选煤厂安全知识_选煤厂安全知识培训

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****选煤厂 安全知识培训教案

授课人：

*****矿业公司*****选煤厂

2018年4月20日

前 言

培训目的1、提高职工安全意识，提升安全素质；

2、让职工实现要我安全到我要安全我会安全的转变；

3、企业做到以人为本。

第一章 安全基础知识

一、什么是安全？

安全有很多定义，我们这里重点说的是生产安全，生产过程中的安全，就是不发生工伤事故、职业病、设备或财产不受损失的状况，即人不受伤害，物不受损失。

二、为什么要安全？

当把人的生命比作是“1”时,生活就是在“1，后面加“0”,后面加的“0”越多,说明事业越成功、家庭越幸福。倘若人的生命不存在了，后面加再多的“0”还有什么意义呢?安全为了生产、生产必须安全，对安全要求的程度,体现生活的质量、层次、品位。高看自己，享受安全。

三、什么是事故? 事故是指在生产行进过程中,突然发生的与人们的愿望和意志相反的情况,使生产进程停止或受到千扰的事件。我们

有多安全?车祸、火灾、危化品爆炸、轮船火车飞机事故抢窃、偷盗、治安案件、食品中毒。

四、造成生产安全事故的原因？

1、人的因素:人员缺乏安全知识,疏忽大意或采取不安全的操作动作等而引起事故。

1)违章操作(2)违反劳动纪律(3)违章指挥

2.物的因素:机械设备工具等有缺陷或环境条件差而引起事故。

3.环境上的缺陷:作业场所不符合安全要求,生产场地环境不良。

引起安全事故原因：人的不安全行为 物的不安全状态 环境的不安全条件 管理缺陷

第二章 法律、法规和标准

一、安全生产方针

内容：“安全第一、预防为主、综合治理”是我国安全生产的基本方针；“安全第一”是要求我们在工作中始终把安全放在第一位；“预预防为主”要求我们在工作中时刻注意预防安全事故的发生；“综合治理”就是综合运用经济、法律、行政等手段,实现安全生产的齐抓共管。

二、各项基本安全法律和要求

1、基本法律

《安全生产法》规定了各类从业人员应当享有的安全生产权利和义务。

9项权利

①要求获得劳动保护的权利；

②知情权；

③民主管理、民主监督的权利；

④参加安全生产教育培训的权利； ⑤获得职业健康防治的权利； ⑥合法拒绝权； ⑦紧急避险权。

⑧工伤保险和民事素赔权。争议处理的权利。当职工的劳动保护权益受到伤害,或者与用人单位因劳动保护问题发生纠纷时,有向有关部门提请劳动争议处理的权利。

⑨批评、检举和控告权。职工有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评,有权对违反安全生产法律、法规的行为,向主管部门和司法机关进行检举和控告。检举可以置名,也可以不署名;可以用书面形式,也可以用口头形式。但是,职工在行使这一权利时,应注意检举和控告的情况必须真实,实事求是。

5项义务

①服从管理的义务

②遵守规章制度和厂规厂纪的义务

③正确佩戴和使用劳动防护用品的义务

④接受培训,掌握安全生产技能的义务，努力掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。

⑤发现事故隐患或者其他不安全因素及时报告的义务。即发现事故隐患或者其它不安全因素时,应当立即向现场安全管理人员或者本单位负责人报告。

《职业病防治法》自2002年5月1日起实施，职业病防治坚持预防为主、防治结合的方针。

《职业病防治法》明确了用人单位在职业病犯法之中的责任。

《职业病防治法》明确了劳动者享有的职业卫生保护权利。

《消防法》自2009年5月1日起实施消防工作贯彻预防为主、防消结合的方针。机关、团体、企业、事业等单位应当履行:①制定本单位的消防安全制度，按照标准配置消防设施、器材。③对消防设施每年检查一次,记录存档。④保障疏散通道、安全出口、消防车通道畅通。③组织防火检查,及时消除火灾隐患。⑥组织消防演练。⑦法律、法规规定的其他消防职责。

2、从业人员的安全须知

①虚心学习,掌握技能，虚心的态度认真学习不懂的地方一定要问清楚，要努力掌握学到的知识，要逐步进行实践，生产技能要反复进行练习

②遵守安全生产的一般规则“安全三原则”，整理整顿工作地点,有一个整洁有序的作业环境，经常维护保养设备，按照标准进行操作。

③认真接受安全生产教育“三级安全教育”。矿业公司级、厂级、班组级、特种作业安全教育培训，放射源作业、电工作业、锅炉司炉、压力容器操作和管道操作、金属焊接作业、企业内机动车辆驾驶、登高作业等。

