风起云帆正当时_风起阅读答案

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风起云帆正当时

——昆区总工会工作巡礼

涛涛黄河水，修养了勤劳的钟灵。

悠悠阴山脉，孕育着果敢的英才。

这青山，这绿水，创造了草原明珠，铸就了钢城俊杰。昆都仑区，这座历史上的钢铁名城，经由54年的风雨磨励，正以她年轻靓丽的身姿，突起在庞大故国的西部，接收着世人充满惊羡的眼光。

昆都仑区总工会，这支活跃于昆区300多平方公里大地的活力队伍，正在用满怀的热情，谱写着成长的光辉；用豪迈的胸襟，承载着工运事业的宏愿壮志。

党的领导成功法宝

队伍建设再上台阶

站在时代发展的风口浪尖，肩负新时期历史使命的昆区工运人，紧紧围绕区委和市总工会的工作部署和安排，立足昆区经济社会发展的实际，继往开来，高擎红旗，怀抱“三带三区”发展战略，逐步开创了开放创新、富有特色、有声有色、社会认可的工会工作新格局，取得了推动科学发展、促进社会和谐的新业绩。

党委的坚强领导成为推动总工会工作的坚强政治保障。区委每年都要召开专题会议至少听取一次总工会工作汇报，1

研究部署工作发展方向、工作措施和奋斗目标。“党委领导、政府主导、工会运作、各方配合、企业认同、职工参与”的大工作格局正逐步形成。

在“以党建带工建、工建服务党建”的工作原则下，昆区总工会紧紧围绕加强自身组织建设和维护保障职工合法权益两大工作重点，创造性提出“一二三”工作思路和三年规划等一系列奋斗目标，使整体工作蒸蒸日上。

“一二三工作思路”即抓住一个中心——抓组织建设，完善两项机制——维护职工合法权益和大力实施帮扶解困工程，做到三个提高——总工会机关整体工作水平要明显提高、全区工会干部素质要整体提高、全区广大职工岗位技能要有明显提高。

思路决定出路，有了明确的指针，昆区总工会实现了组织建设再上新台阶、维权工作取得新进展、帮扶济困温暖万家人的既定目标。

涓涓细流，集成江河，汇入大海，形成排山倒海之势。绵薄之力，聚在一起，形成合力，产生无坚不摧之效。

2007年，昆都仑区总工会成立暨第一次代表大会胜利召开，标志着昆区工会工作进入了崭新的历史阶段。

2008年，总工会干部队伍得到充实，达到1正3副，四名干部还分别担任区委委员、人大常委和政协委员，有力推动了工作的高效开展。

在夯实自身组织基础的同时，昆区总工会不断“扩大覆盖面，增强凝聚力”，狠抓基层组织建设，通过横向联合、纵向挂靠、专业建会等灵活多样的办法，三年来，新建工会组织1012家（其中街镇工会15个，区域性、行业工会8个），发展工会会员6535人，其中农民工入会3238人，实现了工会组织全覆盖，把最广大的职工群众凝聚到了工会中来，昆区总工会在组织建会工作方面取得了新进展。

组织起来切实维权

团结一心帮扶济困

这是一支充满感情的队伍，职工的需求就是他们的需求。替职工维权、给职工温暖，昆区总工会把工会打造成了为职工排忧解难的温馨港湾。

在为职工维权中，昆区总工会深深认识到，工会组织建立起来之后，如果不能发挥应有的作用，那么，工会组织建立得再“普遍”，也不过是“挂牌工会”、“空壳工会”。因此，2010年昆区总工会尝试开拓为职工维权的新路子。借着深入贯彻全总“两个普遍”的东风，开始推动企业在工资集体协商方面向纵深发展，取得新突破。

先后选树了云龙骨科医院、小肥羊餐饮集团、燕京啤酒（包头雪鹿）股份有限公司等15家企业作为工资集体协商的典型，选派30余名工资集体协商指导员深入企业，依法推动

企业普遍开展工资集体协商，以此带动全区。在直接指导燕京啤酒(包头雪鹿)股份有限公司开展工资集体协商工作过程中，公司与职工重新签订了工资协议，职工工资大幅度增加，职工的工作积极性被大大激发，企业劳动关系更加和谐，工会组织的吸引力、凝聚力、感召力不断增强。

尊重劳模、崇尚劳模。昆区总工会每年为各级劳模进行身体健康检查，营造了良好的氛围。制定出台了《昆都仑区人民政府关于印发改善提高区级劳模待遇意见的通知》，每人每月颁发50元荣誉津贴，设立20万元昆区劳模困难补助基金，切实解决了多年来劳模待遇落实问题。

办实事、做好事。昆区总工会始终牢记工会组织是党联系群众的桥梁和纽带的光荣使命。每年，固定开展春夏秋冬四季帮扶活动。

几年来，“关爱单亲特困女职工春风行动”，累计筹集资金10万元，扶助100多名困难女职工。

“炎炎夏季送清凉活动”，深入辖区企事业单位、一线工地、交警工作现场，进行防暑降温慰问。

“金秋助学行动”累计筹集10万多元专项资金，对100名即将跨入大学校门的特困职工子女每人捐赠1000元。

昆区总工会还对全区所有困难职工家庭建立详细的帮扶档案，每年两节期间走访慰问困难职工，送去米面钱款和关怀，把工会组织的关心送到职工心中。截至目前，共筹集

150万元，慰问特困企业职工、劳动模范和农民工1300名，工会组织真正成为了困难职工的“娘家人”。

2008年12月18日，总投资130万元、使用面积196平方米的昆都仑区困难职工帮扶中心、农牧民工维权中心正式揭牌成立，成为工会帮扶工作实现高起点、高标准、高管理、高服务的分水岭。

经过两年的精细化运营和现代化管理，中心构筑了多层次、全方位的扶贫济困体系，为全区困难职工全部建立了微机档案，形成了信访接待、法律援助、职工维权、困难救助、就业指导、劳模服务6个服务窗口的一站式窗口服务体系。到目前，帮扶中心共发放救助物资2000多件，受救助人数1000多人。

随着全区15个街镇相应建立帮扶工作站，昆区总工会形成了横向到边、纵向到底的帮扶工作网络。

成绩的取得，源于真抓实干。

2009年全区科级领导班子年度实绩考核中，昆区总工会被评为“实绩突出单位”；

2009年，昆区困难职工帮扶中心、农牧民工维权中心中心被自治区总工会命名表彰为首批自治区级“旗县级示范帮扶中心”荣誉称号，成为我市唯一一家受到自治区总工会命名表彰的旗县级示范帮扶中心；

2010年昆区总工会被评为自治区模范旗县（市区）工

会；

2010年昆区总工会被评为全国工会系统“五五普法”先进集体。

所指导的燕京啤酒(包头雪鹿)股份有限公司、小肥羊餐饮公司、华美稀土高科三家企业工会被自治区总工会首批命名为“全区示范化企业工会”。

“在科学上面是没有平坦的大路可走的，只有那在崎岖小路上攀登不畏劳苦的人，才有希望到达光辉的顶点。”马克思在一百多年前的这个论断，在昆区总工会的实践中再一次得到验证：昆区总工会正在把昨天的荣耀凝固成奋进的精神，满怀豪情话伟业，借得东风续辉煌，在新的历史进程中，昆区总工会将不断以新的努力，新的探索，新的拼搏，弄潮、激浪；在全面实现“三带三区”战略的宏伟征程中，大步前行，铸造新的辉煌。