员工行为规范_员工行为规范准则

2020-02-27 其他范文 下载本文

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员工行为规范

也许,我们来自不同的城市和地区,有不同的生活习惯和文化背景。现在,我们同在鸿瑞康这个团队里,有属于自己的企业文化。因此,公司希望每一位员工都一起来维护和发展公司的企业文化,保持一致的形象标准与行为规范。

1.仪容仪表

1.1 着装:

男性员工在办公室上班及外出洽谈业务以穿着西服、衬衣、打领带等职业装为佳,男员工不得穿无领T 恤、露趾凉鞋上班;

女性员工上班衣着应斯文大方,以穿着职业装、裙装为佳,但裙子长度不得短于膝盖上方十厘米。女员工不能穿露肩、袒胸衫、露脐衫;裤装的裤脚不能短于脚踝(如:九分裤、八分裤、其他款式的短裤),不能穿拖鞋式凉鞋或拖鞋式高跟鞋;

无论男女员工,都不能穿着背心、无袖服装、运动服、牛仔服装(衣/裤)、短裤(包括九分、八分、七分裤)、波鞋、球鞋、拖鞋上班,须时刻保持服饰清洁、平整。

1.2 头发:勤洗头、梳理整齐不蓬乱,不能有白花花的头屑及油腻感。

1.3 面部:勤洗脸,女士宜淡妆,不要脸青唇白。

1.4 指甲:不宜留太长的指甲,指甲应干净,无污垢

1.5 胡子:男士每天刮干净胡子

1.6 口腔:保持口气清新,避免与客人或同事谈话时有烟味、咖啡或口气,吸烟的人士请注意不要在公司办公室内和车间内吸烟,不要乱弹烟灰,不要对着对方吹吐烟气 2 行为举止

2.1 站姿:挺胸、收腹、沉肩、双脚分开约15 公分,双臂自然下垂,头部端正,目视前方,表情自然,略带微笑。

2.2 坐姿:端正、坐的时候不应摇动双腿,不应把腿放在桌上。

2.3 谈吐:应真诚有礼,控制好适当的音量。说话声音不用太大,但需保证对方能听清楚。当打喷嚏或哈欠时应用手捂住口部,不应在众人面前挠鼻或耳中的分泌物,及大声吐痰、清嗓子。吃东西时不应发出太大的声音。

2.4 接电话:公司员工接听外线电话用语为“您好,鸿瑞康”;左手接听电话,右手准备记录;如受话人不在位置上,离之最近的员工应主动接听;重要电话作好接听记录;请勿占用公司电话时间太长.

2.5 接待客人:欢迎——注意称呼,礼貌用语,避免无边际的闲聊。

引见——走在来访者的右前方,随时招呼开门等。(若为他人引见,引见领导办公室后,作简单介绍后礼貌的退出。)

道别——将客人送至公司门口或安排车辆,礼貌道别。

2.6 握手:面带笑容,目光注视对方的眼睛,上身稍向前倾。

双方会面,男女之间,女方伸手后,男方才能伸手相握;宾主、长幼、上下级间一般是主人、长者、上级先伸出手来,然后才与之相握。不能伸出左手与人相握;握手时应脱掉手套,不能毫无力气,也不要过分用力,时间应在三、五秒为好。为避免尴尬,如察觉对方无握手之意,可点头示意,也是很礼貌的。

2.7 交换名片:递交名片时,要用双手的食指和拇指分别夹住名片的左右端,将名字朝对方,双目注视对方,面带笑容,恭恭敬敬的奉上,可边递边口头介绍。接受名片时,要认真仔细地拿着看一下,重复名片上的名字加职务,然后郑重的将名片放入名片夹内,或放进上衣口袋,切忌将名片扔在桌子上,或拿在手上摆弄玩耍。

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