浅析会计职业道德现状及其措施_浅谈会计职业道德对策

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浅析会计职业道德现状及其措施

摘要：会计职业道德关乎其所在行业和企事业单位的经营状况，其重要性不言而喻。本文首先引入会计职业道德的概念，从六个方面介绍其丰富的内涵。最重要的是本文结合相关典型案例，从违反实事求是、客观公正的道德规范，不熟悉法律法规、遵纪守法意识淡薄和缺乏钻研业务、精益求精的精神三个方面分析了会计职业道德现状。并且，根据现状，有针对性地提出了改进会计职业道德现状的措施。

关键词：会计职业道德；现状；改进措施；道德规范；遵纪守法

会计职业道德既是行为规范和行为准则，也是衡量一个会计人员工作好坏的标准。会 计职业道德涉及到社会的各个方面，凡是有经济活动的地方，应会有会计人员，就会有会计信息。近年来由于经济运行环境不好，法律不健全人们的道德标准下滑，会计行业中“诚信”越来越受到人们的质疑，会计人员的职业道德面临严峻的考验。

１ 会计职业道德的涵义

道德简单来说，就是社会对社会成员行为的共同约束标准，属于意识形态，代表的是公众的愿望和意志。各行各业都有针对本行业特点的职业行为准则和规范。会计职业道德是指在会计职业活动中应遵循的职业行为准则和规范，是会计人员在日常生活中要正确的客观的去处理人与人之间经济关系的行为规范总和。会计职业道德重在强调人，包括三个层面： 一是会计本身的客观规律（会计技术、会计方法、会计程序等）；二是会计职业对会计工作的客观要求（客观、公正、公平、可靠等）；三是从事会计职业的人员的德行、职业诚信、职业品质、职业态度等）。会计人员的职业道德具体包括以下几方面：

1.1爱岗敬业

热爱本职工作是做好一切的出发点。爱岗是基础，敬业是核心。会计人员要忠于职守，诚实守信，真实客观地反映本单位的经济活动状况。从原始资料的取得、凭证的整理、账簿的登记到报表的编制等，都要求做到实事求是，如实反映，正确记录，不弄虚作假，不瞒上欺下。

1.2熟悉法规

会计工作不只是单纯的记账、算账、报帐工作，会计工作时时、事事、处处涉及到执行法规方面的问题。会计人员即是会计工作的具体组织者，又是会计制度的具体执行者所以会计人员应当熟悉财经法律、法规和国家统一的会计制度，做到自已在处理各项经济业务时知法依法、知章循章、依法守规。

1.3依法办事

一方面会计人员应当按照会计法律法规和国家统一会计制度规定的程序和要求进行会计工作，保证所提供的会计信息合法、真实、准确、完整，另一方面依法办事要求会计人员树立良好的职业形象和人格的尊严，敢于抵制歪风邪气，不得为了谋取私利而弄虚作假，同一切违法乱纪的行为作斗争。

1.4客观公正

会计人员在工作中要有实事求是、客观公正的态度，如实准确反映各项经济活动，不弄虚作假。维护会计信息真实性是会计职业道德的起码要求，是会计人员职业道德规范的灵魂。会计人员在工作中必须遵守法律、法规、准则和制度，要求单位管理层和会计人员在履行会计职能时，摒弃单位、个人私利，公平公正，独立地进行职业判断，不偏不倚地对待相关利益各方。

1.5强化服务

会计人员服务的态度直接关系到会计行业的声誉和行业运作的效率。会计人员服务态度

好，严格执法，文明礼貌待人，正确处理部门之间、上下级之间的关系，协调一致提高效益，为管理者服务，为人民服务，就会提高会计职业信誉，增强会计职业的生命力。

1.6保守秘密

会计人员要不为利益所诱惑，保守商业秘密，维护国家，单位利益是其应尽的义务，会计人员要了解自己熟知的信息中哪些地国家秘密，哪些是商业秘密，哪些是无关紧要的事项，防止无意泄密情况发生。这不仅是在工作中职业道德的体现更是一种个人道德的体现。２ 我国目前会计人员职业道德现状

