执行总经理工作简历模板

2022-09-30 12:20:04 其他范文下载本文

姓名

应届毕业生求职网

身份证号码

性别

男

年龄

27岁

政治面貌

中共党员

婚姻状况

已婚

视力状况

轻度近视

身高(厘米)

168 cm

体重(公斤)

65 kg

民族

汉族

户口所在地

吉安市(含区市县)

技术职称

工程师

最高学历

MBA

现居住地

吉安市(含区市县)

毕业时间

求职状态

目前正在找工作

电话、手机

个人主页

地址

邮编

受教

育及

培训

状况

1998.9 至 2001.7：	井冈山师范学院
	工商管理经济与管理大专
就学城市：	江西吉安
专业描述：	工商管理：管理学原理、管理思想史、系统工程、生产运行管理、信息管理、人力资源管理、组织行为学、宏微观经济学、管理经济学、会计原理、财务管理、企业战略管理、国际金融、证劵投资、创新管理。

2008.9 至 2010.12：	江西财经大学
	工商管理 MBA工商管理硕士 MBA
就学城市：	江西南昌
专业描述：	大学学了两个专业：工商管理、工业与民用建筑。读MBA的主要课程有：管理学、营销管理学、财务管理学、经济学、组织行为学、人力资源管理学、运筹学、系统分析学、会计学、企业战略规划学。

工

作

经

验

摘

要

任职公司名称: 南昌朝新电脑有限公司。
2001.5 至 2004.1：	销售主管
工作地点：	南昌
工作职责和业绩:	刚毕业，做了几个月的建筑工程施工员，由于经验不够，转行从事IT行业。从技术学起，而后转做业务，到各地市去搜集经销商资料，回来电话沟通，促成成交，从实战中积累了营销的经验，最后一年提升为赣南地区业务主管，员工7名。

任职公司名称: : 深圳市子琪电器实业有限公司。
2004.3 至 2007.2：	区域销售经理、人力资源总监
工作地点：	深圳
工作职责和业绩:	分析华东地区竞争对手，找出产品卖点；制定相对应的营销模式并执行计划；维护客情关系；管理销售团队制定绩效并执行。后来升为人力资源总监，负责公司人力资源的管理；制定公司行政管理制度、执行并监督；制定公司年度战略规划、执行并监督，及时发现问题，分析问题，提出解决问题的方案并将计划作出调整。

任职公司名称: 江西达森复合材料科技发展有限公司。
2007.3 至 2008.8：	副总经理
工作地点：	吉安县
工作职责和业绩:	负责行政、营销。主要工作有：制定公司行政制度、执行并监督。负责人力资源管理，制定总公司的战略计划，执行并监督。制定公司年度营销计划，执行并监督，管理销售团队。参与制定财务制度，制定总公司的绩效考核，执行并监督规划公司的质量体系，推行ISO9000的质量管理的八项原则

任职公司名称: 吉安市大同实业有限公司。
2007.8 至 2010.11：	副总经理、执行总经理
工作地点：	江西吉安
工作职责和业绩:	负责行政、营销、工程施工管理、财务审批。主要工作有：制定公司行政制度，负责管理公司日常事务，制定公司年战略发展规划、监督并执行，制定公司资质申办计划并负责公司资质升办工作。负责完成工程投标，工程施工管理，工程预决算。根据项目进度制定出公司的融资计划。维护公司对外的公共关系。

求职意向

现从事行业：	家居/室内设计/装潢	现从事职业：	销售经理/主管/工程师
现职位级别：	高级职位（管理类）
期望月薪：	面议	目前月薪：	面议
可到岗时间：	面谈	期望工作性质：	全职
欲工作地区：	江西省
欲从事行业：	轻工/原材料及加工（金属/木材/家具/橡胶/塑料/玻璃/陶瓷/建材）
欲从事职业：	销售经理/主管/工程师

技能特长

本人待人真诚、做事有上进心、头脑灵活，接受能力强。处事自信，认真、有主见，不怕辛苦。我已然是个一个事业还算得上是比较成功的人，能带快乐给身边的朋友觉得很有意思，也驱使我有强烈求知的一句话－－－－-“玉不打磨雕刻，不会成为精美的器物；人若是不学习，就不懂得做人的道理，也就成不了大器”

外语水平

第一外语:英语普通英语四级

第二外语:英语普通英语四级

兴趣爱好

旅游，摄影，读书，健身，除此之外最大的爱好就是读历史类书籍，特别对读秦国、春秋时期历史感兴趣。

自我简评

给我一个平台，不要压制我，我会帮你创造更多的价值