会计基础工作规范_会计基础工作规范全文

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和县联社泰银信用社会计工作计划及会计基础

工作规范

为加强我社会计基础工作的规范化，建立规范的会计工作程序，提高会计工作水平，营造良好的服务环境，根据我社的实际情况并结合标准基层行社创建工作，特制定2010年会计工作计划及会计基础工作考核规划。

一、预定目标

通过今年的会计基础工作规划，使我社所有会计人员能够熟练掌握并熟练操作综合系统各项业务，能独立办理各项业务，并将各项会计规章制度落实到实处，全面提升我社会计基础工作规范化管理，使管理工作再上新台阶，并在2010年内达到一级行社标准。

二、考核规划内容

(一)组织学习

1、根据标准基层行社创建的要求，在今年继续持之以恒的坚持社主任组织职工学习相关法律、政策法规及有关制度，使职工了解处罚规定，让职工有责任感、紧张感，同时不断加强自身的思想品德修养、树立“爱岗敬业、忠于职守、坚持原则”的职业道德。社领导应半年与职工进行一次谈心，了解职工的最近工作情况和家庭生活动态。

2、继续坚持以社主任或会计主管每月组织临柜人员学习不

少于4小时，每次学习不少于1小时，主要以学习综合业务系统操作、反洗钱业务和会计基础规范的相关规定为主。

(二)鼓励职工进行再深造和参加各种社会考试，组织职工参加会计从业资格证和银行从业资格考试，争取在2010年底我社全体内勤人员都达到相关学历及均持有会计从业资格证书或银行业从业资格证书。

(三)主管会计每月定期或不定期对各岗位会计工作进行检查和辅导并认真做好记录，把会计工作中各个岗位工作要求、工作规范和操作流程用制度的形式固定下来，使每位柜员都明确各自岗位要求和职责，熟练掌握本职工作的具体操作流程，确保会计工作规范化渗透到每个工作环节中。

（四）规范单位存款户开户资料，同时按照人民银行的结算账户的有关要求将不合规账户清理完，确保结算账户资料的真实性。

（五）继续做好现金、重要空白凭证、柜员卡的管理工作，社主任和主管会计应坚持做好重要空白凭证、现金和柜员卡的检查工作，对检查情况应如实填写相关登记簿。

（六）加强往来帐管理。对社内往来帐及单位往来帐户应及时收回对账单，并逐笔进行核对，确保资金安全无事故。

三、考核方法和程序

对以上计划每半年进行一次检查预定目标完成情况，是否达到预定计划，并形成书面报告及时向社主任汇报，总结经验找出

差距，为实现会计基础工作规范打下基础。

信用社

二O一O年一月一日