2.1违反实事求是、客观公正的道德规范

实事求是、客观公正是会计职业道德中最重要的道德规范。由于现在工作难找，在面对就业压力方面选择了利益生存第一，而职业道德退其次。而我们不得不承认由于中国几千年留下来“官官相护”的官僚主义作风，不可能在短时间内消失或者根本性的去消除这个问题，有的会计人员在国家、社会公众利益与单位利益发生冲突时，服从于领导，即使是敢怒但是也不敢言，丧失了立场，不能够坚持原则，任意虚列或隐瞒收入，推迟或提前确认收入，随意改变费用和成本的确认标准或计量方法，更有一些人员直接参与伪造会计凭证、会计报表，致使会计信息严重失真。更有甚者，有的会计工作人员居然故意隐匿会计资料，严重得违反了实事求是、客观公正的道德规范。

据新华网郑州2004年11月20日电（马占西、李钧德），为了逃避公安机关查处，河南省平顶山市一运输公司会计竟然把本公司会计资料藏匿，并拒不交出。日前，这名法盲会计因隐匿会计凭证、会计帐簿罪被宝丰县人民法院判处有期徒刑三年零六个月。

杨景和系平顶山市鹏源达货物运输服务有限公司汽车队会计。2003年11月，为了逃避查处，他将依法应当保存的该公司的收入、支出原始票据等会计资料，用铁箱子锁住藏匿到王艳召家中，将公司的中国农业银行现金缴款单等原始票据、记帐凭证以及公司为应付年检而做的帐目、记帐凭证、明细帐等会计资料，于2004年2月28日晚藏匿到自己家中，拒不向侦查机关提供。后来，被告人卢白孩伙同郭现民(在逃)又将杨景和藏匿于家中的相关会计资料取出，由卢白孩藏匿自己家中，拒不交出。2004年3月3日，该资料被公安机关搜查时依法扣押。

宝丰县人民法院认为，被告人杨景和、卢白孩为逃避查处，将依法应当保存的会计凭证、会计帐簿等会计资料故意隐匿、拒不交出，致使大部分会计资料不知去向，严重影响了公安机关的调查活动，属情节严重。依法判处杨景和有期徒刑三年零六个月，并处罚金人民币50000元；判处卢白孩有期徒刑二年，并处罚金人民币30000元。

实事求是，客观公正是对会计工作人员最基本的要求之一。不管什么时候，会计工作人员都应该以身作则，努力做到这一点。

2.2不熟悉法规，遵纪守法意识淡薄

不少会计人员缺乏职业理想和敬业精神，没有认真学习会计法规，不能做到依法办事。个人主义、拜金主义、享乐主义膨胀，丧失最起码的法制观念，会计职业道德沦丧为追求私利，以身试法，伪造、隐匿、毁损会计资料，挪用公款，走上了犯罪道路。这样的案例比比皆是。

中山市人民法院曾对涉嫌为34家资金不足却企图完成工商注册登记和年检的公司、企业出具虚假验资告的注册会计师黄炎林判处黄炎林有期徒刑5年，并处罚金5万元。黄某服判，表示不上诉。据中山人民法院办案干警介绍，被告人黄炎林利用担任中山市同力会计师事务所有限公司注册会计师的职务便利，为谋求非法利益，与时任中山市某商贸公司业务经理的被告人程少南经事先预谋后，由黄炎林提供客户，程少南伪造银行询证函及银行时帐单，先后为34家公司及个体工商户进行虚假验资，出具虚假验资报告，并收取高额费用，使上

述单位在资金不足的情况下顺利进行工商注册登记和年检。经法院核实，黄炎林在2004年3月至2005年1月期间共非法出具34份验资报告，收费均在5000元之上，远超其所在会计师事务所对验资业务收费不超过2000元的标准，并且其在收钱后，只出具收据，概不出发票。本案的案发是由于2007年2月，被告人程少南以向工商管理部门举报同力会计师事务所出具虚假验资报告为由，向同力会计师事务所所长叶南泉发手机短信敲诈勒索人民币50000元，叶南泉意识到问题的严重性，遂向工商部门报告。经调查，工商部门于同年3月28日，将黄炎林在为客户办理验资报告过程中涉嫌出具虚假验资报告的有关材料、线索等移交于公安部门。公安部门在同年4月9日立案侦查，并随后将黄炎林和程少南抓捕归案。