④继续教育。继续教育是针对专业技术人员进行的专业知识更新、补充以培养创新能力为目的的后学历教育,是提高专业技术的综合素质和创新能力的重要手段

⑤经常性安全教育。加深所学的安全知识,了解不断变化的安全状况,经常性的安排员王学习培训安全新知识和新技能。

3、防火安全要求

燃烧的原理:火种+可燃物+助燃物=火（1）可能诱发火灾的情况

①电气设备超负荷、短路、接触不民以及雷击、静电火花等,可能使可燃气体或可燃物燃烧。

②电焊设备、油漆桶、氧气乙炔瓶、管道电缆桥架上 的煤尘、其他易然物等

③某些物质接触,可能引起自燃。扑救火灾的原则：边报警,边扑救；先控制,后灭火；先救人,后救物；防中毒,防室息；听指挥,莫惊慌。

（2）火场中如何紧急避险

熟悉紧急疏散路线，浓烟中逃生,要用湿毛巾捂住嘴和鼻子,弯腰行走。楼上人员要用牢固的绳子等物品,一头固定后沿绳子滑下逃生。千万不要跳楼。

（3）机械伤害的急救

由于机械的撞击、坠落、挤压、穿刺等造成人体闭合性、开放性创伤、骨折、出血、休克等后果的,一般采用如下救护措施：止血搬运，包扎→固定。

使触电者脱离电源的方法如下：①立:迅速拉下闸刀或拨出电源插头 ②拨线:若电一时找不到,应使用干燥木棒将电线拨离触电者③砍线:若电线被触电者抓在手里,可设法将干木板塞到其身下，使其与地面隔离。弄不清电源方向时,电线两端都要砍。④拽衣:若触电者的衣服是干的,且施救者穿着干燥或绝缘性好的鞋子,则可找干燥的衣物包住施救者的一只手,拉住触电者的衣服,使其脱离电源。但施救者必须注意避免触及导电物体或触电者的身体,防止意外。

第三章 岗位安全红线

一、通用类

1、严禁携带烟火等违禁物品进入禁火区域。

2、严禁酒后上岗。

3、严禁安排未通过规程、措施学习考试及考核不合格的职工上岗作业。

4、严禁安全设施不齐全,强令职工作业。

二、电(气)焊工岗位安全红线

1、严禁手持焊把线爬梯、登高。

2、严禁将电焊机导线和接地线搭在易燃、易爆和带有热源的物品上。

3、严禁氧气瓶、氧气表及焊割工具沾染油脂。

4、严禁在防护措施不到位的易燃易爆物品区域内进行作业。

5、严禁在运行中的压力管道,装有易燃易爆物品的容器和承载受力构件上 进行焊接。

6、严禁在有压力液体或压力气体的容器,带电设备以及正在运转的机械上进行焊接,气割。

7、气瓶不许在露天暴晒,氧气,乙炔瓶压力表损坏或失灵必须停止作业。

8、禁火区域域电火焊作业时必须填写动火报告,采取相应的防范措施。

9、严禁在雨中进行电焊作业

10、电焊设备必须绝缘良好,焊机外壳必须接地

11、严禁在粉尘较大的区域进行电火焊作业。

三、起重工岗位红线

1、严禁无证上岗

2、严禁无措施、方案、交底进行起重吊装作业;

3、严禁在起重机具及作业现场周围环境存在不安全因素时进行起重吊装作业。

4、必须听听从指挥,严禁吊物下站人和人员通过。

四、“五必须”“五严禁”

必须遵守厂纪厂规；

必须经安全生产培训考核合格后持证上岗作业；

必须了解本岗位的危险危害因素；

必须正确佩戴和使用劳动防护用品；

必须严格遵守危险性作业的安全要求。

严禁在禁火区域吸烟、动火、拨打普通手； 严禁在上岗前和工作时间饮酒；

严禁擅自移动或拆除安全装置和安全标志； 严禁擅自触摸与已无关的设备、设施；

严禁在工作时间串岗、离岗、睡岗或嬉戏打闹。

五、做到“四不伤害”

不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、确保他人不受伤害、两人以上共同作业时注意协作和相互联系、立体交叉作业时要注意安全。

六、注意遵守安全警示标志提出的要求

安全警示标志牌是由安全色、几何图形和图像符号构成的以表示警告、指令和提示等安全信息。根据国家规定,安全色为红、黄、蓝、绿四种颜色，分别表示禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志四大类。