回访电话介绍我公司介绍我们的产品。和网销直销对比提供客户资料员通过电话为载体进行销售。10 有无实习期多久 公司对新晋人员有为期三个月的实习考察期 11 你觉得我这样的适合做销售吗 我们认为有信心能吃苦的人在我们这里必定有充足的发挥施展空间。关键看您是否真心的热爱这份工作。12 签劳动合同吗有保险吗 对转正的人员我们将为其办理正规劳动派遣合同及社会统筹保险。13 什么时候才能上岗 经过我们前期的面谈、测试、培训及考证后正式上岗时间为X年X月X日。14 去哪儿应聘 您可以于X年X月X日前往天津市和平区福安大街富顿大厦2层。参加我们的集体应聘 15 要不要保证金 我们不会收取您任何保证金。16 我可以提前转正吗 公司对于实习期间业绩突出者可以提前转正

职位职能: 平面设计师 广告创意/设计主管/专员

职位描述:

1、有深厚的美术功底、较强的创意能力,设计各类宣传资料。

2、有校园或社会经验者优先;

3、协助其他部门人员对设计及美学方面工作顺利完成 ;

4、能够与文案形成良好够通及配合,具有团队意识。

5、熟悉各种设计软件,如:CORELDRAW、PHOTOSHOP、AI等设计软件,能够独立完成设计,有较强的自我发现问题能力和解决问题能力,反应敏捷,办事效率高。

6、熟悉作品输出、印刷等后期制作工艺流程; 待遇:面议(包住)请将个人简历等资料发至公司qq邮箱:980******@qq.com

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