根据《刑法》的相关规定，承担资产评估、验资、验证、会计、审计、法律服务等职责的中介组织人员故意提供虚假证明文件，情节严重的，处五年以下有期徒刑或者拘役。中山人民法院一审判决，以提供虚假证明文件罪，判处黄炎林有期徒刑5年，并处罚金5万元；以提供虚假证明文件罪、敲诈勒索罪，判处同案犯程少南有期徒刑3年，缓刑5年，并处罚金3万元。判决后，黄、程二人服判，均未上诉。

而就在2010年2月在上海公审的爱建窝案，不仅让爱建系名誉扫地，也让投资人关注到上市公司背后的审计机构。2002年，就当爱建股份出现财务异常的时时候，其财务报告审计机构上海立信选择了与公司“合作”遮掩事实。爱建系窝案不仅曝出众多上市国企债务链，也由此牵出了上海立信当年涉嫌参与掩饰财报近17亿元亏损的一桩旧案。

从以上案件中可以看出我国在职业道德方面上的漏洞，作为会计这一特殊职业，尤其应该注意到要加强法律意识，必须做到遵纪守法。

2.3缺乏钻研业务、精益求精的精神

我曾经在书上看到过一个笑话，一家公司招聘会计，经理亲自担任考官，他向所有的应聘者提了一个问题，即“1+1=？”应聘者一个一个接着进来，有的回答是1,有的回答是2，各种答案都出来了，但是经理都摇头表示不满意，这时候有一个应聘者来到经理的耳边说“您说等于几？”经理满意的点点头，结果此人录用了。这虽然只是一个笑谈可是却反映了当代有些会计人员缺乏基本的业务素质及会计专业知识，我国会计人员虽然多但是总体素质却偏低，经过正规的、系统的会计学教育的人数太少。同时，现在社会似乎对会计有了一个误解，认为只要识字、会算账的就能当会计，所以很多时候导致会计工作拖拉，频于应付差事，业务知识贫乏，专业技术能力较差，职业胜任能力不够，缺乏精益求精的精神。记账不符合规范，账簿混乱，无法精确核算经济业务，大大降低了会计工作效率和会计工作质量。3 加强会计职业道德建设的对策

3.1加强会计人员职业道德教育

提高会计人员职业道德水平，教育是基础。开展职业教育是培养会计人员具有良好职业道德、坚定职业信念、规范职业行为不可缺少的环节。会计教育不仅限于传授业务技能与知识，更重要的是灌输道德标准和敬业精神。要坚持以人为本的理念，把职业道德教育贯穿会计人员整个职业生涯中，增强会计人员履行职责和道德义务的自觉性，树立高度的责任感和使命感，培养实事求是，坚持原则，恪尽职守，廉洁自律的道德品质。同时会计人员自律是会计工作之本，孔子曾说过“不学礼，无以立”这句话更是告诉我们自身无法立足，整个公司都可能因为个人行为而受影响。同时，身为会计人员要做到他人钱财切勿伸手，财务人员应该在从事财务之前就给自己准备好三盆水，第一盆水是用来洗手，见钱勿拿，见利勿伸。第二盆水用来洗头，数字要记清，关系要弄准。第三盆水是用来洗脚，每一步都要脚踏实地绝对不拖泥带水。

