职工素质教育反馈_职工素质教育

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2013年职工素质教育反馈

11月5日和7日，我公司邀请了职工大学的老师为公司员工进行了情绪管理和幸福公开课的培训。通过此次素质教育，职工受益匪浅，真正认识到了幸福的含义。

通过老师生动的演讲，职工能真切的感受到幸福是无处不在的。很多门店员工表示，现在每天上班的心态都不一样了，更加积极乐观、认为服务顾客是一种幸福，让顾客满意自己内心也能得到很大的满足。还有部分员工为自己报了一些课余补习班，他们认为只有不断地提高自身的修养，才能更好的体现自己的价值，这也是一种幸福。与此同时，门店员工希望能更多的组织类似的培训，同时希望老师能够在授课过程中，多加入一些视频的资料，这样能更好更直观的学习到培训的内容，也能使整个过程变的更加生动。另外，门店经理希望能够在授课过程中，加入分组讨论、互动等形式，充分展示培训的效果。同时还可以使他们在非工作时间与员工有更多的交流，结合授课内容和员工有更深一步的沟通，同时也可以促进彼此的团队意识。公司部室的员工则是希望老师可以多讲一些真实人物的具体事例，这样更有典型性，更有说服力，让他们可以更好的学习他人的工作经验。

总体来说，职工希望培训可以更生动，更有针对性。同时，通过每一位员工上交的作业可以看出，大家对幸福的理解都有了深一步的了解，这说明此次素质教育的效果还是很好的。最后再次感谢老师们的精彩授课。