《生命风帆》团队协作拓展训练_团队协作拓展训练

2020-02-27 其他范文下载本文

《生命风帆》团队协作拓展训练由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“团队协作拓展训练”。

《生命风帆》团队协作拓展训练

●● 张大勇的现象

在一次团队协作训练中，有一个“十元钞票拍卖”游戏，每次由其中二组各选一名代表出来竞争，一次、二次、三次大家发觉这项竞争的最后结果——大家都是毫无利益，于是各组之间展开了沟通和协商，有些以一元就买到十元，当然就实现利益最大化。

但在这种沟通协作的景象面前，突然大家给吓住了，有一竞争组经沟通协商后，各派一名代表出来竞争，但大家发现其中有一名代表，名叫张大勇他并没有按协定行事，而是用高价挑起竞争，这样，最后结果当然是双方都没有利润了„„

●● 张大勇的心声

经此一役，大家坐下来总结时，两组展开了攻击，互相指责对方不守信用，破坏协作，造成了两败俱伤的局面。最后大家发现问题首先还是出在张大勇身上。因此，就请张大勇谈谈为什么要违反协议？张大勇说我习惯了竞争，这是最可靠的东西„„

●● 张大勇现象带来什么的启示？

张大勇现象其实为我们提示了什么？

在今天，在我们真实的世界里面，在每一个角落；在我们的组织里面，在每一个团队，处处存在着共同的利益，但就是因为同时到处都有“张大勇”，使沟通产生障碍，破坏合作，选择对抗，从而降低了绩效。因此，究竟什么行为才是组织和团队中最有价值的行为呢？这就是组织及团队管理者必须要明晰的。

●● 有价值的组织行为的三要素

任何有价值、有意义的组织行为都必须付合以下三个要素：

1.双方必须怀有共同的理想，意愿和目标；

2.双方愿意为共同理想和目标作出自我妥协和牺牲；

3.双方都必须信任对方也会采取相同的做法。

事实上，在所有的组织里面，由于人与人之间，部门与部门之间，上下级之间，缺少沟通，缺少信任，没有共同的理想，因此无法产生有意义的组织行为，无法达成有意义的妥协，也没有可能在整体与部份之间创造各种妥当的平衡关系。

●● 《生命风帆》团队协作拓展训练的价值指向

《生命风帆》团队协作拓展训练是一个塑造团队精神、团队活力、推动组织成长的训练课程，是一个可以在组织中不断增值的课程。

《生命风帆》团队协作拓展训练，是专门配合现代企业进行团队建设需要而设计的一套体验式情景训练，本训练是当今世界大型商业机构所采纳的一种有效的训练模式，训练内容丰富生动，寓意深刻，以体验启发作为教育手段，让学员的参与成为终身难忘的经历，从而让每一系列活动中所寓意的深刻的道理和观念，能牢牢地扎根在团队和每个成员的潜意识中，并且能在日后的工作合作中发挥应有的效用。

协力竞争、团队合作是现代商业竞争的主流模式，每个团队成员在组织中都应从依赖、独立最终走向互信互赖的，同心协力的境界。但在现实中所反映的状况往往是不尽人意，很多企业在这个成长过程中，他们的团队是缺乏这种成长的跨越能力，因而在组织成长的中途很容易因协作不力而拖累企业的发展。

●● 训练特色

《生命风帆》团队协作拓展训练的特色，正是从客观的层面切入，在训练中让每个参训人员共同经历和体验团队成长发展所会经历的各个不同阶段和每个阶段的主要特征和解决的方法。让团队成员真实地体验：在团队合作中，何谓消耗性竞争？何谓无益的退让？何谓逃避？何谓妥协？何谓双赢？其中是透过一系列全新的训练安排来实现，从热身、参与、问题分析与问题解决，到分享体验，使每个参与者清晰地了解和掌握快速组建团队、建立共识重整个人和组织关系、培育领导力和分析解决问题的能力，因此训练效果显著。《生命风帆》团队协作拓展训练是现代企业培育团队精神和协作力的一个很有价值的投资。

“塑造活力，推动成长，”是《生命风帆》团队协作拓展训练的理念和

主题。

●●《生命风帆》团队协作拓展训练内容提要

1、团队精神历炼之„„„„“越野寻宝”训练

2、团队精神历炼之„„„„“同心绳”训练

透过活动让大家理解踏实的工作与团队的合作密不可分，同时让大家理解在团队中同样一种资源，但改变了游戏方式，我们就可将消耗竞争变为更有价值的双赢。

3、团队精神历炼之„„„„“同心棒”训练

透过活动让大家理解团队合作中危机的产生来源以及处理方法。

4、团队精神历炼之„„„„“信任”训练

团队中如何避免内部消耗竞争，认识团队中相互信任及沟通的重要性。

5、团队精神历炼之„„„„“抱团作战”训练

透过活动让大家理解团队合作中方法总比困难多的道理。