3.2提高会计人员的职业技能与素质

会计工作是一项专业性、技术性、实践性很强的工作。要求会计人员有扎实的专业知识

和专业技能。当然我们也不可能要求每个会计人员都要有高学历或者是高职称，问题就在于怎样去调整好较高、中、低层次会计人员的比例。目前来说，我国一些大机关的会计人才积压严重，所以导致了很多的人才浪费，而另一方面许多基层人才匮乏，形成了人才的饥渴。所以对此，我们应该要有有关的部门适当加以引导，切实的加强机关的精减工作，增加基础单位的活动力，同时要促进会计人才的合理流动，这要才能使会计人才的配置更加的合理，也能解决工作压力的问题。随着市场经济的发展，经济领域出现了许多新问题、新情况，会计面临许多新课题，会计知识和理论以前所未有的速度更新。现在“老实型”“听话型”的会计在会计行业也完全失去了价值以及意义，而“创新型”的会计行为也得到了社会的广泛认可以及赞扬，但是“创新并不是每个会计人员都能做到的，这是因为我国的会计人员虽然很多答案是总体素质却偏低，经过正规的、系统的会计教育者较少，所以不学习就意味着落伍，不学习就被时代淘汰。所以会计人员应增强自觉性和紧迫性，勤学苦练，刻苦钻研，不断提高业务水平，以适应工作发展的需要。可见，会计人员的素质是会计职业道德建设的基础，所以提高会计人员的职业技能与素质在当今社会下势在必行。

3.3强化法制监督

《会计法》是我国规范和约束会计行为的最高法律，必须加大执法宣传力度。完善以《会计法》为中心的法律法规制度，对一些行为性、地域性较强的会计业务，尽量在会计法中明确，减少会计人员在执行过程中难以把握的问题，增强其操作性，增加对会计舞弊行为的惩治力度，使会计人员知法、懂法，促进会计职业道德建设。但在九届全国人大常委会第十二次会议对《中华人民共和国会计法》进行了重新的修订与完善，因为随着我国经济制度的不断改革和市场经济体制的不断完善，所以导致我国一些小企业会计工作秩序混乱，会计信息失真，会计上弄虚作假，作假账等等行为不断的发生，所以这次对《会计法》的重新修改于完善，重新建立健全全国统一的会计制度，修改后的《会计法》突出了规范会计行为保证会计信息的质量的立法宗旨，同时加强了对违反《会计法》的会计人员加强了惩罚力度。它的颁布不仅保证了会计信息的客观、真实、完整，而且它的颁布是对我国会计领域是一个重要的里程碑，不仅为规范经济和会计秩序提供了重要保证更是对促进社会秩序的规范与健康运行也起到了重要作用。

3.4培育良好的会计诚信环境

会计诚信环境的好坏可以说是直接影响会计职业道德水平的高低，因为会计人员不仅工作在会计领域，更生活在社会大环境中。在谈到加强会计职业道德建设的时候，大多数的人会想到加强会计人员自身的道德建设，教育他们要“出淤泥而不染“但要加强会计职业道德不仅仅是会计人员自身的问题，其职业道德不可避免受到社会各种不良因素的影响和干扰，因此要营造良好的会计环境，首先使全社会认识到“诚信”的重要性，树立“诚信为荣、失信可耻”的观念。良好的环境依托于社会各方面的变革和协调，尤其应与法律、各行各业的职业道德同步，各种措施齐抓共下，同时我们可以增加会计工作的透明度，可以实习财务公开（不包括商业机密以及公司机密）,不仅要向上级公开，更要向公司里的职工公开，这样才能使公司员工对公司财务状况有了一个大致的了解，也能够让大家对公司的财务起一个监督的作用，因为群众的眼睛是雪亮的，只有这样我们才能建设好会计职业道德。

3.5建立单位内部管理制度

单位内部要加强会计管理制度，制定适合本单位业务特点和管理要求的内部会计控制体系，使各级管理部门在内部形成相互制约、相互联系的关系，明确会计相关人员的职责权限、工作规程和纪律要求，做到按章办事，减少人为因素的影响，提高会计工作效率和质量，防范经营风险的发生。

会计职业道德建设归根到底是会计人员的自我觉悟。没有个人道德修养的提升，其他一切工作也会没有意义。因此要坚持以人为本的理念，将职业道德建设融于社会大众普遍道德的提升，全面提高会计从业人员的道德品质，树立良好的职业道德，中国的会计职业道德水平才会跃上一个新台阶。

修改的不错。可以定稿。4.29

参考文献

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